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    百度湖南分公司負責(zé)人(湖南分公司總經(jīng)理)

    發(fā)布時間:2023-04-13 19:15:09     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 130        

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    本文目錄:

    百度湖南分公司負責(zé)人(湖南分公司總經(jīng)理)

    一、有誰知道京東商城湖南分公司的負責(zé)人是誰?

    商城的運營部門在北京,在各省份都沒有設(shè)置直系分支機構(gòu),所以沒有絕對的負責(zé)人。

    我就在長沙,京東物流在各省份有建倉有省負責(zé)人,京東數(shù)科有省區(qū)經(jīng)理,其它部分部門有分支有負責(zé)人,但商城肯定沒有。

    二、分公司負責(zé)人崗位職責(zé)

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé)(通用14篇)

    在日新月異的現(xiàn)代社會中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是我整理的分公司負責(zé)人崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    百度湖南分公司負責(zé)人(湖南分公司總經(jīng)理)

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇1

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé):

    一、 分公司負責(zé)人全面負責(zé)分公司經(jīng)營;

    二、 組織制定分公司各部門、各崗位的工作標準,并會同有關(guān)人員檢查落實,以身作則,率領(lǐng)屬下完成分公司的各項目標;

    三、 配合總公司完成總公司分配的各種工程項目;

    四、 分公司要遵守財務(wù)法律法規(guī),建立健全分公司財務(wù)制度;

    五、 分公司的施工質(zhì)量必須嚴格按照國家標準規(guī)范執(zhí)行;

    六、 分公司負責(zé)人對分公司工程相關(guān)人員在施工中的安全負全責(zé);

    七、 配合總公司搞好企業(yè)文化建設(shè),在分公司的宣傳策劃中注重弘揚企業(yè)整體文化。

    八、 完成總公司安排的其他事項。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇2

    崗位職責(zé):

    1、 根據(jù)董事會制訂的企業(yè)戰(zhàn)略與年度經(jīng)營目標及董事長的指示要求,形成分公司相應(yīng)的業(yè)務(wù)發(fā)展策略,并確保有效地在組織、執(zhí)行;完成總部下達的年度經(jīng)營,達成業(yè)務(wù)業(yè)績;

    2、 負責(zé)分公司的全面營運管理、投資以及經(jīng)營項目的開發(fā)與管理;

    3、 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層制訂分公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展計劃;

    4、 負責(zé)推動所轄團隊的人員招聘與甄選、輔導(dǎo)與管理,選擇和培養(yǎng)高質(zhì)量長期穩(wěn)定的優(yōu)秀理財師;

    5、 負責(zé)管理所轄團隊的業(yè)務(wù)活動,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練;

    6、 組織團隊開拓直銷業(yè)務(wù),完成每月指標

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇3

    崗位職責(zé):

    1、在總公司的指導(dǎo)下制定分公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;

    2、對分公司運作與各項職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

    3、負責(zé)主持分公司日常經(jīng)營管理工作,將分公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,保證分公司良好、高效運營;

    4、制定分公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,完成經(jīng)營管理指標與發(fā)展目標;

    5、組織、監(jiān)督分公司各項規(guī)劃和計劃的實施;

    6、負責(zé)與客戶單位建立并保持良好的合作關(guān)系,確保經(jīng)營目標的達成,實現(xiàn)持續(xù)增長;

    7、在確保原有客戶的基礎(chǔ)上,規(guī)劃、制定、實現(xiàn)以南京為中心的相鄰省份新客戶的拓展目標;

    8、其他總公司要求的工作內(nèi)容;

    9,負責(zé)團隊的整體運營。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇4

    崗位職責(zé):

    1、負責(zé)分公司日常管理工作;

    2、負責(zé)集團業(yè)務(wù)整體運營管理工作;

    3、負責(zé)分公司所在地業(yè)務(wù)拓展工作,尋求優(yōu)秀的合作方,多渠道提升集團業(yè)績,對集團下達的年度任務(wù)指標負責(zé);

