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男女不限,中專、技校上學(xué)歷,18-30歲;持本人有效證件;身體健康,吃苦耐勞,服從管理,要有高度的責(zé)任心。
城市組設(shè)計(jì)有限公司招聘(城市組設(shè)計(jì)官網(wǎng))
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本文目錄:
一、成都設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)招聘的255人什么時(shí)候入職
公司簡(jiǎn)介
成都設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱集團(tuán))是由成都市委決策,成都市人民政府出資,市國(guó)資委作為出資人代表注冊(cè)成立的承擔(dān)成都市戰(zhàn)略任務(wù)、參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的國(guó)有獨(dú)資公司,于2021年1月13日注冊(cè)成立。
集團(tuán)現(xiàn)有員工1700余人,其中四川省工程勘察設(shè)計(jì)大師4人,正高級(jí)、高級(jí)工程師442人,擁有國(guó)家執(zhí)業(yè)注冊(cè)工程師328人。下轄成都市市政工程設(shè)計(jì)研究院有限公司、成都市建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司、成都市交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司、成都市水利電力勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司、成都市建筑科學(xué)研究院有限公司、成都市工程咨詢有限公司、成都市人防建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司和成都市銳意設(shè)計(jì)咨詢有限公司8家全資控股二級(jí)子公司。業(yè)務(wù)涵蓋建筑設(shè)計(jì)、市政、交通、水利、電力、勘察、風(fēng)景園林、城鄉(xiāng)規(guī)劃、檢驗(yàn)檢測(cè)、全過程咨詢、人防工程等領(lǐng)域。
集團(tuán)致力于打造服務(wù)成都建設(shè)踐行新發(fā)展理念公園城市示范區(qū)戰(zhàn)略需要的綜合性專業(yè)智庫(kù);打造為城市建設(shè)和運(yùn)營(yíng)提供全方位、全過程、全生命周期高品質(zhì)綜合解決方案的集成服務(wù)供應(yīng)商;打造設(shè)計(jì)咨詢行業(yè)改革與發(fā)展創(chuàng)新的樣板。
圍繞“三大定位”,集團(tuán)系統(tǒng)謀劃了“13226”十四五戰(zhàn)略規(guī)劃,明確了“縱向做精做專,橫向集成最優(yōu)”的兩大戰(zhàn)略路徑,確立了“探索建立一整套公園城市設(shè)計(jì)咨詢技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)及方法,并以此為基礎(chǔ)走向全國(guó)、走向世界,最終成為國(guó)際一流的工程咨詢公司”
二、蘭州新區(qū)市政設(shè)計(jì)研究院待遇
政設(shè)計(jì)研究院有限公司
蘭州新區(qū)市政設(shè)計(jì)研究院有限公司
蘭州新區(qū)市政設(shè)計(jì)研究院有限公司
專業(yè)技術(shù)服務(wù)1-49人私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)
公司信息
招聘信息
工資待遇
股權(quán)結(jié)構(gòu)
同行業(yè)地區(qū)規(guī)模薪資
年薪 6萬(wàn)-10萬(wàn)
取自50份樣本,可信度適中。
該數(shù)據(jù)通過該企業(yè)所屬同行業(yè)同地域薪資所得,與行業(yè)實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)略有偏差,僅供參考。
按照薪資統(tǒng)計(jì)
0-5萬(wàn)0-5萬(wàn)
5-10萬(wàn)5-10萬(wàn)
10-15萬(wàn)10-15萬(wàn)
15-20萬(wàn)15-20萬(wàn)
>25萬(wàn)>25萬(wàn)
蘭州新區(qū)市政設(shè)計(jì)研究院有限公司相同地域行業(yè)的 薪資詳情
