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asa優(yōu)化師的前景（aso優(yōu)化師學(xué)起來難嗎）

發(fā)布時間：2023-04-21 17:54:02 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 78

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于asa優(yōu)化師的前景的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、信息流優(yōu)化師有前景嗎
2、信息流優(yōu)化師職業(yè)如何發(fā)展？
3、信息優(yōu)化師可以干到什么年紀
4、Aso優(yōu)化主要做什么？

asa優(yōu)化師的前景（aso優(yōu)化師學(xué)起來難嗎）

一、信息流優(yōu)化師有前景嗎

工作就業(yè)沒有什么太大的前景，因為他們的工作屬于是幕后工作，沒有什么技術(shù)含量，但是工作特別復(fù)雜也特別繁瑣。

二、信息流優(yōu)化師職業(yè)如何發(fā)展？

信息流優(yōu)化師能不能長久生存？這是我最近經(jīng)常在思考的一個問題。夜深人靜下地鐵的時候，加班到頭暈?zāi)X脹的時候，賬戶不起量成本波動大的時候，我都深深的感受到生存不易，遠方太遠。

為什么這么難？只有我們行業(yè)難嗎？想當(dāng)年入行時，以為廣告行業(yè)賺錢挺容易的，沒有那么多掉頭發(fā)，捶胸口的事情。可現(xiàn)實是收入不漲，天天加班。我的要求不高，只希望這份工作持續(xù)穩(wěn)定，但該如何實現(xiàn)呢？

未來廣告市場還會持續(xù)增長，雖然短時間內(nèi)會出現(xiàn)一段迷茫期，但是信息流廣告還是有較大的增長空間的，仍然是未來幾年廣告的主流形式。這一點，我們從業(yè)者應(yīng)該滿懷信心。

不過經(jīng)濟下行+疫情影響壓力下，各個行業(yè)都不太好過，尤其是一些線下的實體行業(yè)，他們轉(zhuǎn)投線上廣告去拓客。而我們作為信息流優(yōu)化師難就難在這里。流量紅利不明顯，企業(yè)對于這些流量競爭更加激烈，與此同時企業(yè)對于廣告投放有了更確切的需求：品效合一，不僅要品牌的推廣，也要可以衡量的效果，中小型企業(yè)對于ROI的考核愈加嚴苛。

在如此大環(huán)境之下，做廣告做優(yōu)化師怎么才能拓展自己的生存空間。

乙方信息流優(yōu)化師一定要學(xué)會借力

一、借力人脈圈子。

這一招適合小白找工作和剛轉(zhuǎn)行做營銷的人。

首先我們要入行，就需要一個契機，一個少走彎路的契機。先認識已經(jīng)入行的人，俗稱混圈子。這個有個好處是什么呢？首先，你認識的是已經(jīng)在這個行業(yè)摸爬滾打的人，通過群也好，微信也好，或者公眾號，知乎也好，你可以接觸到這些人真真實實的經(jīng)驗，對這個行業(yè)這個崗位的看法。了解到這個行業(yè)的大概情況。而不是光靠想象，或者亂投簡歷，屢敗屢投。

通過目標公司的銷售人員，優(yōu)化人員，或者其他崗位人員進行內(nèi)推。獲取信息更快更準確，面試通過率更高。有同事加持，信任感也更高。也許你是個新人，但是因為有人給你做擔(dān)保，你這個人，公司會更樂于接受。而能力，只要態(tài)度足夠端正，堅持不懈的學(xué)習(xí)，肯定是會提升上來的。

二、借力平臺和銷售

要想在公司站穩(wěn)腳跟，成長必須要快。優(yōu)化師很多，但缺優(yōu)化高手。那你要在市場沒有飽和之前，抓緊時間快速成長。否則，等你學(xué)成，前面的人已經(jīng)跑得太遠，或者市場已經(jīng)變了。畢竟互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展速度相當(dāng)之快。

拿我的親身經(jīng)歷來說，前段時間，覺得做技術(shù)開發(fā)可以說是一個很有前景的行業(yè)，我也非常感興趣，自己花了幾萬塊錢去學(xué)習(xí)。但是當(dāng)我學(xué)完出來以后才發(fā)現(xiàn)，市場上已經(jīng)不用那些技術(shù)了，新技術(shù)VUE已經(jīng)成主流。我起步太晚了，加上技術(shù)更新快，學(xué)習(xí)難度大，所以根本沒趕上那波紅利。