    4、負責(zé)合作客戶的審查,做好經(jīng)營風(fēng)險防控;

    5、負責(zé)協(xié)調(diào)集團總部各個職能中心的業(yè)務(wù)對接工作;

    6、負責(zé)分公司各項制度的建設(shè);

    7、負責(zé)分公司的運營成本控制;

    8、負責(zé)監(jiān)管所在區(qū)域承建的所有項目,維護集團公司良好品牌形象;

    9、負責(zé)審核各種渠道來源的市場信息,做好市場判斷;

    11、負責(zé)分公司所在地集團既有客戶群的維護工作;

    12、負責(zé)分公司的財務(wù)管理工作,為公司財務(wù)工作第一責(zé)任人;

    13、負責(zé)分公司注冊手續(xù)的維護、投標報名業(yè)務(wù)、備案業(yè)務(wù)及項目現(xiàn)場的`抽查;

    14、配合完成上級交辦的其它臨時性工作任務(wù)。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇5

    職位描述:

    1、負責(zé)分公司籌建(選址、注冊、組建團隊等);

    2、根據(jù)總部的經(jīng)營目標,制定適合當?shù)氐臓I銷策略和計劃,有效開拓當?shù)厥袌觯?/p>

    3、 參與總部的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案的制定,在分公司層面執(zhí)行總部各項營銷策略并完成總部分配的銷售任務(wù);

    4、及時向總部反饋當?shù)厥袌鲒厔?、需求變化、競爭對手和客戶需求方面的準確信息;

    5、全面負責(zé)分公司在當?shù)氐氖袌龊献髋c宣傳,提高公司品牌在當?shù)氐闹群托抛u度;

    6、帶領(lǐng)分公司員工完成銷售指標,并對下屬進行有效的考核與激勵,督導(dǎo)分公司建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作;

    7、督導(dǎo)總部銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行;

    8、制定、執(zhí)行分公司費用預(yù)算,控制運營成本,提高運營效率,控制所轄區(qū)域費用開支;

    9、主持分公司重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇6

    職責(zé)描述:

    1、根據(jù)公司市場策略,制定分公司市場開拓及推廣策略;

    2、組織分公司市場開拓團隊開展推廣工作,達成分公司推廣任務(wù)。

    3、組織協(xié)調(diào)分公司內(nèi)外部資源,主動開發(fā)有利于用戶推廣的各類合作渠道。

    4、引導(dǎo)并督促各市場團隊達成推廣及市場開拓目標。

    5、組織協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,執(zhí)行并持續(xù)改進用戶維護工作。

    6、發(fā)現(xiàn)并吸引優(yōu)秀人才,不斷進行技能提升培訓(xùn)。

    7、完成上級交辦的其它工作。

    任職要求:

    1、學(xué)歷:具有全日制本科及以上學(xué)歷。

    2、年齡:35周歲及以下。

    3、工作經(jīng)驗要求:至少2年以上金融、保險、直銷、市場營銷或互聯(lián)網(wǎng)推廣類工作經(jīng)驗,具有金融類app推廣及管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

    4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及拓展意識;

    5、為人正直勤奮、責(zé)任心強,有良好的心理承受能力和指標達成意識;

    6、優(yōu)秀的團隊管理及組織協(xié)調(diào)能力,以及外部人才引進、內(nèi)部人才挖掘培養(yǎng)能力;

    7、具有良好的數(shù)據(jù)分析,業(yè)績督導(dǎo),培訓(xùn)組織能力;

    8、熟悉本地金融業(yè)態(tài)及分布,熟悉互聯(lián)網(wǎng)推廣渠道及方式。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇7

    1、直接對公司總經(jīng)理負責(zé);

    2、對開發(fā)項目的設(shè)計、工程、預(yù)算、營銷負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,管理各部門的日常工作;

    3、負責(zé)本區(qū)域項目的證照審批及辦理工作;

    4、全面參與項目的可行性研究及立項工作;

