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vi設(shè)計未來趨勢（vi設(shè)計未來發(fā)展趨勢）

發(fā)布時間：2023-04-27 19:25:33 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 87

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于vi設(shè)計未來趨勢的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

VI在企業(yè)發(fā)展中的變更，說的越詳細(xì)越好
設(shè)計師未來職業(yè)發(fā)展趨勢怎么樣
VI設(shè)計最新趨勢有哪些

vi設(shè)計未來趨勢（vi設(shè)計未來發(fā)展趨勢）

VI在企業(yè)發(fā)展中的變更，說的越詳細(xì)越好

VI設(shè)計在企業(yè)發(fā)展中的地位是不容忽視的
企業(yè)CI系統(tǒng)中VI系統(tǒng)的建立正是樹立企業(yè)品牌形象的重要組成部分。一個成功的VI系統(tǒng)能播種信息、塑造品牌、收獲財富、提升企業(yè)核心競爭力，使企業(yè)及產(chǎn)品在硝煙彌漫的商海中脫穎而出。因此，VI設(shè)計在企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)略地位是不容忽視的。
VI是的靜態(tài)識別，在CI系統(tǒng)中它是最直接、最有效地建立企業(yè)知名度和塑造企業(yè)形象的方法；是外在的具體形式和體現(xiàn)，是最直觀的部分。它以形式美感人、吸引人，是人們最容易注意到，并形成形象記憶的部分。
企業(yè)VI是什么？
所謂VI（視覺識別Visual Identity 簡稱VI）是指純屬視覺信息傳遞的各種形式的統(tǒng)一，是具體化、視覺化的傳遞形式，是CI中系列項目最多、層面最廣、效果最直接的向社會傳遞信息的部分。
VI是在企業(yè)經(jīng)營理念的指導(dǎo)下，利用平面設(shè)計等手法將企業(yè)的內(nèi)在氣質(zhì)和市場定位視覺化、形象化的結(jié)果；是企業(yè)作為獨立法人的社會存在與其周圍的經(jīng)營及生存的經(jīng)濟環(huán)境和社會環(huán)境相互區(qū)別、聯(lián)系和溝通的最直接和常用的信息平臺。
企業(yè)為什么要VI？
在品牌營銷的今天，沒有VI對于一個現(xiàn)代企業(yè)來說，就意味著它的形象將淹沒于商海之中，讓人辨別不清；就意味著它是一個缺少靈魂的賺錢機器；就意味著它的產(chǎn)品與服務(wù)毫無個性，消費者對它毫無眷戀；就意味著團隊的渙散和士氣的低落。
企業(yè)VI系統(tǒng)以建立企業(yè)的理念識別為基礎(chǔ)，能將企業(yè)的經(jīng)營理念、經(jīng)營方針、企業(yè)使命、企業(yè)價值觀，企業(yè)哲學(xué)、企業(yè)文化、運行機制、企業(yè)特點以及未來發(fā)展的方向，使之演繹為視覺符號或符號系統(tǒng)。即通過靜態(tài)、具體化，視覺化傳播系統(tǒng)，有組織、有計劃和正確、準(zhǔn)確、快捷地傳達(dá)出去，并貫穿在企業(yè)的經(jīng)營行為之中，使企業(yè)的精神、思想、經(jīng)營方針、經(jīng)營策略等主體性內(nèi)容，通過視覺傳達(dá)的方式得以外形化，使其統(tǒng)一地、有控制地應(yīng)用在企業(yè)行為的方方面面，達(dá)到建立企業(yè)形象之目的。同時，社會公眾可以一目了然地掌握企業(yè)的信息，產(chǎn)生認(rèn)同感，進而達(dá)到企業(yè)識別的目的。能使您的企業(yè)及產(chǎn)品在日益同質(zhì)化的市場中獲得較強的競爭力。