而信息流優(yōu)化師的門檻很低，只要你夠快，夠努力是可以實現(xiàn)彎道超車。要找找一個正規(guī)的具備一定規(guī)模的公司，公司有相對系統(tǒng)一些的知識培訓(xùn)，這是一般小公司無法提供的。比你自己瞎摸索來的快N倍。當(dāng)然，前期工作壓力會很大。要做好心理準備。

另外一般稍具規(guī)模的公司，他們有一定的名氣，銷售團隊相對成熟。他們有自己開發(fā)客戶的渠道，客戶量就不那么愁，這部分壓力，是銷售背了。優(yōu)化師客戶來源相對穩(wěn)定。

但每一個銷售都希望自己好不容易開發(fā)的客戶能夠交給技術(shù)能牛，服務(wù)更好的優(yōu)化師。只有這樣，客戶的預(yù)算才能做大。依托你前期的刻苦學(xué)習(xí)獲得的專業(yè)技能，服務(wù)好每一個你現(xiàn)有的客戶，哪怕是小客戶，只有先把小客戶做好了，才能獲得廣告主以及你的銷售伙伴的信任和領(lǐng)導(dǎo)的信任，你就能不斷接到大客戶。這是一個良性循環(huán)。當(dāng)你在乙方能承擔(dān)非常大比重的業(yè)績的時候，你就可以提出自己要求了，和領(lǐng)導(dǎo)談判，甚至和客戶談判。我當(dāng)時就是這么做的。領(lǐng)導(dǎo)給你加薪，甲方爸爸挖你（薪資翻倍一點也不夸張），或者額外給你獎金，這些都是可以談的。

三、借力廣告主

對于大部分有經(jīng)濟實力的廣告主而言，網(wǎng)絡(luò)廣告是當(dāng)前階段獲客的重要方式，越是經(jīng)濟紅利不明顯的階段，越應(yīng)該增加曝光，他們的預(yù)算充足，而且還會有自己的團隊協(xié)助你提升消耗。而經(jīng)濟實力一般的廣告主，只要營銷效果OK，ROI滿意，他們也絕對不會吝嗇，畢竟沒有誰不想用最高的效率做到錢生錢。

尤其是預(yù)算大的廣告主，他們有自己的運營團隊。但是他們需要開戶，需要渠道一手信息。你為他們提供信息、最新功能和指導(dǎo)方向，他們有團隊配合你去完成業(yè)績，何樂而不為呢。

甲方優(yōu)化師要有全業(yè)務(wù)鏈路+團隊管理+優(yōu)化能力

甲方優(yōu)化師，ROI的壓力更大。在我沒做甲方之前，我曾以為，甲方優(yōu)化也太輕松了，一天才管幾個賬戶呀，就算主流信息流投放平臺都去開戶投放，也不會超過十個戶。如果是做管理，那就更輕松了，我只要找市面上的優(yōu)秀的代理商，做好目標要求，考核結(jié)果就行。過程可能是如此，但是甲方優(yōu)化師想要長久穩(wěn)定的生存，實際考核的更多的指標是利潤，如果是管理層，還要更多的考慮到全業(yè)務(wù)鏈路。各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的成本都會核算到你頭上。廣告只是其中你去操控的一個環(huán)節(jié)。你要管理好團隊，提升團隊成員的效率，實現(xiàn)整個業(yè)務(wù)的利潤。

而優(yōu)化能力這塊，已經(jīng)不單單是一個渠道、一種投放方式的事情了。所謂的格局，必須站在團隊管理者的視角，優(yōu)化團隊要創(chuàng)造整個公司的利潤。那么對于全渠道媒介的把控，優(yōu)化賬戶的能力，跨部門的溝通能力，帶團隊的能力是一個相當(dāng)綜合的要求。

當(dāng)然，如果你只是一個部門里面，具體的一個小優(yōu)化，相對來說，工作量是會比乙方的優(yōu)化師小。但是你能接觸到的維度會少很多。大部分公司也不會給到你系統(tǒng)的培訓(xùn)，只能靠自己主動學(xué)習(xí)，摸索。公司給到新人的時間一般在三個月，如果三個月你在這種比較接觸的面比較散的情況下，能通過考核，roi和量級達標，也不是件易事。需要你在能自行安排的時間內(nèi)，盡快扎實打好基本功。

