正文

我國現(xiàn)有出國和歸國留學(xué)人員（我國現(xiàn)有出國和歸國留學(xué)人員有多少人）

發(fā)布時(shí)間：2023-05-01 13:59:26 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 1309

大家好！今天讓小編來大家介紹下關(guān)于我國現(xiàn)有出國和歸國留學(xué)人員的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)，服務(wù)客戶遍布全國，留學(xué)、移民相關(guān)業(yè)務(wù)請(qǐng)撥打175-8598-2043，或微信：1454722008

本文目錄:

1、2014年中國留學(xué)生國外留學(xué)的現(xiàn)狀介紹
2、怎樣看待留學(xué)生回國潮
3、海歸暴漲近5成，2021留學(xué)生回國求職的現(xiàn)狀是怎樣的？
4、我國有哪些在國外留學(xué)后回國做出貢獻(xiàn)的人

我國現(xiàn)有出國和歸國留學(xué)人員（我國現(xiàn)有出國和歸國留學(xué)人員有多少人）

一、2014年中國留學(xué)生國外留學(xué)的現(xiàn)狀介紹

一、選擇回國就業(yè)的人數(shù)持續(xù)上升

2013年，我國留學(xué)回國人數(shù)達(dá)到35.35萬人，是同期出國留學(xué)人數(shù)的85.41%，越來越多的留學(xué)人員選擇回國就業(yè)。這反映了兩方面問題，一是國內(nèi)對(duì)于海歸的就業(yè)政策利好，落戶或者創(chuàng)業(yè)都有便利條件，不管是外企、國企還是民營企業(yè)，大都優(yōu)先招收留學(xué)歸國人員。二是國外的就業(yè)競爭愈發(fā)激烈，連全世界最歡迎人才加入的美國，近幾年能提供H1B工作簽證申請(qǐng)的公司越來越少，H1B簽證甚至需要抽簽來獲得。因此學(xué)生在出國之前做規(guī)劃的時(shí)候也需要將歸國發(fā)展納入到自己的計(jì)劃中來考慮。

二、留學(xué)回國人員63%具有碩士學(xué)位

近7成的留學(xué)回國人員年齡分布在22-26歲區(qū)間。63%的留學(xué)回國人員具有碩士學(xué)位。6%的留學(xué)回國人員具有博士學(xué)位。

22-26歲一般是讀本科、碩士畢業(yè)的年齡，說明大多數(shù)回國人員并沒有或者只有不長時(shí)間的國外工作經(jīng)歷。碩士之所以占據(jù)半數(shù)以上，并且超過了實(shí)際出國讀碩士學(xué)生的比例，反應(yīng)了相當(dāng)一部分本科留學(xué)生會(huì)繼續(xù)進(jìn)修，讀完碩士之后才考慮就業(yè)。事實(shí)上，在國內(nèi)讀完本科出國讀碩士的學(xué)生對(duì)于外國文化的適應(yīng)往往不如年紀(jì)更小一點(diǎn)去讀本科的學(xué)生，這也是碩士生畢業(yè)歸國比例較高的一個(gè)原因。而博士歸國人數(shù)比例只占個(gè)位數(shù)，一方面是國外博士畢業(yè)要求非常之高，并不很容易順利畢業(yè)，如果達(dá)到畢業(yè)要求，有過硬的學(xué)術(shù)成果后，留在美國繼續(xù)做研究的機(jī)會(huì)就比較多。

三、留學(xué)回國人員的專業(yè)集中在商科類和社會(huì)科學(xué)類學(xué)科

如工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、教育學(xué)、社會(huì)學(xué)、新聞傳播等。這些都是留學(xué)熱門專業(yè)，由于留學(xué)生專業(yè)扎堆選擇現(xiàn)象突出，直接造成了在國外就業(yè)市場競爭力不強(qiáng)的情況，選擇回國的人多了。相反，同樣比較熱門的會(huì)計(jì)，電子工程，計(jì)算機(jī)工程等專業(yè)在國外就業(yè)機(jī)會(huì)較多，就業(yè)壓力相對(duì)較小。

