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vi設計中的mi(vi設計中的輔助圖形是什么)
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本文目錄:
CI中的MI、BI、VI是什么?
CI:CORPORATE IMAGE 企業(yè)形象。
MI(理念識別)在CI中是最為重要的一個部分,主導整個CI設計的關鍵所在,作為企業(yè)文化的主體,它是CI設計的源頭。一個企業(yè)的文化核心就是MI,它是企業(yè)文化和精神的凝聚。
BI(行為識別)是CI的動態(tài)識別形式,它的核心在于CI理念的推行,將企業(yè)內(nèi)部組織機構(gòu)與員的行為視為一種理念傳播的符號,通過這些動態(tài)的因素傳達企業(yè)的理念、塑造企業(yè)的形象。
VI(視覺識別)在CI系統(tǒng)中最具有傳播力和感染力,最容易被社會大眾所接受,據(jù)有主導的地位。VI是將企業(yè)標志的基本要素,以強力方針及管理系統(tǒng)有效地展開,形成企業(yè)固有的視覺形象,是透過視覺符號的設計統(tǒng)一化來傳達精神與經(jīng)營理念,有效地推廣企業(yè)及其產(chǎn)品的知名度和形象。
MI 、 VI、 BI是什么意思?
MI 、 VI、 BI的意思分別是:
1、MI:
MI指的是熔流指數(shù),熔流指數(shù),全稱熔液流動指數(shù),或熔體流動指數(shù)、熔融指數(shù),是一種表示塑膠材料加工時的流動性的數(shù)值。它是美國量測標準協(xié)會根據(jù)美國杜邦公司慣用的鑒定塑料特性的方法制定而成。
2、Vi:
Vi指的是視覺識別系統(tǒng),視覺識別系統(tǒng)是運用系統(tǒng)的、統(tǒng)一的視覺符號系統(tǒng)。視覺識別是靜態(tài)的識別符號具體化、視覺化的傳達形式,項目最多,層面最廣,效果更直接。
視覺識別系統(tǒng)屬于CIS中的VI,用完整、體系的視覺傳達體系,將企業(yè)理念、文化特質(zhì)、服務內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象語意轉(zhuǎn)換為具體符號的概念,塑造出獨特的企業(yè)形象。
3、BI:
BI指的是商業(yè)智能,又稱商業(yè)智慧或商務智能,指用現(xiàn)代數(shù)據(jù)倉庫技術、線上分析處理技術、數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)展現(xiàn)技術進行數(shù)據(jù)分析以實現(xiàn)商業(yè)價值。
商業(yè)智能的概念在1996年最早由加特納集團提出,加特納集團將商業(yè)智能定義為商業(yè)智能描述了一系列的概念和方法,通過應用基于事實的支持系統(tǒng)來輔助商業(yè)決策的制定。
擴展資料:
Vi視覺識別系統(tǒng)的企業(yè)外部建筑環(huán)境設計是企業(yè)形象在公共場合的視覺再現(xiàn),是一種公開化、有特色的群體設計和標志著企業(yè)面貌特征系統(tǒng)。
在設計和上借助企業(yè)周圍的環(huán)境,突出和強調(diào)企業(yè)識別標志,并貫徹于周圍環(huán)境當中,充分體現(xiàn)企業(yè)形象統(tǒng)一的標準化、正規(guī)化和企業(yè)形象的堅定性。
以便使觀者在眼花繚亂的都市中獲得好感。主要包括:建筑造型、旗幟、門面、招牌、公共識標牌、路標指示牌、廣告塔等。
參考資料來源:百度百科—MI
參考資料來源:百度百科—Vi
參考資料來源:百度百科—BI
“VI” 、“SI”、“MI”、“BI”和“CIS”分別是什么意思?
