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    企業(yè)形象標(biāo)識(shí)(企業(yè)形象標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì))

    發(fā)布時(shí)間:2023-04-03 17:23:33     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 110        當(dāng)前文章關(guān)鍵詞排名出租

    大家好!今天讓小編來(lái)大家介紹下關(guān)于企業(yè)形象標(biāo)識(shí)的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。

    創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的企業(yè),服務(wù)客戶(hù)遍布全球各地,相關(guān)業(yè)務(wù)請(qǐng)撥打電話:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    文章目錄列表:

    企業(yè)形象標(biāo)識(shí)(企業(yè)形象標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì))

    一、企業(yè)形象?

    企業(yè)形象

    企業(yè)形象是指人們通過(guò)企業(yè)的各種標(biāo)志(如產(chǎn)品特點(diǎn)、行銷(xiāo)策略、人員風(fēng)格等)而建立起來(lái)的對(duì)企業(yè)的總體印象。企業(yè)形象是企業(yè)精神文化的一種外在表現(xiàn)形式,它是社會(huì)公眾與企業(yè)接觸交往過(guò)程中所感受到的總體印象。這種印象是通過(guò)人體的感官傳遞獲得的。企業(yè)形象能否真實(shí)反映企業(yè)的精神文化,以及能否被社會(huì)各界和公眾輿論所理解和接受,在很大程度上決定于企業(yè)自身的主觀努力。

    企業(yè)形象主要有以下要素組成:產(chǎn)品形象、媒介形象、組織形象、標(biāo)識(shí)形象、人員形象、文化形象、環(huán)境形象、社區(qū)形象。

    組成要素

    產(chǎn)品形象 質(zhì)量、款式、包裝、商標(biāo)、服務(wù)

    組織形象 體制、制度、方針、政策、程序、流程、效率、效益、信用、承諾、服務(wù)、保障、規(guī)模、實(shí)力

    人員形象 領(lǐng)導(dǎo)層、管理群、員工

    文化形象 歷史傳統(tǒng)、價(jià)值觀念、企業(yè)精神、英雄人物、群體風(fēng)格、職業(yè)道德、言行規(guī)范、公司禮儀

    環(huán)境形象 企業(yè)門(mén)面、建筑物、標(biāo)志物、布局裝修、展示系統(tǒng)、環(huán)保綠化

    社區(qū)形象 社區(qū)關(guān)系、公眾輿論、

    企業(yè)形象的組成因素雖然非常復(fù)雜,但我們可以將其歸納為三個(gè)層次,即理念形象、行為形象和視覺(jué)形象。

    1、企業(yè)理念形象

    企業(yè)理念形象是由企業(yè)哲學(xué)、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、企業(yè)道德、企業(yè)風(fēng)氣等精神因素構(gòu)成的企業(yè)形象子系統(tǒng)。

    2、企業(yè)行為形象

    企業(yè)行為形象由企業(yè)組織及組織成員在內(nèi)部和對(duì)外的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理及非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái)的員工素質(zhì)、企業(yè)制度、行為規(guī)范等因素構(gòu)成的企業(yè)形象子系統(tǒng)。內(nèi)部行為包括員工招聘、培訓(xùn)、管理、考核、獎(jiǎng)懲,各項(xiàng)管理制度、責(zé)任制度的制定和執(zhí)行,企業(yè)風(fēng)俗習(xí)慣,等等;對(duì)外行為包括采購(gòu)、銷(xiāo)售、×××、金融、公益等公共關(guān)系活動(dòng)。

    3、企業(yè)視覺(jué)形象

    企業(yè)視覺(jué)形象是由企業(yè)的基本標(biāo)識(shí)及應(yīng)用標(biāo)識(shí)、產(chǎn)品外觀包裝、廠容廠貌、機(jī)器設(shè)備等構(gòu)成的企業(yè)形象子系統(tǒng)。其中,基本標(biāo)識(shí)指企業(yè)名稱(chēng)、標(biāo)志、商標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色,應(yīng)用標(biāo)識(shí)指象征圖案、旗幟、服裝、口號(hào)、招牌、吉祥物等,廠容廠貌指企業(yè)自然環(huán)境、店鋪、櫥窗、辦公室、車(chē)間及其設(shè)計(jì)和布置。