四、平均留學(xué)時(shí)間不等，學(xué)士為4.41年、碩士為2.82年、博士為7.38年

平均留學(xué)時(shí)間比正常學(xué)制要長并不意味著這些學(xué)生都在國外找到了適合的工作，像美國會(huì)在畢業(yè)后給留學(xué)發(fā)放1-2年的實(shí)習(xí)期簽證，英國的學(xué)生簽證通常也比正常學(xué)制長，目的是給學(xué)生畢業(yè)后旅行的時(shí)間和找工作的機(jī)會(huì)。如在此期間順利找到工作，那么留學(xué)生才能留在當(dāng)?shù)毓ぷ?。而事?shí)上這些學(xué)生中大多數(shù)在簽證允許的時(shí)間范圍內(nèi)就回國了，并沒有在國外進(jìn)行長期的正式的工作。

五、高中、本科生多選擇英國，碩士生多選擇美國

美國的申請(qǐng)難度要比英國大，門檻也較高，因此低齡留學(xué)生在各方面能力沒有準(zhǔn)備好的情況下傾向于選擇英國也是可以理解的。那么想去美國留學(xué)的學(xué)生更要因此認(rèn)清形勢(shì)，提早準(zhǔn)備，爭取早日申請(qǐng)成功。

另一方面，碩士畢業(yè)生多選擇去美國深造，說明美國的學(xué)術(shù)水平還是全球范圍內(nèi)領(lǐng)先這個(gè)情況還是被廣大學(xué)生認(rèn)可的。

擴(kuò)展閱讀：

工作后如何國外留學(xué)?

國外留學(xué)費(fèi)用是多少?

二、怎樣看待留學(xué)生回國潮

3月12日，教育部部長陳寶生就“教育改革發(fā)展”的相關(guān)問題回答中外記者的提問。陳寶生說，改革開放以來，截止去年，大約派出去458萬留學(xué)生，回來322萬，就是說，我們派出的留學(xué)生有八成以上回國效力了。為什么會(huì)形成“回國潮”呢？因?yàn)橹袊?jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展為留學(xué)生回國創(chuàng)業(yè)提供了動(dòng)力，創(chuàng)造了條件，培養(yǎng)典型示范。從教育部的角度，一是給回國人員提供服務(wù)，為他們建立綠色通道，讓他們回來辦各種手續(xù)通暢一些，少走一些彎路。二是給他們提供事業(yè)條件。比如“春暉計(jì)劃”，資助了數(shù)千名海外人員短期回國搞研究，支持西部、東北高校和海外留學(xué)人員搞科研合作，目前已經(jīng)立項(xiàng)2000多項(xiàng)。三是提供崗位。比如我們支持高校引進(jìn)各類人才，像“長江計(jì)劃”等，已經(jīng)引進(jìn)了1094人。

與“回國潮”對(duì)應(yīng)，我國還存在“出國留學(xué)熱”。據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù)，2016年，我國出國留學(xué)人員總數(shù)為54.45萬人，較2012年增長14.49萬人，增幅為36.26%。從學(xué)歷層次看，2016年度我國出國留學(xué)人員攻讀本科以上學(xué)歷占七成（本科生30.56%、碩博研究35.51%）。這意味著我國高中及高中以下的低齡留學(xué)已達(dá)三成規(guī)模。

一個(gè)國家的人才，有出國留學(xué)，也有歸國就業(yè)，這是人才正常的國際流動(dòng)。之所以“歸國潮”與“出國留學(xué)熱”都令國內(nèi)輿論關(guān)注，是因?yàn)槲覈鰢魧W(xué)與留學(xué)歸國此前很不均衡，出國留學(xué)與留學(xué)回國人數(shù)的比例2012年為1.46:1。而近年來在留學(xué)歸國人數(shù)(比例）大幅增加的同時(shí)，我國的出國留學(xué)熱并沒有降溫，低齡留學(xué)趨勢(shì)比較明顯。如何看待“歸國潮”與“出國留學(xué)熱”并存，不但影響一些家庭的教育選擇，也是我國教育進(jìn)一步改革和發(fā)展需直面的問題。