自由優(yōu)化師生存之道

自由優(yōu)化師，這是啥意思呢？當(dāng)優(yōu)化師認為修煉好了內(nèi)功，可以自由飛翔了。我覺得目前有幾種方向：

1、代運營：個人的也好，開公司創(chuàng)業(yè)也好，代運營模式的居多。復(fù)制你在乙方公司的整套經(jīng)驗。

2、做產(chǎn)品：結(jié)合多年廣告投放經(jīng)驗，選擇看好的產(chǎn)品，去自己做全鏈路。去當(dāng)甲方投放。

3、做IP：最近接觸到非常多的優(yōu)化師，想要自己做培訓(xùn)。這個年代，知識付費，技能提升的需求確實非常大。這需要修煉好專業(yè)技能、課程策劃能力、營銷推廣能力，打造自己的IP。有了IP可以自己做大V、做線下分享，出書，做培訓(xùn)。

道路千萬條，靠譜第一條。做靠譜的人，做專業(yè)的事。借用一句非常有名的話：“人生就像滾雪球，重要的是找到很濕的雪和很長的坡”。我們一路前行，一路尋找，找準了，就堅持，堅持，堅持！

三、信息優(yōu)化師可以干到什么年紀

信息優(yōu)化師可以干到30歲左右的年紀是比較合適的。信息流優(yōu)化師崗位目前比較偏年輕態(tài)，30歲以內(nèi)吧都沒問題，30歲以上要做就應(yīng)該走管理了。

四、Aso優(yōu)化主要做什么？

ASO優(yōu)化師核心的點就是幫助APP開發(fā)者去推廣他們的產(chǎn)品，讓他們的產(chǎn)品獲得足夠的曝光度和下載量，進而占領(lǐng)市場。很多人提到ASO優(yōu)化師，就會認為就只是刷榜，但是，做ASO優(yōu)化師，不能只懂刷榜，請看下面

ASO優(yōu)化師除了做基礎(chǔ)的ASO優(yōu)化內(nèi)容，優(yōu)化副標題、優(yōu)化關(guān)鍵詞、刷評論、刷榜單排名、刷關(guān)鍵詞排名，對供應(yīng)商的排量、對供應(yīng)商賬號質(zhì)量、速度、平臺規(guī)模的測試、刷榜效果的評估、ROI的核算。更重要的是，對產(chǎn)品本身的了解（從產(chǎn)品中來，到產(chǎn)品中去），想明白這個問題就需要明白產(chǎn)品與用戶體驗的內(nèi)容。從時間上來看，指的是做ASO優(yōu)化前后需要準備哪些工作，而這些工作決定了整個ASO優(yōu)化的最終效果。

1. 產(chǎn)品的優(yōu)勢；清楚產(chǎn)品的賣點，清楚用戶的畫像，清楚用戶的使用場景。

副標題只有短短的一句話，但是走不走心可是完全不同的效果。不僅要考慮ASO優(yōu)化的需求，同時還要能展示出自家產(chǎn)品的亮點，想辦法讓用戶在榜單中優(yōu)先下載自家APP。如果僅憑第一感覺讓我來選擇其中一個APP的話，我會優(yōu)先選擇京東和蘇寧。因為京東家的紅包是最多的，蘇寧家的品類是最全的。

而清楚了產(chǎn)品的功能之后，你也就會明白該產(chǎn)品的用戶人群在哪，這樣對后面的推廣就有的放矢。

2. 對標競品；擁有相同、相似功能的產(chǎn)品，滿足相同、相似用戶需求的產(chǎn)品，用戶畫像有重疊的產(chǎn)品。

產(chǎn)品盡量要選擇同行業(yè)前三，以及同行業(yè)特色產(chǎn)品，這樣便于ASO關(guān)鍵詞布局和優(yōu)化

很多品類APP雖然功能設(shè)計都差不多，但是由于各自的定位不同，因此在對標競品中有著十分大的差異。蘇寧和1號店在產(chǎn)品定位中包含母嬰、海淘、全球購，因此在對標競品是也要包含該類的競品，后面的關(guān)鍵詞優(yōu)化中同樣包含這一類的關(guān)鍵詞。

3. 設(shè)計、文案；icon的設(shè)計，應(yīng)用截圖的設(shè)計，副標題、應(yīng)用介紹文案（針對用戶訪問的轉(zhuǎn)化，下載進行優(yōu)化）

即使在相同的搜索量，曝光前提下，好的產(chǎn)品設(shè)計，文案，截圖（重點的截圖）往往擁有無可比擬的轉(zhuǎn)化優(yōu)勢，不管你的APP下載后用戶體驗如何，即使是閃退，按鍵體驗差，功能不友好，這些都可以在設(shè)計和文案的包裝過程中被掩蓋過去，這就是重要性！

以上就是關(guān)于asa優(yōu)化師的前景相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。