企業(yè)家須知
一個成熟的企業(yè)家應(yīng)當(dāng)清醒地意識：VI設(shè)計絕非可有可無或僅是為企業(yè)涂脂抹粉、裝點門面；企業(yè)VI意義在于將文本格式的企業(yè)理念，最準(zhǔn)確有效的轉(zhuǎn)化成易于被人們識別、記憶并接受的一種視覺符號系統(tǒng)；與文本格式的系統(tǒng)中存在有語法、修辭等規(guī)則一樣，在視覺格式系統(tǒng)里也有著自己獨立的法則和規(guī)范。
當(dāng)你作為一名企業(yè)家審視設(shè)計師嘔心瀝血做出的一個個提案時，你要清楚地意識到這是決定你的企業(yè)在市場、在社會以及在公眾心目中形象定位的時刻，而不是你在你的下屬面前顯示你個人的藝術(shù)品味或以你個人的好惡來決定企業(yè)形象的機會。
對于追求持續(xù)發(fā)展的企業(yè)來講，一個成功的VI系統(tǒng)的確立無疑是該企業(yè)的無形資產(chǎn)的一個重要組成部分，不可動輒改弦易張。而一個不成功或是糟糕的VI設(shè)計，對于這個企業(yè)、服務(wù)于這個企業(yè)的員工、這個企業(yè)的股東、這個企業(yè)的客戶或是消費者來說都是一種犯罪。
品牌戰(zhàn)略時代到了，你準(zhǔn)備好了嗎？
為什么銷量很大但利潤卻低得可憐？而索尼一年在中國的利潤超過了所有本土彩電品牌的總和！品牌戰(zhàn)略缺失，絕無打造強勢品牌的可能。要高效創(chuàng)建強勢品牌，關(guān)鍵是圍繞以下四條主線做好企業(yè)的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與管理工作：
一、規(guī)劃以核心價值為中心的品牌識別系統(tǒng)，并以品牌識別統(tǒng)帥企業(yè)的營銷傳播活動
要進行全面科學(xué)的品牌調(diào)研與診斷，充分研究市場環(huán)境、目標(biāo)消費群與競爭者，為品牌戰(zhàn)略決策提供翔實、準(zhǔn)確的信息導(dǎo)向。并在此基礎(chǔ)上，提煉高度差異化、清晰明確、易感知、有包容性和能觸動和感染消費者內(nèi)心世界的品牌核心價值。規(guī)劃以核心價值為中心的品牌識別系統(tǒng)，使品牌識別與企業(yè)營銷傳播活動的對接具有可操作性；以品牌識別統(tǒng)帥企業(yè)的營銷傳播活動，使每一次營銷傳播活動都演繹和傳達(dá)出品牌的核心價值、品牌的精神與追求，確保企業(yè)的每一分營銷廣告投入都為品牌作加法，都為提升品牌資產(chǎn)作累積。此外，還要制定出品牌建設(shè)的目標(biāo)，即品牌資產(chǎn)提升的目標(biāo)體系。
二、優(yōu)選品牌化戰(zhàn)略與品牌架構(gòu)
品牌戰(zhàn)略規(guī)劃很重要的一項工作，是規(guī)劃科學(xué)合理的品牌化戰(zhàn)略與品牌架構(gòu)。在單一產(chǎn)品格局下，營銷傳播活動都是圍繞提升同一個品牌的資產(chǎn)而進行的，而產(chǎn)品種類增加后，就面臨著很多難題，究竟是進行品牌延伸，讓新產(chǎn)品沿用原有品牌呢，還是采用一個新品牌？若新產(chǎn)品采用新品牌，那么原有品牌與新品牌之間的關(guān)系如何協(xié)調(diào)，企業(yè)總品牌與各產(chǎn)品品牌之間的關(guān)系又該如何協(xié)調(diào)？品牌化戰(zhàn)略與品牌架構(gòu)優(yōu)選戰(zhàn)略就是要解決這些問題。