首先，“歸國潮”與國內(nèi)就業(yè)吸引力增加密切相關(guān)，但也與出國留學(xué)人數(shù)增加、結(jié)構(gòu)發(fā)生變化有關(guān)。10年前，我國出國留學(xué)還主要集中在本科及研究生教育，尤其是研究生教育階段，因此，大多出國留學(xué)生學(xué)成后選擇留在國外，而由于人數(shù)并不多，國外能接受他們工作。而現(xiàn)在，出國留學(xué)迅猛增長，出國留學(xué)人員的素質(zhì)也參差不齊，有一部分甚至是“垃圾留學(xué)”，回國人員大增，海歸身份含金量下降也就在意料之中。

這就需要進(jìn)一步分析回國人員中，究竟有多少頂尖優(yōu)秀人才回國。中央人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室的負(fù)責(zé)人曾指出：“我國流失的頂尖人才數(shù)量居世界首位，其中科學(xué)和工程領(lǐng)域滯留率平均達(dá)到87%?！币簿褪钦f，大規(guī)模歸國潮中，精英人才其實(shí)只占少部分，如果就以精英人才歸國進(jìn)行分析，這部分出國留學(xué)的歸國比例并沒有大幅度提高。

這就可以解釋為何出現(xiàn)“歸國潮”的同時(shí)，“出國留學(xué)熱”高燒不退——頂尖優(yōu)秀人才出國的原因不變（甚至更強(qiáng)烈），其他留學(xué)者則希望有適合自己的多元教育選擇，有經(jīng)濟(jì)條件的父母并不特別在意孩子今后的就業(yè)，而希望孩子有更好、更完整的教育體驗(yàn)。

其次，要從“歸國潮”中，找到緩解“出國留學(xué)熱”的藥方，這需要推進(jìn)教育改革，讓我國教育提高國際競爭力。我國出國留學(xué)人員歸國比例近年來大幅提高，這有多方面的原因。陳部長是從教育部角度介紹了為歸國留學(xué)人才創(chuàng)造的環(huán)境，這些措施，有一個(gè)共同點(diǎn)，就是重視人才，為人才歸國創(chuàng)業(yè)、發(fā)展事業(yè)，提供人性化服務(wù)。這其實(shí)是之前我國高校和科研機(jī)構(gòu)，對(duì)待人才的“軟肋”，官本位思想嚴(yán)重，人才難以做到人盡其才、人盡其用。

選擇出國留學(xué)者，一方面希望體驗(yàn)國外的教育，而另一方面，則有相當(dāng)比例，是對(duì)國內(nèi)升學(xué)考試制度、大學(xué)教育質(zhì)量不滿而選擇出國。近年來高中及高中以下低齡留學(xué)火爆，主因就是對(duì)國內(nèi)中高考制度與大學(xué)教育質(zhì)量不滿。因此，教育部門有必要站在家長與學(xué)生角度，思考怎樣改革我國教育管理制度、辦學(xué)制度與評(píng)價(jià)制度，讓受教育者在眾多教育選擇中選擇國內(nèi)教育。說到底，無論是求學(xué)，還是就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，今后都會(huì)面臨全球競爭和自由選擇，只有尊重市場競爭規(guī)律，提高競爭力，才能贏得選擇。

三、海歸暴漲近5成，2021留學(xué)生回國求職的現(xiàn)狀是怎樣的？

2020年因?yàn)橐咔榈奈：?，許多留學(xué)生的日常生活步伐和整體規(guī)劃分配都打亂節(jié)奏感，在其中學(xué)生就業(yè)方案也是被危害的一個(gè)關(guān)鍵一部分。

如今國外留學(xué)針對(duì)中國式家庭而言是件很廣泛的事兒了，大學(xué)本科和碩士研究生環(huán)節(jié)是國外留學(xué)的流行發(fā)展趨勢(shì)。

