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    華為員工一般能干幾年(華為跳槽出來的人工作好找嗎)

    發(fā)布時(shí)間:2023-03-08 05:34:43     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 68        問大家

    大家好!今天讓小編來大家介紹下關(guān)于華為員工一般能干幾年(華為跳槽出來的人工作好找嗎)的問題,以下是小編對(duì)此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

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    本文目錄:

    華為員工一般能干幾年(華為跳槽出來的人工作好找嗎)

    一、我,華為員工,在華為工作9年,曬出工資,透露離職的真實(shí)原因

    近年來,有很多員工在進(jìn)入 社會(huì) 工作之后,渴望自己能夠進(jìn)入華為能夠進(jìn)入不良的公司,這樣就可以獲得高薪,有非常好的待遇,但是仍然會(huì)有一些老員工在公司里并沒有工作到退休,他們便選擇了辭職,到底是因?yàn)槭裁丛蚰兀肯旅婵纯匆晃?9歲的華為員工分享的真實(shí)工作經(jīng)歷吧。

    這位員工老陳已經(jīng)在華為工作9年的時(shí)間,并且是外派到海外,他覺得其實(shí)自己的收入還是很不錯(cuò)的,一年下來能夠拿到三四十萬的收入??墒侵赃x擇辭職,就是因?yàn)樗胍艞壺S厚的收入,希望自己的身體能夠恢復(fù)到原來狀態(tài)。

    因?yàn)楝F(xiàn)在總是過著顛沛流離的生活,畢業(yè)之后一直都在通信領(lǐng)域工作,現(xiàn)在算是行業(yè)里的老員工,干了10多年,他覺得現(xiàn)在自己處于疲于奔命的工作狀態(tài),每天都會(huì)有無法完成的工作,每天都在堅(jiān)持,可能身體這樣耗下去就會(huì)覺得自己難以忍受。

    而且通信行業(yè)的技術(shù)更新迭代非???,需要不斷學(xué)習(xí),隨著年齡增長(zhǎng)到了近40歲,很明顯已經(jīng)無法跟新員工相媲美,所以現(xiàn)在有很多員工和同事都因?yàn)轶w力不支選擇離開,大家也算是實(shí)現(xiàn)一些盡早離開公司,盡早給新員工騰位置。

    除此之外,還有不少員工在行業(yè)中工作幾年之后看不到上升的空間,他們無論怎樣拼命工作都沒有辦法獲得較好的收入,雖然心中還有理想,可是在工作期間還是無法去適應(yīng)現(xiàn)在的環(huán)境,認(rèn)為現(xiàn)在的發(fā)展空間受到了限制,所以只能毅然決然選擇辭職,大家已經(jīng)在行業(yè)中工作了10多年的時(shí)間,不想再去承受巨大壓力,也并不想再因?yàn)橐恍┕ぷ鲉栴}被領(lǐng)導(dǎo)所壓制,在工作四五年或者在工作10年之后,已經(jīng)付出了相當(dāng)多的青春和汗水,他們會(huì)把華為當(dāng)做平臺(tái)和跳板,希望自己能夠在新的公司各取所求,希望自己能夠在新的行業(yè)中有所作為,所以其實(shí)在大公司辭職都是正常的,人員流動(dòng),現(xiàn)在不少老員工從大公司辭職,也都是希望自己能夠在新的崗位中有更高的收入,能夠獲得更好的福利待遇。

    當(dāng)然,最為現(xiàn)實(shí)的一部分就是在華為辛辛苦苦工作幾年,可是卻并沒有找到正確的工作方向,而且職業(yè)規(guī)劃并不是很穩(wěn)定不明確,因此大家很容易因?yàn)楣ぷ鲝?qiáng)度或者工作壓力被淘汰,其實(shí)內(nèi)部淘汰的員工也是數(shù)不勝數(shù),如果績(jī)效較差,業(yè)績(jī)較差,就會(huì)被強(qiáng)制淘汰。

    都說人往高處走水往低處流,所以大多數(shù)員工選擇辭職或者被淘汰以后,他們都能夠找到更加理想更高工資的企業(yè),選擇辭職已經(jīng)成為了比較普通的事情。

    結(jié)語:大家對(duì)此怎么看呢?寫在評(píng)論中,大家一起交流。

    每天分享職場(chǎng)干貨、職場(chǎng)故事、職場(chǎng)案例、和領(lǐng)導(dǎo)同事相處技巧等職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)!

    二、華為程序員能干到多少歲

    30多以后,一般因?yàn)榧彝サ脑颍ㄖ饕呛⒆樱?,瘋狂加班的程序員會(huì)變少。這時(shí),如果遇到類似華為這種只講kpi的公司,老程序員還是有點(diǎn)難受的。華為之前曾經(jīng)清退40+的研發(fā)員工(不止針對(duì)研發(fā))。但實(shí)際上,這批員工出來想找其他的工作還是比較簡(jiǎn)單的,比如到二線城市找個(gè)小公司做研發(fā)負(fù)責(zé)人。

    三、華為員工一般駐外幾年?在華為一般服務(wù)幾年?

    顯然會(huì)離開很久嘛,呆3-5年是很正常的,不過能很長(zhǎng)見識(shí),能見識(shí)各種風(fēng)土人情,收入當(dāng)然也不菲。對(duì)于男女朋友呢,的確也是考驗(yàn),需要互相的理解和支持。有海外經(jīng)驗(yàn)的人會(huì)優(yōu)先提拔,自己在公司也會(huì)有很多發(fā)展通道。

    四、華為干三年能掙多少

    在華為工作三年半,每年在華為大概能賺80萬到100萬。除了在華為掙錢,我還有以下六點(diǎn)感受:

    1.在華為真的很累,經(jīng)常有辭職的想法。但是當(dāng)我的工資和獎(jiǎng)金發(fā)下來的時(shí)候,我覺得我的生活充滿了希望,我能堅(jiān)持下去!

    2.華為的工作強(qiáng)度真的很大,尤其是程序員,每天要面對(duì)無數(shù)的代碼。我很羨慕那些說下班就下班,完全不需要考慮工作的人!

    3.在華為,985,211畢業(yè)的人真的沒有什么優(yōu)越感。公司里到處都是大神。最好不要打聽別人的學(xué)歷,不然容易自卑!

    以上就是小編對(duì)于華為員工一般能干幾年(華為跳槽出來的人工作好找嗎)問題和相關(guān)問題的解答了,華為員工一般能干幾年(華為跳槽出來的人工作好找嗎)的問題希望對(duì)你有用!


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