    在企業(yè)形象的三個(gè)子系統(tǒng)中,理念形象是最深層次、最核心的部分,也最為重要,它決定行為形象和視覺(jué)形象;而視覺(jué)形象是最外在、最容易表現(xiàn)的部分,它和行為形象都是理念形象的載體和外化;行為形象介于上述兩者之間,它是理念形象的延伸和載體,又是視覺(jué)形象的條件和基礎(chǔ)。

    二、企業(yè)形象可以分為哪些類(lèi)型

    企業(yè)形象可以分為哪些類(lèi)型

    企業(yè)形象的構(gòu)成:產(chǎn)品形象、媒介形象、組織形象、標(biāo)識(shí)形象、人員形象、文化形象、 環(huán)境形象、社區(qū)形象

    企業(yè)形象的分類(lèi)方法很多,根據(jù)不同的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)形象可以劃分為以下幾類(lèi);

    內(nèi)在形象和外在形象

    這是以企業(yè)的內(nèi)外在表現(xiàn)來(lái)劃分的,好比我們觀察一個(gè)人,有內(nèi)在氣質(zhì)和外在容貌、體型之

    中央電視臺(tái)

    分,企業(yè)形象也同樣有這種區(qū)別。內(nèi)在形象主要指企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)哲學(xué)、企業(yè)精神、企業(yè)風(fēng)氣等看不見(jiàn)、摸不著的部分,是企業(yè)形象的核心部分。外在形象則是指企業(yè)的名稱(chēng)、商標(biāo)、廣告、廠房、廠歌、產(chǎn)品的外觀和包裝、典禮儀式、公開(kāi)活動(dòng)等等看得見(jiàn)、聽(tīng)得到的部分,是內(nèi)在形象的外在表現(xiàn)。

    實(shí)態(tài)形象和虛態(tài)形象

    這是按照主客觀屬性來(lái)劃分的。實(shí)態(tài)形象又可以叫做客觀形象,指企業(yè)實(shí)際的觀念、行為和物質(zhì)形態(tài),它是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的客觀存在。諸如企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模、產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、市場(chǎng)占有情況、產(chǎn)值和利潤(rùn)等等,都屬于企業(yè)的實(shí)態(tài)形象。應(yīng)態(tài)形象則是用戶(hù)、供應(yīng)商、合作伙伴、內(nèi)部員工等企業(yè)關(guān)系者對(duì)企業(yè)整體的主觀印象,是實(shí)態(tài)形象通過(guò)傳播媒體等渠道產(chǎn)生的映象,就好像我們從鏡子中去觀察一個(gè)物體,得到的是虛像。

    內(nèi)部形象和外部形象

    這是根據(jù)接受者的范圍劃分的。外部形象是員工以外的社會(huì)公眾形成的對(duì)企業(yè)的認(rèn)

    鳥(niǎo)巢形象

    知,我們一般所說(shuō)的企業(yè)形象主要就是指這種外部形象。內(nèi)部形象則指該企業(yè)的全體員工對(duì)企業(yè)的整體感覺(jué)和認(rèn)識(shí)。由于員工置身企業(yè)之中,他們不但能感受到企業(yè)外在屬性,而且能夠充分感受到企業(yè)精神、風(fēng)氣等內(nèi)在屬性,有利于形成更豐滿(mǎn)深入的企業(yè)形象;但是如果缺乏內(nèi)部溝通,員工往往只重局部面看不到企業(yè)的全部形象,頗有“不識(shí)廬山真面目”的感覺(jué)。我們認(rèn)為,內(nèi)部形象的接受者范圍更小,但作用卻很大,與外部形象有著同等重要的地位,決不可忽視。