依據(jù)前程無憂公布的《2020年我國海歸創(chuàng)業(yè)就業(yè)調(diào)查研究報(bào)告》表明：

據(jù)2020年底國家教育部官方網(wǎng)統(tǒng)計(jì)分析， “2019年度在我國出國留學(xué)留學(xué)生數(shù)量為70.35數(shù)萬人，較上一本年度提高6.25%； 2020年中國職位遞送個(gè)人簡歷的留學(xué)生總數(shù)較2019 年（5.3%）激增33.9% ”，造成這一轉(zhuǎn)變關(guān)鍵是由于新冠疫情的阻攔，留學(xué)生迫不得已留到中國。

2019-2020年 “海歸應(yīng)聘求職工作人員展現(xiàn)低齡化、高學(xué)歷化發(fā)展趨勢(shì)”：在其中，25-34歲人群占有率最大，達(dá)64.6%

行業(yè)趨勢(shì)： “金融業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、文化娛樂領(lǐng)域更受海歸鐘愛”。有22.1%的海歸向 IT/通訊/電子器件/IT行業(yè)遞送個(gè)人簡歷，12.3% 為生產(chǎn)制造/生產(chǎn)加工/加工制造業(yè)。近些年，互聯(lián)網(wǎng)金融、人工智能技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù) 的發(fā)展趨勢(shì)，都造成了留學(xué)生把這種技術(shù)專業(yè)做為優(yōu)選。

歸國應(yīng)聘求職占比明顯提高

匯報(bào)表明，2020年向中國職位遞送個(gè)人簡歷（即有心在中國發(fā)展趨勢(shì)）的海歸優(yōu)秀人才總數(shù)較2019年激增33.9%，增長幅度遠(yuǎn)超2019年（5.3%）、2018年（4.3%）的同比增幅。在其中應(yīng)屆畢業(yè)生也是提高67.3%，由此可見許多大學(xué)畢業(yè)生挑選大學(xué)畢業(yè)以后立即歸國發(fā)展趨勢(shì)。突發(fā)性疫情所產(chǎn)生的危害不可小覷，2020年應(yīng)屆生留學(xué)生人群歸國應(yīng)聘求職同比增加67.3%，二季度同比增幅達(dá)到195%。實(shí)際留學(xué)國家遍布，2020年有心歸國發(fā)展趨勢(shì)的留學(xué)生中，來源于美國的占有率40.1%，加拿大（18.4%）和英國（12.7%）位居之后，這與在我國留學(xué)生所屬關(guān)鍵我國基本上符合。根據(jù)匯報(bào)也可以看出，疫情變成危害留學(xué)生們歸國挑選的關(guān)鍵要素，有56.8%的人將其列入考慮到要素，而19年的最關(guān)鍵緣故則是“方便與親人、盆友團(tuán)圓”。

iT行業(yè)最火爆

前不久，全世界職業(yè)生涯發(fā)展數(shù)據(jù)庫查詢WokSop公布《2021留學(xué)生歸國求職意愿調(diào)研》（下稱「調(diào)研」）。

本次意愿調(diào)研對(duì)加拿大，馬來西亞，澳大利亞，日本，英國，西班牙，法國與美國的應(yīng)屆生留學(xué)生進(jìn)行，現(xiàn)有十二萬人參加了調(diào)研。

WokSop表明，2020年國外留學(xué)生歸國總數(shù)提升，一方面是疫情危害，此外一方面，也是海外移民現(xiàn)行政策的收攏，另外，中國的薪酬水準(zhǔn)增長速度與對(duì)留學(xué)生的政策利好，也是吸引住留學(xué)生歸國的關(guān)鍵緣故。

依據(jù)《調(diào)研》表明，IT行業(yè)，金融業(yè)與醫(yī)療行業(yè)變成了最受留學(xué)生關(guān)心的三個(gè)領(lǐng)域。

出自于薪酬水準(zhǔn)、交際圈與職業(yè)生涯發(fā)展機(jī)遇等要素，在意愿總體目標(biāo)大城市中，上海市、北京市、深圳成為了最受歡迎發(fā)展趨勢(shì)意愿大城市。