這是理論上非常復(fù)雜，實際操作過程中又具有很大難度的課題。同時對大企業(yè)而言，有關(guān)品牌化戰(zhàn)略與品牌架構(gòu)的一項小小決策都會在標(biāo)的達(dá)到幾億乃至上百億的企業(yè)經(jīng)營的每一環(huán)節(jié)中，以乘數(shù)效應(yīng)加以放大。品牌化戰(zhàn)略與品牌架構(gòu)的決策水平高，讓企業(yè)多贏利幾千萬、上億是很平常的事情；決策水平低導(dǎo)致企業(yè)損失幾千萬、上億也是常有的事。譬如，雀巢公司靈活地運用聯(lián)合品牌戰(zhàn)略，既利用了“雀巢”這一可以信賴的總品牌獲得消費者的初步信任，又用“寶路、美祿、美極”等品牌來張揚產(chǎn)品個性，節(jié)省了不少廣告費；雀巢曾大力推廣礦物質(zhì)水的獨立品牌“飄藍(lán)”，但發(fā)現(xiàn)推起來很吃力、成本居高不下，加之礦物質(zhì)水單用“雀巢”這個品牌消費者也能接受，就果斷地砍掉“飄藍(lán)”。如果不是科學(xué)地分析市場與消費者，還像愣頭青一樣繼續(xù)推“飄藍(lán)”，也許幾千萬、上億的費用就會白白流失。
國內(nèi)不少企業(yè)就是因為沒有科學(xué)地把握品牌化戰(zhàn)略與品牌架構(gòu)，在發(fā)展新產(chǎn)品時，在這一問題上決策失誤而翻了船，不僅未能成功開拓新產(chǎn)品市場，還連累了老產(chǎn)品的銷售。
三、進行理性的品牌延伸擴張，充分利用品牌資源獲取最大利潤
創(chuàng)建強勢大品牌的最終目的，是為了持續(xù)獲取較好的銷售與利潤。由于無形資產(chǎn)的重復(fù)利用是不花成本的，只要有科學(xué)的態(tài)度與高超的智慧來規(guī)劃品牌延伸戰(zhàn)略，就能通過理性的品牌延伸與擴張充分利用品牌資源這一無形資產(chǎn)，實現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。因此，品牌戰(zhàn)略管理的重要內(nèi)容之一，就是對品牌延伸的下述各環(huán)節(jié)進行科學(xué)和前瞻性的規(guī)劃：提煉具有包容力的品牌核心價值，預(yù)埋品牌延伸的管線；如何抓住時機進行品牌延伸擴張；如何有效回避品牌延伸的風(fēng)險；延伸產(chǎn)品如何強化品牌的核心價值與主要聯(lián)想并提升品牌資產(chǎn)；品牌延伸中如何成功推廣新產(chǎn)品。
四、科學(xué)管理，累積豐厚的品牌資產(chǎn)
要創(chuàng)建強勢大品牌，累積豐厚的品牌資產(chǎn)，首先，要完整理解品牌資產(chǎn)的構(gòu)成，透徹理解品牌資產(chǎn)各項指標(biāo)如知名度、品質(zhì)認(rèn)可度、品牌聯(lián)想、溢價能力、品牌忠誠度的內(nèi)涵及相互之間的關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)的實際，制定品牌建設(shè)所要達(dá)到的品牌資產(chǎn)目標(biāo)，使企業(yè)的品牌創(chuàng)建工作有一個明確的方向，做到有的放矢，減少不必要的浪費。其次，圍繞品牌資產(chǎn)目標(biāo)，創(chuàng)造性地策劃低成本提升品牌資產(chǎn)的營銷傳播策略。同時，要不斷檢核品牌資產(chǎn)提升目標(biāo)的完成情況，調(diào)整下一步的品牌資產(chǎn)建設(shè)目標(biāo)與策略。
未來，你必須學(xué)會品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，并按照上述四條主線科學(xué)地管理品牌，從而累積出豐厚的品牌資產(chǎn)。僅僅拍出策略精確、訴求有力、美輪美奐的廣告，打造一支營銷鐵軍，做好終端生動化，成本會越來越高，給你帶來的增長也會到達(dá)極限。
　　品牌戰(zhàn)略時代到了，你準(zhǔn)備好了嗎？

