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1、ci是什么?
ci設(shè)計(jì)又被稱為什么(ci設(shè)計(jì)又被稱為什么)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于ci設(shè)計(jì)又被稱為什么(ci設(shè)計(jì)又被稱為什么)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
文章目錄列表:
一、ci是什么?
CI具體是指:
將企業(yè)經(jīng)營理念與精神文化,運(yùn)用整體傳達(dá)系統(tǒng)(特別是視覺傳達(dá)系統(tǒng)),傳達(dá)給企業(yè)內(nèi)部與大眾,并使其對企業(yè)生產(chǎn)一致的認(rèn)同感或價(jià)值觀,從而達(dá)到形成良好的企業(yè)形象和促銷產(chǎn)品的設(shè)計(jì)系統(tǒng)。
CI設(shè)計(jì)是60年代由美國首先提出,70年代在日本得以廣泛推廣和應(yīng)用,它是現(xiàn)代企業(yè)走向整體化、形象化和系統(tǒng)管理的一種全新的概念。
CI系統(tǒng)的構(gòu)成:
1、理念識(shí)別(MI)
它是確立企業(yè)獨(dú)具特色的經(jīng)營理念,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中設(shè)計(jì)、科研、生產(chǎn)、營銷、服務(wù)、管理等經(jīng)營理念的識(shí)別系統(tǒng)。是企業(yè)對當(dāng)前和未來一個(gè)時(shí)期的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營思想、營銷方式和營銷形態(tài)所作的總體規(guī)劃和界定。
2、行為識(shí)別(BI)
是企業(yè)實(shí)際經(jīng)營理念與創(chuàng)造企業(yè)文化的準(zhǔn)則,對企業(yè)運(yùn)作方式所作的統(tǒng)一規(guī)劃而形成的動(dòng)態(tài)識(shí)別形態(tài)。它是以經(jīng)營理念為基本出發(fā)點(diǎn),對內(nèi)是建立完善的組織制度、管理規(guī)范、職員教育、行為規(guī)范和福利制度;對外則是開拓市場調(diào)查、進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā),透過社會(huì)公益文化活動(dòng)、公共關(guān)系、營銷活動(dòng)等方式來傳達(dá)企業(yè)理念。
二、企業(yè)CI設(shè)計(jì),“CI”指的是什么?
CI的最初概念叫作“企業(yè)識(shí)別”。由企業(yè)識(shí)別的戰(zhàn)略思想指導(dǎo)而規(guī)劃出整套識(shí)別系統(tǒng),也就叫作“企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)(Corporate Identity System),簡稱CIS”,所以,CI是CIS的簡稱。
這說明,CI或CIS最初的表征就是:設(shè)計(jì)與展示一整套區(qū)別于其它企業(yè),體現(xiàn)企業(yè)自身個(gè)性特征的標(biāo)識(shí)系統(tǒng),以突出企業(yè)形象,并以此達(dá)到在市場競爭中獲勝的經(jīng)營戰(zhàn)略。
日本在引進(jìn)歐美的CI時(shí),并沒有完全照搬,而是將民族理念與民族文化融入其中,對CI進(jìn)行了結(jié)構(gòu)上的革命與完善。
日本CI專家山田理英指出,美國的CI定義與日本CI的定義是大相徑庭的。前者認(rèn)為:CI是以標(biāo)準(zhǔn)字體和商標(biāo)作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具。后者則認(rèn)為:CI是一種明確地認(rèn)知企業(yè)理念與企業(yè)文化的活動(dòng)。對CI概念不同的理解,必將產(chǎn)生不同的結(jié)果,這就是日本CI發(fā)展的根本原因。
綜上所述,CI不是一個(gè)不變的概念,其內(nèi)涵在隨著時(shí)代的變革、企業(yè)的發(fā)展而不斷地創(chuàng)新與變革,同時(shí)其概念內(nèi)涵也是隨著不同民族文化而更新的。但是,無論怎樣變,其基本精神是始終不變的。日本CI專家加藤邦宏說:對于企業(yè)界來說:“CI是一種問題解決學(xué)’。這就是CI的基本精神。
CI無論怎樣發(fā)展與變革,它始終圍繞著一個(gè)理念核心在運(yùn)動(dòng),這就是為企業(yè)解決問題,更明確地說是解決企業(yè)與社會(huì)、自然的關(guān)系問題,它所使用的工具就是塑造企業(yè)形象,它解決問題的方式就是不斷變革,創(chuàng)造新的企業(yè)形象以改善和推進(jìn)企業(yè)與社會(huì)、自然的關(guān)系狀況,并以此推動(dòng)社會(huì)發(fā)展,維護(hù)企業(yè)、社會(huì)、自然的動(dòng)態(tài)平衡。因此,CI戰(zhàn)略的根基始終是放在企業(yè)自身形象的設(shè)計(jì)與開發(fā)上。所以日本的加藤邦宏說:“CI就是對企業(yè)整體進(jìn)行設(shè)計(jì)工作;以企業(yè)整體的活動(dòng)做為設(shè)計(jì)對象,使企業(yè)本身、個(gè)性的表現(xiàn)合乎時(shí)代潮流?!睆倪@種立場出發(fā),加藤邦宏認(rèn)為:“為了形成企業(yè)的形象而以設(shè)計(jì)開發(fā)為中心的活動(dòng),才是所謂的CI”。
三、請問vi設(shè)計(jì)和ci設(shè)計(jì)是指什么?