另外，《調(diào)研》也統(tǒng)計(jì)分析了2021國外留學(xué)生歸國應(yīng)聘求職最關(guān)心的10家公司，分別是阿里、amazon、iPhone、歐萊雅、寶潔公司、戴姆勒公司、特斯拉汽車、輝瑞、匯豐集團(tuán)及其巨量引擎。

薪資福利變成關(guān)鍵要素

應(yīng)對(duì)畢業(yè)之后的挑選，近9成留學(xué)生歸國后挑選學(xué)生就業(yè)，薪資福利變成最注重要素。因?yàn)槌鰢魧W(xué)、日常生活等層面資金投入花費(fèi)較高，海歸對(duì)“第一桶金”通常擁有高些期待。在全服務(wù)平臺(tái)應(yīng)聘者中，期待薪酬在4000-6000元/月內(nèi)的占有率最大，達(dá)31%，次之是6000-8000元/月，占有率25%。而海歸應(yīng)聘者的期待薪資則總體朝著高薪職位區(qū)段挪動(dòng)，關(guān)鍵遍布在8000-10000元/月與10000-15000元/月，各自占22.2%、23%，也有18.1%挑選6000-8000元/月。

雖然有一半以上海歸覺得其薪酬水準(zhǔn)小于預(yù)估，但薪酬合乎預(yù)估的占比較19年有一定的升高，表明學(xué)生就業(yè)狀況有一定的轉(zhuǎn)好。

值得一提的是，大部分海歸覺得其海歸真實(shí)身份在應(yīng)聘求職全過程中能夠做為加分項(xiàng)目。國外上學(xué)及工作經(jīng)驗(yàn)仍能為應(yīng)聘者的簡歷增加一抹光澤度。

十年前，外資企業(yè)是留學(xué)生的第一挑選。

2009年《中國留學(xué)人才發(fā)展報(bào)告》曾引證原國家人社部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，歸國工作中的17.28萬海歸中，除開一小部分進(jìn)到我國科教文化組織工作中或自己做生意外，大部分留學(xué)生最后到外資企業(yè)的研究室和外資公司服務(wù)項(xiàng)目。

現(xiàn)如今，這類狀況早已發(fā)生了更改。

《報(bào)告》表明，接近一半的留學(xué)生歸國后挑選進(jìn)到私企工作中。在其中，21%進(jìn)到黨政機(jī)關(guān)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作中，25%就職于國營企業(yè)。換句話說，除開外資企業(yè)，國家公務(wù)員正變成這種留學(xué)生最親睞的就業(yè)方向。

新的機(jī)會(huì)早已打開，要想出國留學(xué)進(jìn)修的同學(xué)們還要趕快整體規(guī)劃起來啦，也祝大家都能如愿以償取得夢(mèng)校offer，完成自身的職業(yè)夢(mèng)想!

四、我國有哪些在國外留學(xué)后回國做出貢獻(xiàn)的人

我國有很多在國外留學(xué)后回國做出貢獻(xiàn)的人,如華羅庚、李四光、鄧稼先、周培源、錢學(xué)森、蘇步青等。

1、著名數(shù)學(xué)家華羅庚在1946年應(yīng)聘到美國講學(xué)，很受學(xué)術(shù)界器重。當(dāng)時(shí)，美國的伊利諾大學(xué)以一萬美元的年薪，與他訂立了終身教授的聘約。華羅庚的生活一下子舒適起來了，不僅有了小洋樓，大學(xué)方面還特地給他配備了四名助手和一名打字員。新中國成立后，一些人總以為華羅庚在美國已功成名就，生活優(yōu)裕，是不會(huì)回來的了。然而，物質(zhì)、金錢、地位并沒有能羈絆住他的愛國之心。1950年2月，華羅庚毅然放棄了在美國“闊教授”的待遇，沖破重重封鎖回到祖國。途經(jīng)香港時(shí)，他寫了一封《告留美同學(xué)的公開信》，抒發(fā)了他獻(xiàn)身祖國的熱情。他滿腔熱忱地呼吁：“為了國家民族，我們應(yīng)當(dāng)回去！”“錦城雖樂，不如回故鄉(xiāng)；梁園雖好，非久留之地?！?span style="display:none">c5w創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計(jì)、營銷策劃公司