    5、負責(zé)項目規(guī)劃、設(shè)計工作,及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計等方案;

    6、負責(zé)項目勘察、設(shè)計委托及管理工作。

    7、審批圖紙會審記錄、施工組織設(shè)計,簽證等關(guān)鍵性工作把關(guān);

    8、負責(zé)監(jiān)督設(shè)計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招投標工作;

    9、組織相關(guān)部門進行合同審核、會簽及歸檔管理工作;

    10、各參建單位工作任務(wù)、計劃審定,審批工程款、材料款;

    11、工程項目成本、質(zhì)量、進度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控;

    12、負責(zé)項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào);

    13、全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作;

    14、負責(zé)組織編制、完善各項管理制度,加強公司員工隊伍建設(shè)工作;

    15、參與選聘、任用主管部門各崗位人選;負責(zé)員工的考勤、考核、培訓(xùn)、管理工作和考核目標落實,對于員工辦公室、宿舍、食堂日常行為負管理責(zé)任;

    16、負責(zé)本管轄區(qū)域內(nèi)財務(wù)手續(xù)及賬務(wù)報銷工作;

    17、對所管轄區(qū)域內(nèi)的資產(chǎn)負管理責(zé)任,防止資產(chǎn)損壞、丟失

    18、對于公司印鑒及證照在本項目上的使用負全部責(zé)任;

    19、對內(nèi)負責(zé)處理下屬部門與公司其他部門之間的協(xié)作關(guān)系,對外做好相關(guān)外聯(lián)工作;

    20、負責(zé)樓盤全程的整體營銷推廣策略,從市調(diào)、企劃、銷售、招商等全部過程的管理、督導(dǎo)、推動等項工作。

    21、負責(zé)對樓盤銷售工作的監(jiān)督和管控,嚴格管理樓盤銷售日、周、月報表。

    22、其他總經(jīng)理安排的工作;

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇8

    1、主要負責(zé)應(yīng)收賬款的追款和跟進工作;

    2、客戶帳單、費用的統(tǒng)計與核對;

    3、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔以及單證的錄入工作。

    4、依據(jù)公司財務(wù)規(guī)定,進行日常財務(wù)核算,帳務(wù)處理工作,公司每月成本支出和收入統(tǒng)計,并做月度財務(wù)報表;

    5、上級安排其它工作。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇9

    ——全面負責(zé)技術(shù)工作。

    ——組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)檢測的法令、法規(guī)、技術(shù)標準和規(guī)范。

    ——審核《質(zhì)量手冊》、《程序文件》。

    ——審核作業(yè)指導(dǎo)書、試驗方案等技術(shù)文件。

    ——負責(zé)制定科研技術(shù)年度發(fā)展計劃。

    ——負責(zé)標準、規(guī)范的最新有效。

    ——負責(zé)新的檢測方法、非標準方法的確認和審批。

    ——負責(zé)組織內(nèi)外的技術(shù)交流、技術(shù)咨詢工作。

    ——負責(zé)組織技術(shù)人員技術(shù)培訓(xùn)、資質(zhì)考核工作。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇10

    1、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記賬憑證,費用報銷單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;

    2、協(xié)助辦理工商年審,外出銀行回單打印、申請票據(jù),準備和報送會計報表等業(yè)務(wù)辦理相關(guān)事宜;

    3、定期核對固定資產(chǎn)帳目,作到帳物相符;

    4、負責(zé)對合同進行初步的分類整理、登記維護并存檔;

    5、定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等,妥善保管和存檔;

    6、協(xié)助做好項目成本歸集核算工作;