設(shè)計師未來職業(yè)發(fā)展趨勢怎么樣

　　設(shè)計師未來職業(yè)發(fā)展趨勢

　　一、設(shè)計行業(yè)趨于成熟對設(shè)計師要求更高

　　隨著市場慢慢成熟，客戶越來越理性，就像這些年做VI時客戶會說：“就幫我做一個標(biāo)志加一個基礎(chǔ)部分和名片，其他都不要，我們不需要整套VI”，其實這個信號告訴我們就是好的設(shè)計，客戶能看懂，反之，客戶不會再為遜色的設(shè)計買單。

　　那么這樣的設(shè)計需要怎么的職業(yè)素養(yǎng)才能達(dá)到客戶對他信任呢?

　　我們認(rèn)為有這么幾點：

　　基本功很扎實，不會提交有硬傷的設(shè)計稿子

　　非常善于溝通，沒有不好的設(shè)計稿只有不善于溝通的設(shè)計師，溝通能力對設(shè)計師是一個必須要越過去的一道坎

　　天生熱愛設(shè)計，在設(shè)計工作中設(shè)計師如果沒有一定興趣是很難做出心手合一的作品

　　不斷保持再學(xué)習(xí)，如果不關(guān)注新鮮的設(shè)計資訊，你的眼界會越來越小，設(shè)計的共振點會越來弱。

　　二、管理型設(shè)計師極度匱乏

　　上面提到的設(shè)計的基本素養(yǎng)是決定一個合格設(shè)計師的必備的素質(zhì)，那么設(shè)計想再拔高一個層面，就是向管理層邁進，試想，如果一個不懂的整個設(shè)計流程及每個流程的的要害點設(shè)計師去負(fù)責(zé)一個項目，這個項目最終可能會圓滿交付給甲方，甲方可能也很滿意，但分析設(shè)計其價值時會發(fā)現(xiàn)，作品的商業(yè)性很高，但藝術(shù)性嚴(yán)重偏低，這就是我們經(jīng)常講的`，只要甲方給錢，我們煩不了了，這樣的結(jié)果其實看似圓滿，但從專業(yè)角度很尷尬。

　　避免這樣的現(xiàn)狀，就是需要一個有著豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的設(shè)計師轉(zhuǎn)型過來的項目管理者才能避免這樣的作品出爐，這樣的人才其實社會里一直不缺，但很少有公司關(guān)注并專項培養(yǎng)這樣的人才，而導(dǎo)致業(yè)務(wù)經(jīng)理與設(shè)計師經(jīng)常脫節(jié)，只管進度與要款，或者沒有整體實戰(zhàn)經(jīng)驗的設(shè)計師直接負(fù)責(zé)整個項目，導(dǎo)致時間節(jié)點把控不好項目逼迫中斷等情況經(jīng)常發(fā)生，小的項目還能勉強過去，大的項目如果沒有這樣的專業(yè)設(shè)計管理人，會導(dǎo)致小公司經(jīng)常丟大單，大公司經(jīng)常丟失支柱性客戶的嚴(yán)重事件，所以現(xiàn)階段培養(yǎng)管理型設(shè)計師非常重要，尤其是中大型的設(shè)計公司。

　　三、抵御現(xiàn)實社會各種誘惑也是一種職業(yè)素質(zhì)

　　很多設(shè)計師剛出道，感覺練好基本功，跟對師傅就行了，但身邊總有很多比設(shè)計行業(yè)更有誘惑力的創(chuàng)富例子在不斷上演，導(dǎo)致剛剛學(xué)點功夫就想檢測自己的綜合能力，要么創(chuàng)業(yè)開設(shè)計公司，要么直接改行，導(dǎo)致設(shè)計行業(yè)設(shè)計師的人員的職業(yè)夢想不斷被扼殺，行業(yè)的信任值不斷走低，甚至到絕望，戲稱“苦逼設(shè)計師”，其實，介入一個新行業(yè)，同樣需要三年苦，同樣需要練苦工，世界上沒有一個行業(yè)都是靠3分鐘熱度做起來的。

　　四、象征圖形的延展是VI設(shè)計唯一突破

　　現(xiàn)如今懂行客戶越來越多，但做VI的單子也不少，只不過通過一套模板打天下的時代過去了，現(xiàn)在VI更加注重實際應(yīng)用，實際應(yīng)用更重要的是象征圖形的延展設(shè)計，所以對設(shè)計師的圖案設(shè)計、字體設(shè)計、及象征圖形空間的應(yīng)用，提出了更高的要求，一個好的標(biāo)志還不能體現(xiàn)品牌設(shè)計的成功，如果把象征圖形的巧妙運用到品牌的各種媒介上去才能更好展現(xiàn)品牌設(shè)計的價值。

　　五、設(shè)計師幸福指數(shù)的分析

　　隨著設(shè)計行業(yè)不斷洗牌與發(fā)展，設(shè)計師這個群體也會被社會不斷加以重視，設(shè)計行業(yè)也不會不斷被社會和政府重視，從剛?cè)氲溃蛻魶]有設(shè)計費的概念到可以適當(dāng)付點設(shè)計，再到現(xiàn)在可以支付相對較高的設(shè)計費，已經(jīng)是一種進步，但由于中國設(shè)計人才的輸出與市場的實際需求已經(jīng)嚴(yán)重不均衡，導(dǎo)致供需嚴(yán)重不平衡。