主要成就：中國解析數(shù)論的創(chuàng)始人和開拓者

名言：工作到生命的最后一刻

2、著名地質(zhì)學(xué)家李四光早年在英國伯明翰大學(xué)苦讀六年，取得了地質(zhì)學(xué)碩士學(xué)位。他的老師鮑爾敦教授勸他留下深造，獲得博士學(xué)位后再回國。李四光謝絕了老師的好意，他回答說：“不，我想把我學(xué)到的知識(shí)，盡快貢獻(xiàn)給我的祖國?！?920年回國工作，直到1937年抗日戰(zhàn)爭爆發(fā)為止。后來，一度出國，在國外仍堅(jiān)持地質(zhì)學(xué)的研究工作。到1950年，他放棄國外優(yōu)厚條件，在新中國百廢待興之際，毅然從英國繞道回國，作為新中國的地質(zhì)部長為我國石油事業(yè)立下卓越功勛。

主要成就：創(chuàng)立地質(zhì)力學(xué)理論、為中國甩掉“貧油”帽子、為中國原子彈氫彈的研制成功作出貢獻(xiàn)。

3、我國“兩彈”元?jiǎng)奏嚰谙?，在美國獲得博士學(xué)位后，美國要給他很好的條件和優(yōu)厚的待遇，希望他能長期在美國工作。但是，鄧稼先并未因高官厚祿而動(dòng)搖他回祖國工作的決心。1950年，他胸懷報(bào)國之志，回到了祖國，為“兩彈”的研制成功作出了卓越的貢獻(xiàn)。從原子彈、氫彈原理的突破和試驗(yàn)成功及其武器化，到新的核武器的重大原理突破和研制試驗(yàn)，均做出了重大貢獻(xiàn)；作為主要參加者，其成果曾獲國家自然科學(xué)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)和國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)；鄧稼先被稱為“中國原子彈之父”。

4、中國當(dāng)代著名物理學(xué)家周培源，在1945年受邀參加美國戰(zhàn)時(shí)科學(xué)研究與發(fā)展局的研究工作。伴隨第二次世界大戰(zhàn)的結(jié)束，美國海軍部成立了海軍軍工試驗(yàn)站，并希望周培源到該站工作，待遇甚優(yōu)。但海軍部是美國的政府部門，在海軍部所屬單位任職便成為美國政府的公務(wù)員，外籍人員須加入美國籍才能參加。周培源當(dāng)即向美方提出三條件：第一，不加入美國籍；第二，只承擔(dān)臨時(shí)性的研究任務(wù)；第三，可以隨時(shí)離去。1947年2月，周培源毅然帶著妻兒離開美國回到了自己祖國的懷抱。學(xué)術(shù)成就：為物理學(xué)基礎(chǔ)理論的兩個(gè)重要方面，即愛因斯坦廣義相對(duì)論中的引力論和流體力學(xué)中的湍流理論的研究，奠定了湍流模式理論的基礎(chǔ)；研究并初步證實(shí)了廣義相對(duì)論引力論中“坐標(biāo)有關(guān)”的重要論點(diǎn)。

5、我國原子能科學(xué)事業(yè)創(chuàng)始人錢三強(qiáng)，1937年赴法國留學(xué)研究原子理論，被小居里夫婦認(rèn)為他是最優(yōu)秀的科研人員。1948年，錢三強(qiáng)和夫人何澤慧提出回國，導(dǎo)師和同事們都再三勸說、挽留。國民黨政府駐法大使惡狠狠地威脅說：“看他能上得了大陸的岸，那才怪呢！”這意思很明白。如果錢三強(qiáng)堅(jiān)持要回祖國，國民黨特務(wù)就會(huì)在半路上下毒手。錢三強(qiáng)不顧個(gè)人安危，置生死于不顧，與夫人抱著剛剛半歲的女兒，果斷而機(jī)智地回到祖國懷抱，為發(fā)展我國原子能事業(yè)做出了重大貢獻(xiàn)，被譽(yù)為中國“核彈之父”。

