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- 企業(yè)vi設(shè)計(jì)
- 如何做一個(gè)企業(yè)VI設(shè)計(jì)
- 關(guān)于vi提案內(nèi)容和流程? 給一家企業(yè)做vi。提案的時(shí)候做的PPT的內(nèi)容有哪些呢? 提案的時(shí)候需要
- ppt vi設(shè)計(jì) ci概述 什么是vi
企業(yè)vi設(shè)計(jì)調(diào)研PPT(企業(yè)vi設(shè)計(jì)調(diào)研PPT)
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本文目錄:
企業(yè)vi設(shè)計(jì)
企業(yè)vi設(shè)計(jì)是企業(yè)cis系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的視覺識(shí)別部分,企業(yè)vi設(shè)計(jì),即是將CIs系統(tǒng)中的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識(shí)別符號(hào),以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式,在最為廣泛的層面上,進(jìn)行最直接的傳播。長(zhǎng)沙網(wǎng)站建設(shè)公司極度信息專業(yè)的VI設(shè)計(jì)。
設(shè)計(jì)科學(xué)、實(shí)施有利的企業(yè)vi設(shè)計(jì),是傳播企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。
企業(yè)VI設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作,而是以企業(yè)理念為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以,企業(yè)VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。
企業(yè)VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開而是要求具有較強(qiáng)的可實(shí)施性。如果在實(shí)施性上過于麻煩,或因成本昂貴而影響實(shí)施,再優(yōu)秀的企業(yè)VI設(shè)計(jì)也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。
企業(yè)VI設(shè)計(jì)程序可大致分為以下四個(gè)階段:
①準(zhǔn)備階段:
成立企業(yè)VI設(shè)計(jì)小組
理解消化企業(yè)理念,確定貫穿企業(yè)VI設(shè)計(jì)的基本形式
搜集相關(guān)咨訊,以利比較
企業(yè)VI設(shè)計(jì)的準(zhǔn)備工作要從成立專門的工作小組開始,這一小組由各具所長(zhǎng)的人士組成。人數(shù)不在與多,在于精干,重實(shí)效。一般說來,應(yīng)由企業(yè)的高層主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。因?yàn)樵撊耸勘纫话愕墓芾砣耸亢驮O(shè)計(jì)人員對(duì)企業(yè)自身情況的了解更為透徹,宏觀把握能力更強(qiáng)。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士,以美工人員為主體,以行銷人員、市場(chǎng)調(diào)研人員為輔。如果條件許可,還邀請(qǐng)美學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計(jì)工作。
②企業(yè)vi設(shè)計(jì)開發(fā)階段
基本要素設(shè)計(jì)
應(yīng)用要素設(shè)計(jì)
企業(yè)VI設(shè)計(jì)小組成立后,首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念,把企業(yè)理念的精神吃透,并尋找與企業(yè)VI設(shè)計(jì)中相應(yīng)的結(jié)合點(diǎn)。這一工作有賴于企業(yè)VI設(shè)計(jì)人員與企業(yè)間的充分溝通。
在各項(xiàng)準(zhǔn)備工作就緒之后,企業(yè)VI設(shè)計(jì)小組即可進(jìn)入具體的設(shè)計(jì)階段。
③反饋修正階段
調(diào)研與修正反饋
修正并定型
在企業(yè)VI設(shè)計(jì)基本定型后,還要進(jìn)行教大范圍的調(diào)研,以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對(duì)象的信息反饋來檢驗(yàn)企業(yè)VI設(shè)計(jì)的各細(xì)部。
④編制企業(yè)VI手冊(cè)
編制企業(yè)VI手冊(cè)是企業(yè)VI設(shè)計(jì)的最后階段。