有2個(gè)職位在0-5萬(wàn)薪資范圍中,占比4.00%
有32個(gè)職位在5-10萬(wàn)薪資范圍中,占比64.00%
有13個(gè)職位在10-15萬(wàn)薪資范圍中,占比26.00%
有2個(gè)職位在15-20萬(wàn)薪資范圍中,占比4.00%
有1個(gè)職位在>25萬(wàn)薪資范圍中,占比2.00%
平均工資6萬(wàn)-10萬(wàn),本數(shù)據(jù)取自50份樣本,最新更新時(shí)間:2023-01-30
三、成都偉順捷電子商務(wù)有限公司招聘是真的嗎
成都偉順捷電子商務(wù)有限公司招聘是真的嗎,是真的,成都偉順捷電子商務(wù)有限公司招聘是真的,有很多崗位可以應(yīng)聘。
四、公司招聘簡(jiǎn)章怎么寫
xxx有限公司招聘簡(jiǎn)章
xxx有限公司是和xxx有限公司、xxx有限公司的合作單位,成立于2005年,是專業(yè)從事五金設(shè)計(jì)與制造的民營(yíng)企業(yè),業(yè)務(wù)范圍包括:電視機(jī)使用的散熱器、像管支架,空調(diào)配件和其它各類五金件的設(shè)計(jì)與制造?,F(xiàn)因生產(chǎn)需要招聘一批質(zhì)檢。
一、 招聘要求
2. 機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先考慮,要求懂常用量具(游標(biāo)卡尺、千分尺等)以及熟悉機(jī)械制圖。
3. 有QC經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
二、 工資福利待遇
公司秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫?,注重員工個(gè)人能力,并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間:
六天八小時(shí)工作制,加班另計(jì)。
按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)、特殊崗位(如:沖壓車間、數(shù)控車間等)公司另外再購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)。
試用期一個(gè)月,工資1800元,加班費(fèi)另計(jì)。
轉(zhuǎn)正后:多勞多得,每月2200-3000元不等。
每月全勤獎(jiǎng)30元,夜班補(bǔ)貼5元/晚,做滿一年每月增加50元工齡獎(jiǎng)。
公司包午餐(即:每月補(bǔ)貼150元/月的生活補(bǔ)貼),食堂飯菜品種豐富多樣。
公司免費(fèi)提供住宿:?jiǎn)T工宿舍6人/間,供熱水沖涼、單獨(dú)洗手間、陽(yáng)臺(tái)、電視;不住宿人員工作滿三個(gè)月后可享受50元/月房補(bǔ)。
員工年終獎(jiǎng)金等。
在公司工作滿一年,公司組織免費(fèi)旅游一次。 三、 請(qǐng)注意面試時(shí)間
每周一至周六下午14:00-16:30。
請(qǐng)帶好個(gè)人有效證件直接到我公司行政人事部參加面試。
拓展資料:
大多數(shù)企業(yè)人事部門招聘人員的基本流程會(huì)是這樣:
確定人員需求——制定招聘計(jì)劃階段——人員甄選階段——招聘評(píng)估階段
針對(duì)這樣的基本流程,我們可以確定最基本的工作流程:
一、用人部門提出申請(qǐng):部門經(jīng)理向人事部門提出所需人數(shù)、崗位、要求、并解釋理由;
二、人力資源部門復(fù)核,由最高管理層審核招聘計(jì)劃
三、人事部根據(jù)部門遞交的需求人員申請(qǐng)單,確定招聘的職位名稱和所需的名額;
四、對(duì)應(yīng)聘人員的基本要求即資格及條件限制,比如該職位所限制的學(xué)歷、要求的年齡、所需能力和經(jīng)驗(yàn)等;
五、所有招聘的職位的基本工資和預(yù)算工資的核定;
六、制定及發(fā)布資料,準(zhǔn)備通知單或公司宣傳資料,申請(qǐng)辦理日期;
七、聯(lián)系人才市場(chǎng)或張貼招聘通知;安排面試時(shí)間及場(chǎng)地和面試方式。
八、最終確定人員,辦理試用期入職手續(xù),合格錄用轉(zhuǎn)正及手續(xù)。
九、簽訂合同并存檔。
以上就是關(guān)于城市組設(shè)計(jì)有限公司招聘相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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