    7、協(xié)助財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇11

    ——組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)檢測標準方法和技術(shù)規(guī)范。

    ——建立、實施、維持和持續(xù)改進管理體系,組織編制、修訂管理體系文件并保持其有效性。

    ——組織開展檢測結(jié)果質(zhì)量控制工作。

    ——負責(zé)組織《質(zhì)量手冊》的宣貫。

    ——組織管理體系內(nèi)部審核,檢查糾正措施完成情況并跟蹤驗證。

    ——組織編制管理評審計劃和評審報告,并協(xié)助最高管理者實施。

    ——定期向最高管理者報告質(zhì)量管理體系運行績效。

    ——調(diào)查、處理客戶投訴。督檢查工作。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇12

    1、往來賬款管理,完成審核、對賬、記賬等工作;

    2、進行公司收入、支出及成本費等財務(wù)核算,對公司的經(jīng)營活動、往來款項、財產(chǎn)物資如實進行全面的記錄、反映、監(jiān)督;

    3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,發(fā)票審核和安排,并完成登記,管理,保存等工作;

    4、配合公司的會計核算,制作記賬憑證,及時編制和報送各類會計報表、統(tǒng)計報表及相關(guān)數(shù)據(jù)資料;

    5、進銷存單據(jù)的審核和賬務(wù)處理;

    6、財務(wù)文件的準備、歸檔及保管工作;

    7、領(lǐng)導(dǎo)臨時指派的工作。

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇13

    崗位職責(zé):

    1. 負責(zé)現(xiàn)場全面施工技指導(dǎo),編制施工組織計劃,質(zhì)量檢查,熟悉各項流程,了解各項工

    序;

    2. 組織編寫施工組織設(shè)計;

    3. 確定項目施工技術(shù)方案;

    4. 組織圖紙審查,提出設(shè)計變更意見;

    5. 組織技術(shù)人員開展技術(shù)管理工作;

    6. 檢查技術(shù)標準的執(zhí)行情況;

    7. 組織全面質(zhì)量管理;

    8. 組織有關(guān)人員對工程質(zhì)量進行檢查.

    必備的知識與技能要求:

    1.專業(yè)基礎(chǔ)扎實,具有豐富的工程施工經(jīng)驗;

    2.熟悉各分項工程的施工及技術(shù)流程,能獨立完成單項工程的施工組織、繪制節(jié)點大樣、質(zhì)量檢驗、施工過程監(jiān)督指導(dǎo);

    3.能獨立處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題,善于協(xié)調(diào)與其它專業(yè)的矛盾,對施工質(zhì)量、安全等方面有基本的管理知識;

    4.執(zhí)有相關(guān)證書.

    分公司負責(zé)人崗位職責(zé) 篇14

    1、對市政工程綜合管廊、地鐵區(qū)間隧道、地下車行隧道、人行過街通道、等項目的技術(shù)指導(dǎo)編制和設(shè)計項目施工技術(shù)方案;

    2、組織參加圖紙會審,解決施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,提出改決方案并組織解決;

    3、負責(zé)工程項目的新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣及應(yīng)用;

    4、參加安全設(shè)施防范、施工機械設(shè)備的檢查和驗收從技術(shù)上提出防范

    5、參加質(zhì)量事故、安全事故的調(diào)查工作,從技術(shù)上分析事故原因并提出防范措施

    6、對施工組織設(shè)計、施工方案、進度計劃等進行監(jiān)督檢查。

    ;

    三、分公司負責(zé)人需要承擔(dān)什么責(zé)任

    依據(jù)公司法的規(guī)定,分公司不具有法人資格,所以分公司只有負責(zé)人,不具有法人,分公司的債務(wù)由總公司承擔(dān)。分公司負責(zé)人在法律上有對外代表分公司進行簽約的權(quán)利,分公司負責(zé)人的簽字一般亦對分公司具有約束力。分公司負責(zé)人在法律上一般不對外承擔(dān)責(zé)任。分公司是企業(yè)主體形式中一個特別的存在,其雖無獨立法人資格,但是對外卻往往有獨立經(jīng)營資格,須領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照方可對外經(jīng)營,而分公司的負責(zé)人,相應(yīng)亦是屬于法定登記的內(nèi)容。

    四、

    以上就是關(guān)于百度湖南分公司負責(zé)人相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。


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