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甲級設計院資質(zhì)（甲級設計院資質(zhì)人員配備要求）

發(fā)布時間：2023-03-08 11:20:04 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 64 問大家

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于甲級設計院資質(zhì)的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、甲級設計院升報資質(zhì)有什么要求？
2、甲級、乙級設計院的資質(zhì)范圍有什么不同?
3、甲級設計院升報資質(zhì)有什么要求？
4、四川省有哪些甲級資質(zhì)的設計院？

甲級設計院資質(zhì)（甲級設計院資質(zhì)人員配備要求）

一、甲級設計院升報資質(zhì)有什么要求？

（1）具有獨立企業(yè)法人資格。

（2）注冊資本不少于6000萬元人民幣。

（3）近3年年平均工程勘察設計營業(yè)收入不少于10000萬元人民幣，且近5年內(nèi)2次工程勘察設計營業(yè)收入在全國勘察設計企業(yè)排名列前50名以內(nèi)；或近5年內(nèi)2次企業(yè)營業(yè)稅金及附加在全國勘察設計企業(yè)排名列前50名以內(nèi)。

（4）具有2個工程設計行業(yè)甲級資質(zhì)，且近10年內(nèi)獨立承擔大型建設項目工程設計每行業(yè)不少于3項，并已建成投產(chǎn)。

或同時具有某1個工程設計行業(yè)甲級資質(zhì)和其他3個不同行業(yè)甲級工程設計的專業(yè)資質(zhì)，且近10年內(nèi)獨立承擔大型建設項目工程設計不少于4項。其中，工程設計行業(yè)甲級相應業(yè)績不少于1項，工程設計專業(yè)甲級相應業(yè)績各不少于1項，并已建成投產(chǎn)。

技術條件

（1）技術力量雄厚，專業(yè)配備合理。企業(yè)具有初級以上專業(yè)技術職稱且從事工程勘察設計的人員不少于500人，其中具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱的不少于200人，且注冊專業(yè)不少于5個，5個專業(yè)的注冊人員總數(shù)不低于40人。

企業(yè)從事工程項目管理且具備建造師或監(jiān)理工程師注冊執(zhí)業(yè)資格的人員不少于10人。

（2）企業(yè)主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、15年以上設計經(jīng)歷，主持過大型項目工程設計不少于2項，具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱。

（3）擁有與工程設計有關的專利、專有技術、工藝包（軟件包）不少于3項。

（4）近10年獲得過全國優(yōu)秀工程設計獎、全國優(yōu)秀工程勘察獎、國家級科技進步獎的獎項不少于5項，或省部級（行業(yè)）優(yōu)秀工程設計一等獎（金獎）、省部級（行業(yè)）科技進步一等獎的獎項不少于5項。

（5）近10年主編2項或參編過5項以上國家、行業(yè)工程建設標準、規(guī)范。

技術裝備及管理水平

（1）有完善的技術裝備及固定工作場所，且主要固定工作場所建筑面積不少于10000平方米。

（2）有完善的企業(yè)技術、質(zhì)量、安全和檔案管理，通過ISO9000族標準質(zhì)量體系認證。

（3）具有與承擔建設項目工程總承包或工程項目管理相適應的組織機構或管理體系。

承擔業(yè)務范圍

承擔資質(zhì)證書許可范圍內(nèi)的工程設計業(yè)務，承擔與資質(zhì)證書許可范圍相應的建設工程總承包、工程項目管理和相關的技術、咨詢與管理服務業(yè)務。承擔業(yè)務的地區(qū)不受限制。

承擔各行業(yè)建設工程項目的設計業(yè)務，其規(guī)模不受限制；但在承接工程項目設計時，須滿足本標準中與該工程項目對應的設計類型對人員配置的要求。

承擔其取得的施工總承包（施工專業(yè)承包）一級資質(zhì)證書許可范圍內(nèi)的工程施工總承包（施工專業(yè)承包）業(yè)務。

二、甲級、乙級設計院的資質(zhì)范圍有什么不同?