　　大量設(shè)計師沒有合適工作，再者就是國內(nèi)院校的課程與設(shè)計公司的需求沒有統(tǒng)一，導(dǎo)致畢業(yè)后薪水很低，無法堅持下去，還需要通過達(dá)內(nèi)等培訓(xùn)機構(gòu)再學(xué)習(xí)才能幫助公司創(chuàng)造價值。

vi設(shè)計未來趨勢（vi設(shè)計未來發(fā)展趨勢）

VI設(shè)計最新趨勢有哪些

企業(yè)VI設(shè)計代表了企業(yè)形象，展現(xiàn)了品牌個性，對于企業(yè)而言有著極大的價值和作用，其簡潔獨特、和諧統(tǒng)一的視覺效果，有利于企業(yè)品牌的發(fā)展，也能為自己提高知名度和美譽度。
隨著時代的變遷，消費者的知識素養(yǎng)得到提高，他們的心理和需求也逐漸開始改變，審美觀念以逐漸開始改變，審美水平也不斷提高，企業(yè)VI設(shè)計者們的思維能力和創(chuàng)新能力也不斷提高發(fā)展，在設(shè)計的過程中，逐漸從復(fù)雜變得簡約化，也逐漸從散亂向標(biāo)準(zhǔn)、具體向抽象過渡等等。而不一樣的表現(xiàn)手法，也能從不同的角度來展現(xiàn)企業(yè)文化內(nèi)涵，設(shè)計出來的風(fēng)格也變得多樣化，更能滿足企業(yè)和消費者的需求。
設(shè)計的理念是沒有限制的，隨著現(xiàn)在人們思想觀念的不斷革新，對新事物的接受能力和創(chuàng)新能力也不斷加強，企業(yè)VI設(shè)計到了往后會更自由更大膽更前衛(wèi)，隨著三維領(lǐng)域的開辟，對其更透徹的研究利用，企業(yè)VI標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計會變得更加立體化。材質(zhì)的選取上也會更加多樣化，給人以更好的視覺享受等等。
在多年的專業(yè)VI設(shè)計工作中，以及對國際品牌形象發(fā)展趨勢的研究，發(fā)現(xiàn)了VI設(shè)計的一些新趨勢，簡單總結(jié)如下：
1、圖形的應(yīng)用越來越少：企業(yè)運用圖形的越來越少了。因為企業(yè)標(biāo)識的主要功能就是傳遞給受眾信息，告訴受眾“我是誰”，而圖形的應(yīng)用，卻讓傳播多了一道障礙。因為，“傳播不在于你放進去什么，而在于看到的人從里面拿出來什么”。我們認(rèn)為是這個意義的圖形，在受眾那里，卻可能是別的意思。所以，圖形標(biāo)志中的應(yīng)用越來越少了。
2、標(biāo)識主要由文字組成，標(biāo)識設(shè)計多是以公司名稱的英文字體變形為主：主宰標(biāo)識的信息傳播，文字是更好傳遞的工具；而英文的使用，讓企業(yè)的標(biāo)識能夠更好的體現(xiàn)國際化的特點；國際品牌的例子數(shù)不勝數(shù).
3、文字標(biāo)識的圖形化：因為現(xiàn)在是讀圖時代，將文字圖形化，更好的保持了企業(yè)形象的統(tǒng)一，也更好的傳遞了企業(yè)的信息。
4、VI設(shè)計越來越簡單化：很清楚，越是簡單的東西，越國際化，越具有傳播力和影響力?，F(xiàn)代國際品牌形象的VI設(shè)計朝著越來越簡潔，對輔助圖形的應(yīng)用、色彩搭配的應(yīng)用等以簡代繁、以單色系取代多色系，使目標(biāo)受眾一目了然，加深對企業(yè)的印象。
5、VI設(shè)計由平面向三維延伸,由靜態(tài)向動態(tài)延伸.設(shè)計師通過各種構(gòu)圖方法使設(shè)計突破二維媒介的局限，創(chuàng)造一種視覺上立體或動態(tài)的效果。
6、在VI的導(dǎo)入過程中，越來越注重后期的實施與應(yīng)用。當(dāng)各種形式的標(biāo)志與應(yīng)用圖形無法利用傳統(tǒng)形式展現(xiàn)出來，多采用立體的方式或各種材質(zhì)來實現(xiàn)。

以上就是關(guān)于vi設(shè)計未來趨勢相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。