CIS的詳細組成部分 MI:理念辨認 BI:行動辨認 vi:視覺辨認;
CIS是Corporate Identity System的縮寫,意思是公司形象辨認體系。60年代,美國人首要提出了公司的CI規(guī)劃這一概念。據(jù)說是美國IBM公司是這方面開先河者。
CIS的首要含義是:將公司文化與運營理念,共同規(guī)劃,使用全體表達體系(尤其是視覺表達體系),傳達給公司內(nèi)部與大眾,使其對公司發(fā)生共同的認同感,以構(gòu)成杰出的公司形象,結(jié)尾推進公司產(chǎn)品和效勞的出售?!?span style="display:none">2S4創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設計、營銷策劃公司
MI:理念辨認
公司理念,對內(nèi)影響公司的決議計劃、活動、原則、辦理等等,對外影響公司的大眾象、廣告宣揚等。
所謂MI,是指建立公司自個的運營理念,公司對當前和將來必定時期的運營政策、運營思想、運營方法和推行狀況進行總體規(guī)劃和界定?! ?br/>MI的首要內(nèi)容包含 公司精力,公司價值觀,公司文化,公司信條,運營理念,運營政策,商場定位,工業(yè)構(gòu)成,安排體制,辦理原則,社會職責和發(fā)展規(guī)劃等。
BI:行動辨認
置于中心層位的BI則直接反映公司理念的特性和特殊性,是公司實習運營理念與發(fā)明公司文化的原則,對公司運作方法所作的共同規(guī)劃而構(gòu)成的動態(tài)辨認體系。包含對內(nèi)的安排辦理和教學,對外的公共關系、促銷活動、贊助社會性的文化活動等。經(jīng)過一系列的實習活動將公司理念的精力實質(zhì)推展到公司內(nèi)部的每一個旮旯,聚集起職工的無窮精力量?! ?br/>BI包含以下內(nèi)容
對內(nèi):安排原則,辦理規(guī)范,行動規(guī)范,干部教學,職工教學,作業(yè)環(huán)境,出產(chǎn)設備,福利原則等等;
對外:商場調(diào)查,公共關系,推行活動,流轉(zhuǎn)對策,產(chǎn)品研制,公益性、文化性活動等等?! ?span style="display:none">2S4創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設計、營銷策劃公司
vi:視覺辨認
vi:以象征、規(guī)范字、規(guī)范色為中心打開的完好的、體系的視覺表達體系。將上述的公司理念、公司文化、效勞內(nèi)容、公司規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為詳細符號,塑造出共同的公司形象。在CI規(guī)劃中,視覺辨認規(guī)劃最具傳達力和感染力,最簡單被大眾承受,具有重要含義?! ?br/>vi體系:
A.基本要素體系:如公司名稱、公司象征、公司外型、規(guī)范字、規(guī)范色、象征圖畫、宣揚標語等?! ?br/>B.使用體系:產(chǎn)品外型、作業(yè)用品、公司環(huán)境、交通東西、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝體系、 公事禮物、陳設展現(xiàn)以及打印出版物等。
什么叫做VI、BI、MI?
CIS一般分為三個方面,即企業(yè)的理念識別——Mind Identity(MI),行為識別——Behavior Identity(BI)和視覺識別——Visual Identity(VI)。
企業(yè)理念,是指企業(yè)在長期生產(chǎn)經(jīng)營過程中所形成的企業(yè)共同認可和遵守的價值準則和文化觀念,以及由企業(yè)價值準則和文化觀念決定的企業(yè)經(jīng)營方向、經(jīng)營思想和經(jīng)營戰(zhàn)略目標。
企業(yè)行為識別是企業(yè)理念的行為表現(xiàn),包括在理念指導下的企業(yè)員工對內(nèi)和對外的各種行為,以及企業(yè)的各種生產(chǎn)經(jīng)營行為。
企業(yè)視覺識別是企業(yè)理念的視覺化,通過企業(yè)形象廣告、標識、商標、品牌、產(chǎn)品包裝、企業(yè)內(nèi)部環(huán)境布局和廠容廠貌等媒體及方式向大眾表現(xiàn)、傳達企業(yè)理念。CI的核心目的是通過企業(yè)行為識別和企業(yè)視覺識別傳達企業(yè)理念,樹立企業(yè)形象。
擴展資料
企業(yè)形象識別系統(tǒng)的作用
CI設計系統(tǒng)是以企業(yè)定位或企業(yè)經(jīng)營理念為核心的,對包括企業(yè)內(nèi)部管理、對外關系活動、廣告宣傳以及CI設計系統(tǒng)其他以視覺和音響為手段的宣傳活動在內(nèi)的各個方面,進行組織化、系統(tǒng)化、統(tǒng)一性的綜合設計,力求使企業(yè)所有這方面以一種統(tǒng)一的形態(tài)顯現(xiàn)于社會大眾面前,產(chǎn)生出良好的企業(yè)形象。
CI作為企業(yè)形象一體化的設計系統(tǒng),是一種建立和傳達企業(yè)形象的完整和理想的方法。企業(yè)可通過CI設計對其辦公系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)、以及經(jīng)營、包裝、廣告等系統(tǒng)形成規(guī)范化設計和規(guī)范化管理,由此來調(diào)動企業(yè)每個職員的積極性和參與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。
參考資料來源:百度百科-企業(yè)形象識別系統(tǒng)
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