    正面形象與負(fù)面形象

    這是按照社會(huì)公眾的評(píng)價(jià)態(tài)度不同來(lái)劃分的:社會(huì)公眾對(duì)企業(yè)形象的認(rèn)同或肯定的部分就是正面形象,抵觸或否定的部分就是負(fù)面形象。任何企業(yè)的企業(yè)形象都是由正反兩方面構(gòu)成的,換言之,企業(yè)形象應(yīng)是一分為二的,公眾中任何一個(gè)理智的個(gè)體都會(huì)既看到企業(yè)的正面形象、又看到企業(yè)的負(fù)面形象。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),一方面要努力擴(kuò)大正面形象,另一方面又要努力避免或消除負(fù)面形象,兩方面同等重要,因?yàn)橥皇钦嫘蜗鬀Q定用戶(hù)一定購(gòu)買(mǎi)某企業(yè)產(chǎn)品或接受某項(xiàng)服務(wù),而是負(fù)面形象一定使得他們拒絕購(gòu)買(mǎi)該企業(yè)產(chǎn)品和接受其服務(wù)。

    直接形象和間接形象

    這是根據(jù)公眾獲取企業(yè)信息的媒介渠道來(lái)劃分的:公眾通過(guò)直接接觸某企業(yè)的產(chǎn)品和服

    辦公環(huán)境形象

    務(wù)、由親身體驗(yàn)形成的企業(yè)形象是直接形象,而通過(guò)大眾傳播媒介或借助他人的親身體驗(yàn)得到的企業(yè)形象是間接形象。對(duì)企業(yè)形象作這種劃分十分重要,如果一個(gè)用戶(hù)在購(gòu)買(mǎi)某種商品時(shí)看到的是粗陋的包裝、落后的設(shè)計(jì),試用時(shí)這也有毛病、那也不如意,無(wú)論別人告訴他這產(chǎn)品如何如何好、這家企業(yè)如何如何不錯(cuò),他也一定不去購(gòu)買(mǎi),因?yàn)橹苯有蜗蟊乳g接形象更能夠決定整個(gè)企業(yè)形象。有些企業(yè)以為樹(shù)立企業(yè)形象只能靠廣告宣傳,而不注重提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平,就是只看到間接形象而忽視了直接形象。

    主導(dǎo)形象和輔助形象

    這是根據(jù)公眾對(duì)企業(yè)形象因素的關(guān)注程度來(lái)劃分的:公眾最關(guān)注的企業(yè)形象因水構(gòu)成主導(dǎo)形象,而其他一般因素構(gòu)成輔助形象。例如,公眾最關(guān)心電視機(jī)的質(zhì)量(圖像、色彩、音質(zhì)等等)和價(jià)格(是否公道合理),因而電視機(jī)的質(zhì)量和價(jià)格等構(gòu)成電視機(jī)廠的主導(dǎo)形象,而電視機(jī)廠的企業(yè)理念、員工素質(zhì)、企業(yè)規(guī)模、廠區(qū)環(huán)境、是否贊助公益事業(yè)等等則構(gòu)成企業(yè)的輔助形象。企業(yè)形象由主導(dǎo)形象和輔助形象共同組成,決定企業(yè)形象性質(zhì)的是主導(dǎo)形象;輔助形象對(duì)主導(dǎo)形象有影響作用,而且在一定條件下能夠與主導(dǎo)形象實(shí)現(xiàn)相互轉(zhuǎn)化。

    痛經(jīng)可以分為哪些類(lèi)型?

    目前臨床常將其分為原發(fā)性和繼發(fā)性?xún)煞N,原發(fā)性痛經(jīng)多指生 殖 器 官無(wú)明顯病變者,故又稱(chēng)功能xing 痛 經(jīng),多見(jiàn)于青春期少女、未婚及已婚未育者。此種痛 經(jīng)在正常分 娩 后疼痛多可緩解或消失。繼發(fā)性痛經(jīng)則多因生殖器官有器質(zhì)xing病變所致。本病屬婦科臨床的常見(jiàn)病.

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    痛經(jīng)可以分為哪些類(lèi)型ne ?

    大連武警婦科專(zhuān)家介紹目前臨床常將其分為原發(fā)性和繼發(fā)性?xún)煞N,原發(fā)性痛經(jīng)多指生 殖 器 官無(wú)明顯病變者,故又稱(chēng)功能xing 痛 經(jīng),多見(jiàn)于青春期少女、未婚及已婚未育者。此種痛 經(jīng)在正常分 娩 后疼痛多可緩解或消失。繼發(fā)性痛經(jīng)則多因生殖器官有器質(zhì)xing病變所致。本病屬婦科臨床的常見(jiàn)病.