通過以上流程后,一本形式豐富,內(nèi)涵深刻的企業(yè)vi設(shè)計(jì)手冊(cè)就誕生了,這樣的一本企業(yè)vi設(shè)計(jì)手冊(cè)無論是在企業(yè)內(nèi)部規(guī)范運(yùn)作與團(tuán)隊(duì)凝聚力上,還是在企業(yè)外部的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì)都將起到積極、有效的作用。
如何做一個(gè)企業(yè)VI設(shè)計(jì)
VI設(shè)計(jì)流程:
1.調(diào)研(目標(biāo)顧客審美偏好、行業(yè)與品類特性、企業(yè)文化與理念)
2.品牌戰(zhàn)略定位解讀
3.設(shè)計(jì)戰(zhàn)略方向
4.LOGO設(shè)計(jì)
5.基礎(chǔ)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
6.應(yīng)用設(shè)計(jì)
vi設(shè)計(jì)的目的:
A、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時(shí)又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征;
B、以自己特有的視覺符號(hào)系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶,使消費(fèi)者對(duì)該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)生最高的品牌忠誠(chéng)度;
C、提高版該企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同權(quán)感,提高企業(yè)士氣。
關(guān)于vi提案內(nèi)容和流程? 給一家企業(yè)做vi。提案的時(shí)候做的PPT的內(nèi)容有哪些呢? 提案的時(shí)候需要
先闡述客戶公司的整體外在形象,然后進(jìn)行分析,講解設(shè)計(jì)理念,然后進(jìn)行理念與客戶公司形象的結(jié)合,然后出來VI方向,最后VI不用做一套,做兩三種供客戶挑選。追問那第一次提案,做PPT闡述的時(shí)候,vi是不是只用給個(gè)大的設(shè)計(jì)方向和兩三種logo給客戶看就可以了?等最后簽合同打算合作了再接著把vi完善了?
追答對(duì),前期主要是定方向,(所以前期設(shè)計(jì)也要用心,設(shè)計(jì)理念也符合對(duì)方心中所想)確定是你們做的話就簽合同交定金,這時(shí)候就要按照一套的標(biāo)準(zhǔn)作了,還要和對(duì)方多交流,多修改(最苦逼的時(shí)候)最后定稿。對(duì)方會(huì)付余款
追問哦哦~好的~謝謝~_~ 那一般付款的話是從哪個(gè)時(shí)候開始付預(yù)付款?提案之后么? 一般預(yù)付款是付到百分之多少呢?
追答這要看各個(gè)地方的,提案確定簽合同的之后就要開始了。、
一般合同里會(huì)寫預(yù)付款多少,什么時(shí)間交付。有的公司還是分階段的,比如第一階段,第二階段,第三階段,逐次收費(fèi)。都不太一樣。
一般是百分之三十的預(yù)付款,然后再收百分之三十,最后的是完工時(shí)付清。有的閑麻煩直接就兩次,一次百分之三十,然后就下次付清,都行。
哦哦~太感謝了?。? 還想問一下,一般提案準(zhǔn)備的PPT通常會(huì)有哪些內(nèi)容呢?一般提案講的了多長(zhǎng)時(shí)間最好?
追答內(nèi)容就是你做設(shè)計(jì)的過程,客戶公司形象,然后你提取的點(diǎn),對(duì)這個(gè)點(diǎn)進(jìn)行剖析,然后給出3種設(shè)計(jì)思路,這時(shí)可以選取一些成功的VI進(jìn)行佐證。最后可以給個(gè)建議或者定論。
一般5-10分鐘,把核心凸顯就好了
哦哦~明白了!太感謝了??!
ppt vi設(shè)計(jì) ci概述 什么是vi
CI,也稱CIS,是英文Corporate Identity System的縮寫,目前一般譯為“企業(yè)視覺形象識(shí)別系統(tǒng)”。CI設(shè)計(jì),即有關(guān)企業(yè)形象識(shí)別的設(shè)計(jì),包括企業(yè)名稱、標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字體、色彩、象征圖案、標(biāo)語、吉祥物等方面的設(shè)計(jì)。VI是CI的靜態(tài)識(shí)別,它透過一切可見的視覺符號(hào)對(duì)外傳達(dá)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念與情報(bào)信息,它能夠?qū)⑵髽I(yè)識(shí)別的基本精神及其差異性充分利用表達(dá)出來,以便使消費(fèi)公眾識(shí)別并認(rèn)知。
以上就是關(guān)于企業(yè)vi設(shè)計(jì)調(diào)研PPT相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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