VI設(shè)計(jì)是將企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號(hào),塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象
CIS是Corporate
Identity
System的縮寫,意思是企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng).60年代,美國人首先提出了企業(yè)的CI設(shè)計(jì)這一概念。據(jù)說是美國IBM公司是這方面開先河者。
主要含義是:將企業(yè)文化與經(jīng)營理念,統(tǒng)一設(shè)計(jì),利用整體表達(dá)體系(尤其是視覺表達(dá)系統(tǒng)),傳達(dá)給企業(yè)內(nèi)部與公眾,使其對企業(yè)產(chǎn)生一致的認(rèn)同感,以形成良好的企業(yè)印象,最終促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售。
四、CI、VI設(shè)計(jì)理念是指什么?
在CI理論中,CI作為一個(gè)整體機(jī)制,是由三大要素構(gòu)成的,這三大要素是:
理念識(shí)別:Mind Identity,簡稱MI。
活動(dòng)識(shí)別:Behavior Identity,簡稱BI。
視覺識(shí)別:Visual Identity,簡稱VI。
所以說 VI 是 CI 中的一部分!
CIS是英文Corporate Indentification System 的縮寫,即企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)。
VI是企業(yè)視覺識(shí)別系統(tǒng),它是CI工程中形象性最鮮明的一部分,以致于很多人會(huì)錯(cuò)誤地把VI當(dāng)作CI的主體。VI包括核心要素和應(yīng)用要素兩個(gè)方面。
另外,還有MI和BI,
MI是CI中的理念識(shí)別,也是整個(gè)CI工程的核心與靈魂,在結(jié)構(gòu)圖的"品"字排序中處在上方位置,它統(tǒng)領(lǐng)著整個(gè)CI工程的走向與日后的發(fā)展,視覺識(shí)別與行為識(shí)別都是它的外在表現(xiàn)。MI包括經(jīng)營宗旨、經(jīng)營方針、經(jīng)營價(jià)值觀三個(gè)方面內(nèi)容。
企業(yè)理念的行為表現(xiàn)方式是BI。BI主要包括市場營銷、福利制度、教育培訓(xùn)、禮儀規(guī)范、公共關(guān)系、公益活動(dòng)等內(nèi)容。在CI的傳播過程中最重要的媒體,不是電視、報(bào)紙、電臺(tái)、雜志等信息載體,而是企業(yè)中的人!企業(yè)中的人是CI 的執(zhí)行與傳播者,他們在生產(chǎn)經(jīng)營的過程中,通過自己的行為將企業(yè)自身形象展示給社會(huì)、同行、市場、展示給目標(biāo)客戶群,從而樹立了企業(yè)的形象。BI正是對企業(yè)人的行為進(jìn)行規(guī)范,使其符合整體CI形象的要求。
形象一點(diǎn)說,CI就是一支軍隊(duì),MI是軍心,是軍隊(duì)投入戰(zhàn)爭的指導(dǎo)思想,是最不可動(dòng)手的一部分;VI是軍旗,是軍隊(duì)所到之處的形象標(biāo)志;而BI則是軍紀(jì),它是軍隊(duì)取得戰(zhàn)爭勝利的重要保證。
CIS可以說是企業(yè)體本身產(chǎn)生統(tǒng)一性的識(shí)別,亦是企業(yè)中營運(yùn)的競爭動(dòng)力,其特質(zhì)如下:
1、CIS是從市場營銷、設(shè)計(jì)表現(xiàn),提升為經(jīng)營哲學(xué)的具體行動(dòng)。
2、CIS所傳達(dá)的對象,不單只有消費(fèi)群,同時(shí)還有各業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)公司、內(nèi)部員工、機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等信息接收對象。
3、CIS不單只是廣告、宣傳部門的職責(zé),而是全體動(dòng)員、全民皆兵的。
4、CIS所傳達(dá)的信息,并非專注大眾傳播媒體,而是動(dòng)員與公司有關(guān)的所有媒介,如員工、產(chǎn)品等。
5、CIS是一種動(dòng)態(tài)演變的系統(tǒng),呈開放的狀態(tài),隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展,隨著市場的變化而變化。
6、CIS是組織性、系統(tǒng)化作業(yè)的定期督導(dǎo)管理,"冰凍三尺非一日之寒",CIS的建設(shè)亦然,它是一項(xiàng)長期的工程。
從信息傳播的角度講,我們說CI是一個(gè)完整的識(shí)別系統(tǒng),從經(jīng)營戰(zhàn)略的角度講,我們說操作CI是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。因此,有必要對CI體系進(jìn)行麥層的解剖,才有可能建立深層的認(rèn)識(shí)。
以上就是小編對于ci設(shè)計(jì)又被稱為什么(ci設(shè)計(jì)又被稱為什么)問題和相關(guān)問題的解答了,如有更多相關(guān)問題,可撥打網(wǎng)站上的電話,或添加微信:1454722008(備注來意)
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