    恐怖癥可以分為哪些類(lèi)型?

    場(chǎng)所恐懼癥

    場(chǎng)所恐懼癥又稱(chēng)廣場(chǎng)恐懼癥、曠野恐懼癥、聚會(huì)恐懼癥等。是恐懼癥中最常見(jiàn)的一種,約占60%。多起病于25歲左右,35歲左右為另一發(fā)病高峰年齡,女性多于男性。

    社交恐懼癥

    社交恐懼癥多在17~30歲期間發(fā)病,常無(wú)明顯誘因突然起病。主要特點(diǎn)是害怕被人注視,一旦發(fā)現(xiàn)別人注意自己就不自然,臉紅、不敢抬頭、不敢與人對(duì)視,甚至覺(jué)得無(wú)地自容,因而不愿社交,不敢在公共場(chǎng)合演講,集會(huì)不敢坐在前面。

    單一恐懼癥

    單一恐懼癥指患者對(duì)某一具體的物件、動(dòng)物等有一種不合理的恐懼。

    學(xué)校恐怖癥

    學(xué)??植腊Y是 一種較為嚴(yán)重的兒童心理疾病。多見(jiàn)于7-12歲的小學(xué)生。由于存在各種不良心理因素,使學(xué)生害怕上學(xué),害怕學(xué)習(xí),具有恐怖心理,故又稱(chēng)“恐學(xué)癥”。

    1、害怕上學(xué),甚至公開(kāi)表示拒絕上學(xué)。

    2、發(fā)病期間,如果父母強(qiáng)迫患兒去上學(xué),會(huì)使其焦慮加重,倘若父母同意暫時(shí)不去上學(xué),則孩子焦慮馬上緩解。

    3、焦慮的癥狀表現(xiàn)為:心神不安,惶惶不安,面色蒼白,全身出冷汗,心率加快,呼吸急促,甚至有嘔吐、腹疼、尿頻、便急等。

    密集恐懼癥

    對(duì)密集排列的相對(duì)小物體很敏感,感覺(jué)頭暈,惡心,頭皮發(fā)麻。幾乎人人都有,程度因人而異。

    概念股可以分為哪些類(lèi)型?

    1、概念股是依靠某一種題材比如資產(chǎn)重組概念,三通概念等支撐價(jià)格。中國(guó)概念股就是外資因?yàn)榭春弥袊?guó)經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)而對(duì)所有在海外上市的中國(guó)股票的稱(chēng)呼。也有稱(chēng)中國(guó)概念股是“就是為了使人相信其謊言而編造的一切謊言”。

    2、概念股是與業(yè)績(jī)股相對(duì)而言的。業(yè)績(jī)股需要有良好的業(yè)績(jī)支撐。概念股則是依靠某一種題材比如資產(chǎn)重組概念,三通概念等支撐價(jià)格。

    家電行業(yè)可以分為哪些類(lèi)型

    首先有你這樣的理想是好事,其次找到了你想發(fā)展的目標(biāo)行業(yè),但是創(chuàng)業(yè)不是大家想象的那么簡(jiǎn)單,我建議:剛畢業(yè)最好在社會(huì)大學(xué)里先好好學(xué)習(xí)一下(先給人打工),時(shí)機(jī)成熟了(3年之后)再謀劃你的理想。

    信托業(yè)務(wù)可以分為哪些類(lèi)型

    (一)任意信托

    根據(jù)當(dāng)事人之間的自由意思表示而成立的信托稱(chēng)為任意信托,任意信托又稱(chēng)為自由信托或明示信托,主要指委托人、受托人、受益人自由自愿形成信托關(guān)系,而且這種自由自愿意思在信托契約中明確地表示出來(lái),大部分信托業(yè)務(wù)都屬于任意信托。

    (二)法定信托

    法定信托是與任意信托相對(duì)應(yīng)的一種信托形式。主要指由司法機(jī)關(guān)確定當(dāng)事人之間的信托關(guān)系而成立的信托。

    按照不同的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn),信托產(chǎn)品可以分為不同的類(lèi)容,信托產(chǎn)品分類(lèi)可以如下:

    1. 以信托關(guān)系成立的方式為標(biāo)準(zhǔn)劃分:任意信托、法定信托;

    2. 以信托財(cái)產(chǎn)的性質(zhì)為標(biāo)準(zhǔn)劃分:金錢(qián)信托、動(dòng)產(chǎn)信托、不動(dòng)產(chǎn)信托、有價(jià)證券信托、金錢(qián)債權(quán)信托;

    3. 以信托目的為標(biāo)準(zhǔn)劃分:擔(dān)保信托、管理信托、處理信托、管理和處理信托;

    4. 以信托事項(xiàng)的法律立場(chǎng)為標(biāo)準(zhǔn)劃分:民事信托、商事信托;

    5. 從委托人的角度對(duì)信托進(jìn)行劃分:個(gè)人信托(生前信托、身后信托)、法人信托;

    6. 以受托人承辦信托業(yè)務(wù)的目的為標(biāo)準(zhǔn)劃分:營(yíng)業(yè)信托、非營(yíng)業(yè)信托;

    7. 以受益人的角度對(duì)性拖的劃分:自益信托、他益信托、私益信托、公益信托;

    8. 以信托涉及的地理區(qū)域?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)劃分:國(guó)際信托、國(guó)內(nèi)信托;

    9. 以業(yè)務(wù)范圍為標(biāo)準(zhǔn)劃分:廣義信托、狹義信托。

    t型絲杠可以分為哪些類(lèi)型的?

    一、按其結(jié)構(gòu)型式可分為:

    1型—絲桿同時(shí)作旋轉(zhuǎn)運(yùn)動(dòng)和軸向移動(dòng)

    2型—絲桿作旋轉(zhuǎn)運(yùn)動(dòng),絲桿上的螺母作軸向移動(dòng)。

    二、按其裝配型式可分為:

    A型—絲桿或者螺母向上移動(dòng)

     B型—絲桿或者螺母向下移動(dòng)

    人體組織可以分為哪些類(lèi)型

    三、企業(yè)形象有哪些內(nèi)容?

    企業(yè)形象是企業(yè)通過(guò)外部特征和經(jīng)營(yíng)實(shí)力表現(xiàn)出來(lái)的,被消費(fèi)者和公眾所認(rèn)同的企業(yè)總體印象。由外部特征表現(xiàn)出來(lái)的企業(yè)形象稱(chēng)為表層形象;通過(guò)經(jīng)營(yíng)實(shí)力表現(xiàn)出來(lái)的形象稱(chēng)為深層形象,它是企業(yè)內(nèi)部要素的集中體現(xiàn)。表層形象是以深層形象為基礎(chǔ)的,沒(méi)有深層形象這個(gè)基礎(chǔ),表層形象就是虛假的,也不能長(zhǎng)久地保持。企業(yè)形象還包括企業(yè)形象的視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),比如VIS系統(tǒng),是企業(yè)對(duì)外宣傳的視覺(jué)標(biāo)識(shí),是社會(huì)對(duì)企業(yè)的視覺(jué)認(rèn)知的導(dǎo)入渠道之一,也是標(biāo)志著該企業(yè)是否進(jìn)入現(xiàn)代化管理的內(nèi)容。

    四、企業(yè)標(biāo)志的含義是什么

    企業(yè)標(biāo)志是指造形單純、意義明確的統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)的視覺(jué)符號(hào),一般是企業(yè)的文字名稱(chēng)、圖案記號(hào)或兩者相結(jié)合的一種設(shè)計(jì)。

    標(biāo)志具有象征功能、識(shí)別功能,是企業(yè)形象、特征、信譽(yù)和文化的濃縮,一個(gè)設(shè)計(jì)杰出的、符合企業(yè)理念的標(biāo)志,會(huì)增加企業(yè)的信賴(lài)感和權(quán)威感,在社會(huì)大眾的心目中,是一個(gè)企業(yè)或某品牌的代表。

    以上就是小編對(duì)于企業(yè)形象標(biāo)識(shí)問(wèn)題和相關(guān)問(wèn)題的解答了,如有疑問(wèn),可撥打網(wǎng)站上的電話,或添加微信。


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