資質(zhì) 是建筑企業(yè)從事建筑投標、施工的資格證明，代表企業(yè)在某個建筑領域的等級及可以承攬工程的范圍。x0dx0a甲級、乙級設計院的資質(zhì)范圍不同點多，細說如下：x0dx0ax0dx0a分級標準x0dx0a（一）甲級x0dx0a1、從事建筑設計業(yè)務6年以上，獨立承擔過不少于5項工程等級為一級或特級的工程項目設計并已建成，無設計質(zhì)量事故。x0dx0a2、單位有較好的社會信譽并有相適應的經(jīng)濟實力，工商注冊資本不少于100萬元。x0dx0a3、單位專職技術骨干中建筑、結構和其他專業(yè)人員各不少于8人、8人、10人；其中一級注冊建筑師和一級注冊結構工程師均不少于3人。x0dx0a4、獲得過近四屆省級建設行政主管部門評優(yōu)及以上級別評優(yōu)的優(yōu)秀建筑設計三等獎及以上獎項不少于3項，參加過國家或地方建筑工程設計標準、規(guī)范及標準設計圖集的編制工作或行業(yè)的業(yè)務建設工作。x0dx0a5、推行全面質(zhì)量管理，有完善的質(zhì)量保證體系，技術、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度健全。x0dx0a6、達到國家建設行政主管部門規(guī)定的技術裝備及應用水平考核標準。x0dx0a7、在固定的工作場所，建筑面積不少于專職技術骨干每人15平方米。x0dx0a（二）、乙級x0dx0a1、從事建筑設計業(yè)務4年以上，獨立承擔過不少于3項工程等級為二級及以上的工程項目設計并已建成，無設計質(zhì)量事故。x0dx0a2、單位有社會信譽以及相適應的經(jīng)濟實力，工商注冊資本不少于50萬元。x0dx0a3、單位專職技術骨干中建筑、結構和其他專業(yè)人員各不少于6人、6人、8人；其中一級注冊建筑師和一級注冊結構工程師均不少于1人。x0dx0a4、曾獲得過市級建設行政主管部門評優(yōu)及以上級別評優(yōu)的優(yōu)秀建筑設計三等獎及以上獎項不少于2項。x0dx0a5、有健全的技術、質(zhì)量、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度。x0dx0a6、達到國家建設行政主管部門規(guī)定的技術裝備及應用水平考核標準。x0dx0a7、有固定的工作場所，建筑面積不少于專職技術骨干每人15平方米。x0dx0a（三）、丙級x0dx0a1、從事建筑設計業(yè)務3年以上，獨立承擔過不少于3項工程等級為三級以上的工程項目設計并已建成，無設計質(zhì)量事故。x0dx0a2、單位有社會信譽以及必要的經(jīng)營資本，工商注冊資本不少于20萬元。x0dx0a3、單位專職技術骨干人數(shù)不少于10人；其中二級注冊建筑師不少于3人（或一級注冊結構工程師不少于1人），二級注冊結構工程師不少于3人（或一級注冊結構工程師不少于1人）。x0dx0a4、有必要的技術、質(zhì)量、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度。x0dx0a5、計算機數(shù)量達到專職技術骨干人均0.8臺，計算機施工圖出圖率不低于75%。x0dx0a6、有固定的工作場所，建筑面積不少于專職技術骨干每人15平方米。承擔任務范圍根據(jù)民用建筑的類型和特征等因素將民用建筑分為特、一、二、三級四個等級，劃分工程等級的類型及特征詳見附表，工業(yè)建筑及構筑物的等級分類和特征在各級別資質(zhì)承擔任務范圍中表述。各級別設計單位承擔任務范圍如下：x0dx0a（一）、甲級承擔建筑工程設計項目的范圍不受限制。x0dx0a（二）、乙級x0dx0a1、民用建筑：承擔工程等級為二級及以下的民用建筑設計項目。x0dx0a2、工業(yè)建筑：跨度不超過30米、吊車噸位不超過30噸的單層廠房和倉庫，跨度不超過12米、6層及發(fā)下的多層廠房和倉庫。x0dx0a3、構筑物：高度低于45米的煙囪，容量小于100立方米的水塔，容量小于2000立方米的水池，直徑小于12米或邊長小于9米的料倉。x0dx0a（三）、丙級x0dx0a1、民用建筑：承擔工程等級為三級的民用建筑設計項目。x0dx0a2、工業(yè)建筑：跨度不超過24米、吊車噸位不超過10噸的單層廠房和倉庫，跨度不超過6米、樓蓋無動荷載的3層及以下的多層廠房和倉庫。x0dx0a3、構筑物：高度低于30米的煙囪，容量小于80立方米的水塔，容量小于500立方米的水池，直徑小于9米或邊長小于6米的料倉。

三、甲級設計院升報資質(zhì)有什么要求？

（1）具有獨立企業(yè)法人資格。

（2）注冊資本不少于6000萬元人民幣。

（3）近3年年平均工程勘察設計營業(yè)收入不少于10000萬元人民幣。

（4）具有2個工程設計行業(yè)甲級資質(zhì)。

一般是國家、高?？毓?，具有事業(yè)單位編制，福利待遇相當于國家公務員水平。內(nèi)部員工大部分擁有本科學歷，其中不乏擁有大批的博士研究生、碩士研究生進行科學研究。在80年代后期，很多具有事業(yè)單位編制的設計院進行了體制改變，即改為股份制企業(yè)、公司等。這是為適應行業(yè)整體形勢發(fā)展。

按照設計類別分類，設計院可以分為民用設計院和工業(yè)設計院；民用設計院有私營的、亦有政府的。按照資質(zhì)可分為：甲、乙、丙、丁四級。甲級最好，依此類推，區(qū)別是可以承接的工程大小類別不一樣。有些重量級工程只能甲級院做：比如國家大劇院，當然輕量級工程也都可以做。

設計項目獎金根據(jù)工程進度分階段結算，結算周期一般以每季度為一周期，每季度季末計算并予支按工程進度計劃表完工的該季度設計項目獎金總額的50%，上一年度第四季度及當年前三季度設計項目獎金余額（50%）于該年度年底結清。依次循環(huán)計算。

四、四川省有哪些甲級資質(zhì)的設計院？

1、四川省旅游規(guī)劃設計所

四川旅游規(guī)劃設計研究院（SCTP）是四川省人民政府于1998批準成立，直屬四川省文化和旅游廳的科研事業(yè)單位，2002年取得全國首批“旅游規(guī)劃設計甲級資質(zhì)”。

2007年由四川省編辦批復加掛“四川省旅游發(fā)展研究中心”，2017年獲批設立全國首個旅游專業(yè)博士后創(chuàng)新實踐基地；現(xiàn)為四川省旅游協(xié)會規(guī)劃分會會長單位、四川省旅游學會常務理事單位。

2、成都來也旅游策劃管理有限責任公司

公司擁有國家旅游局批準的旅游規(guī)劃設計甲級資質(zhì)，國家住房和城鄉(xiāng)建設部批準的建筑行業(yè)（建筑工程）甲級資質(zhì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃編制乙級資質(zhì)、風景園林工程專項設計乙級資質(zhì)，并在國內(nèi)同行中率先通過國際ISO9001-2008質(zhì)量管理體系認證。

甲級設計院資質(zhì)（甲級設計院資質(zhì)人員配備要求）