6、被譽(yù)為“中國現(xiàn)代火箭之父”的錢學(xué)森，是著名的航天工程和空氣動(dòng)力專家。他早年留學(xué)美國，在馮•卡門教授的指導(dǎo)下，在火箭研究中取得了重大進(jìn)展，為反法西斯的勝利做出了重大貢獻(xiàn)。1947年，剛剛36歲的錢學(xué)森被聘請(qǐng)為美國麻省工學(xué)院的終身教授。新中國成立的喜訊傳到錢學(xué)森那里，他想：“我是一個(gè)中國人，我可以放棄這里的一切，但不能放棄祖國。我應(yīng)早日回到祖國去，為建設(shè)新中國貢獻(xiàn)自己的全部力量。”為了報(bào)效新生而落后的祖國，錢學(xué)森從1950年起在美國向其當(dāng)局正式提出回國申請(qǐng)。但是，美國當(dāng)局卻百般阻撓并加以迫害，沒收了錢學(xué)森的各種資料和書籍，并誣蔑陷害他為“間諜”，對(duì)他進(jìn)行審訊和監(jiān)禁，將他關(guān)押在一個(gè)孤島上，僅半個(gè)月，就使他的體重減輕了14公斤。當(dāng)時(shí)美國當(dāng)局聲稱，只要錢學(xué)森放棄了回國念頭，就照常給他提供實(shí)驗(yàn)室和儀器設(shè)備?？墒?，錢學(xué)森寧死也要回國，始終沒有屈服。通過五年的艱苦斗爭，在周恩來總理的親切關(guān)懷下，錢學(xué)森于1955年9月17日踏上了歸國的路程?；貒?，錢學(xué)森為新中國的航天事業(yè)躍入世界前列立下了不朽的功勛。

7、著名數(shù)學(xué)家蘇步青早年留學(xué)日本，1931年獲得博士學(xué)位。日本不少名牌大學(xué)以高薪聘請(qǐng)他，但他想到出國留學(xué)是為了掌握科學(xué)、報(bào)效祖國，就一一辭謝，毅然回國?；貒?，他在浙江大學(xué)執(zhí)教，竟一連四個(gè)月領(lǐng)不到工資，窮得連飯都難以吃飽，而當(dāng)時(shí)日本帝國大學(xué)還答應(yīng)保留他半年的工資。貧賤難移愛國心，蘇步青毫無再去日本之意?？谷諔?zhàn)爭爆發(fā)后，日本帝國大學(xué)又發(fā)來電報(bào)，請(qǐng)他前往任教。出于民族大義，他一口回絕道：“我要留在自己的祖國。祖國再窮，我也要為她奮斗，為她服務(wù)！”

8、中國核物理學(xué)家王淦昌早年為了支持抗日戰(zhàn)爭，把日本侵略者早日趕出去，他就將自己家中積蓄的白銀、首飾全都獻(xiàn)給了祖國。1961年，當(dāng)國內(nèi)出現(xiàn)了嚴(yán)重的自然災(zāi)害，錢財(cái)十分短缺時(shí)，身在蘇聯(lián)的王淦昌就將自己省吃儉用節(jié)約下來的十四萬盧布（約合人民幣2至3萬元）交給中國駐蘇大使館轉(zhuǎn)贈(zèng)給祖國和人民。1982年，王淦昌又將自己榮獲國家自然科學(xué)一等獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金三千元全部都捐贈(zèng)給了小學(xué)。

主要成就：中國實(shí)驗(yàn)原子核物理、宇宙射線及基本粒子物理研究的主要奠基人和開拓者，在國際上享有很高的聲譽(yù)。被譽(yù)為“中國核武器之父”、“中國原子彈之父”。在70年科研生涯中，他奮力攀登，取得了多項(xiàng)令世界矚目的科學(xué)成就。1998年12月10日21時(shí)48分，王淦昌因病在北京逝世，享年91歲。

以上就是關(guān)于我國現(xiàn)有出國和歸國留學(xué)人員相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。