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設計 ci vi mi(設計自己的簽名)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于設計 ci vi mi的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
“CI設計”和“VI設計”是什么意思?
回答:
CI,也稱CIS,是英文Corporate Identity System的縮寫,目前一般譯為“企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)”。CI設計,即有關企業(yè)視覺形象識別的設計,包括企業(yè)名稱、標志、標準字體、色彩、象征圖案、標語、吉祥物等方面的設計。
VI即(Visual Identity),通譯為視覺識別系統(tǒng),是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。是將CI的非可視內容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。設計到位、實施科學的視覺識別系統(tǒng),是傳播企業(yè)經營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。
拓展知識:
從信息傳播的角度講,我們說CI是一個完整的識別vi形象設計系統(tǒng),從經營戰(zhàn)略的角度講,我們說操作CI是一項系統(tǒng)工程。因此,有必要對CI體系進行麥層的解剖,才有可能建立深層的認識。在CI理論中,CI作為一個整體機制,是由三大要素構成的,這三大要素是:
活動識別:BehaviorIdentity,簡稱BI設計。
理念識別:MindIdentity,簡稱MI設計。
視覺識別:VisualIdentity,簡稱vi設計。
什么是civi設計
CI,也稱CIS,是英文Corporate Identity System的縮寫。CI目前一般譯為“企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)”。CI是一種系統(tǒng)的名牌商標動作戰(zhàn)略,作為企業(yè)形象外化的“根”,企業(yè)經營理念和行為規(guī)程兩大系統(tǒng),是經過了大量調查、精心研究而制定的,是指導整個企業(yè)運行的行為準則,是一種企業(yè)的發(fā)展規(guī)則。這種準則與規(guī)則,通過一系列的行為操作,廣泛向社會公眾傳達,以便在公眾中建立良好的名牌商標形象,從這層意義上看,CI就是一種戰(zhàn)略。
CI是企業(yè)的目標、理念、行動、表現等為一體所共有的統(tǒng)一要領,是企業(yè)在內外交流活動中,把企業(yè)整體向上推進的經營策略中重要的一環(huán)。具體地把CI內容進行細分,CI的底流是企業(yè)基盤整體的主腦部分,是企業(yè)存在的唯一根本。CI的確立是把企業(yè)劃為與別人不同的實體,如“這就是我!”一樣。明確的主張自我,就是CI本質中最為基本的法則。尤其在21世紀,企業(yè)已從綜合經營的做法開始轉向較為專門的經營軌跡上來,CI強調自我的法則便成了企業(yè)謀求鞏固事業(yè)基盤時所依賴的手段。
在CI理論中,CI作為一個整體機制,是由三大要素構成的,這三大要素是:
理念識別:Mind Identity,簡稱MI。
行為識別:Behavior Identity,簡稱BI。
視覺識別:Visual Identity,簡稱VI。
CI的三個基本構成要素MI、BI、VI相互推動、協(xié)調運作,才能為企業(yè)塑造獨特的形象,帶動企業(yè)經營的發(fā)展。因此,CI中的三大構成要素既具有很強的層次性,又具有緊密的關聯(lián)性。
VI即(Visual Identity),通譯為視覺識別,是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。 人們所感知的外部信息,有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說,視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺識別,即是將CI的非可視內容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。 設計科學、實施有利的視覺識別,是傳播企業(yè)經營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。
VI設計的基本原則
VI的設計不是機械的符號操作,而是以MI為內涵的生動表述。
所以,VI設計應多角度、全方位地反映企業(yè)的經營理念。
VI設計不是設計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩,或因成本昂貴而影響實施,再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。
①風格的統(tǒng)一性原則 。
②強化視覺沖擊的原則 。
③強調人性化的原則 。
④增強民族個性與尊重民族風俗的原則。
⑤可實施性原則 。
⑥符合審美規(guī)律的原則 。
⑦嚴格管理的原則 。
廣告設計中VI和CI分別是指什么?
VI即通譯為視覺識別,是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。人們所感知的外部信息,有83%是通過視覺通道到達人們心智的。CI,是英文Corporate Identity System的縮寫,譯為“企業(yè)識別系統(tǒng)”。
CI設計,即有關企業(yè)形象識別的設計,包括企業(yè)名稱、標志、標準字體、色彩、象征圖案、標語、吉祥物等方面的設計。企業(yè)形象的視覺識別,即是將CI的非可視內容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。
擴展資料:
廣告設計主要立足于廣告學內部的學科理論研究,滲透傳播學、市場學、心理學的相關內容,并輔之以寫作、調查、攝影等具體實踐,廣告學是一門應用性較強的專業(yè)。
同時廣告又是一種營銷行為,目的是幫助廣告主銷售產品。故而廣告學又研究市場經濟、小費心理、美學,以助長人們的消費意識,產生社會心理共鳴為目的。諸如電影海報、企業(yè)包裝、書刊廣告、網絡廣告等都是廣告學的成果,總的來說更像是滲透到生活中間的藝術。
參考資料來源:百度百科-企業(yè)VI
百度百科-CI設計
CI中的MI、BI、VI是什么?
CI:CORPORATE IMAGE 企業(yè)形象。
MI(理念識別)在CI中是最為重要的一個部分,主導整個CI設計的關鍵所在,作為企業(yè)文化的主體,它是CI設計的源頭。一個企業(yè)的文化核心就是MI,它是企業(yè)文化和精神的凝聚。
BI(行為識別)是CI的動態(tài)識別形式,它的核心在于CI理念的推行,將企業(yè)內部組織機構與員的行為視為一種理念傳播的符號,通過這些動態(tài)的因素傳達企業(yè)的理念、塑造企業(yè)的形象。
VI(視覺識別)在CI系統(tǒng)中最具有傳播力和感染力,最容易被社會大眾所接受,據有主導的地位。VI是將企業(yè)標志的基本要素,以強力方針及管理系統(tǒng)有效地展開,形成企業(yè)固有的視覺形象,是透過視覺符號的設計統(tǒng)一化來傳達精神與經營理念,有效地推廣企業(yè)及其產品的知名度和形象。
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