-
當前位置:首頁 > 創(chuàng)意學院 > 景觀設計 > 專題列表 > 正文
景觀設計工資計入什么科目(景觀設計工資計入什么科目里面)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于景觀設計工資計入什么科目的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
開始之前先推薦一個非常厲害的Ai人工智能工具,一鍵生成原創(chuàng)文章、方案、文案、工作計劃、工作報告、論文、代碼、作文、做題和對話答疑等等
只需要輸入關鍵詞,就能返回你想要的內容,越精準,寫出的就越詳細,有微信小程序端、在線網頁版、PC客戶端
創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內優(yōu)秀的企業(yè),服務客戶遍布全球各地,如需了解景觀設計相關業(yè)務請撥打電話175-8598-2043,或添加微信:1454722008
本文目錄:
一、施工(景觀、建筑、市政工程)企業(yè)會計科目哪些
建筑施工企業(yè)有一定的特殊性,與廣大生產型企業(yè)有很大的區(qū)別。特別是在成本核算和收入的確認上,和產品銷售企業(yè)有很大的不同。本帖只在此探討建造合同法準則中規(guī)定建筑施工企業(yè)的會計業(yè)務處理,與生產性企業(yè)相同的核算不在此做探討。
(一)工程施工 相當于生產企業(yè)的“生產成本”科目。主要核算各項目成本及毛利。下面設置“合同成本”和“毛利”兩個二級明細科目。
1、工程施工-合同成本,核算工程合同成本
在合同成本下,設置以下明細科目
(1)人工費(項目/部門核算)
(2)材料費(項目/部門核算)
(3)機械使用費(項目/部門核算)
(4)其他直接費(項目/部門核算)
(5)分包成本(項目/部門核算)
(6)間接費用
間接費用下設下列明細科目
管理人員工資(項目/部門核算)
職工福利費(項目/部門核算)
固定資產使用費(項目/部門核算)
低值易耗品攤銷(項目/部門核算)
辦公費(項目/部門核算)
差旅費(項目/部門核算)
財產保險費(項目/部門核算)
工程保修費(項目/部門核算)
排污費(項目/部門核算)
勞動保護費(項目/部門核算)
檢驗試驗費(項目/部門核算)
外單位管理費(項目/部門核算)
材料整理及零星運費(項目/部門核算)
材料物資盤虧及毀損(項目/部門核算)
取暖費(項目/部門核算)
其他費用(項目/部門核算)
2、工程施工-毛利,核算工程毛利
具體的設置根據企業(yè)需要選擇,不一定非要設置這些會計科目。特別是間接費用,有些不需要的可以不予以設置。
(二)機械作業(yè) 該科目主要是針對建筑企業(yè)有單獨的設備管理部門為各項目提供設備發(fā)生的費用及內部結算的臺班的核算。相當于制造待業(yè)的“輔助生產成本”科目。有條件的單位,可以針對本公司的設備設置單機核算,準確核算每臺大型或者主要設備每個臺班的耗用成本。
通常情況下,應當設置以下明細科目:
工資及附加(部門/設備核算)
燃料及動力(部門/設備核算)
折舊費(部門/設備核算)
配件及修理費(部門/設備核算)
間接費用(部門/設備核算)
(三)應收賬款
1、應收工程款(往來單位核算) 核算根據工程進度報表或者結算的應收賬款
2、應收銷貨款(往來單位核算) 核算施工企業(yè)應收產品銷售貨款
3、應收質保金(往來單位核算) 根據合同及結算業(yè)主暫扣的工程質保金,最好設置有到期日。
(四)應付賬款
1、應付購貨款(往來單位核算)核算應付購貨款、設備款等。
2、應付分包款(往來單位核算)核算應付分包工程款
3、暫估應付款(往來單位核算)核算暫估入賬的款項(包括材料暫估入賬及分包工程款的暫估入賬)。
4、應付質保金(往來單位核算)核算應付分包單位的質保金,最好設置有到期日。
(五)工程結算 (往來單位/項目核算)核算根據業(yè)主進度報表簽證資料或者工程結算的款項。
(六)主營業(yè)務收入(手工賬可不用以下明細科目,只需按項目設置明細科目即可)
1、 目標成本
目標成本下設置以下明細科目
(1)人工費(項目/部門核算)
(2)材料費(項目/部門核算)
(3)機械使用費(項目/部門核算)
(4)其他直接費(項目/部門核算)
(5)間接費用(項目/部門核算)
2、稅金(項目/部門核算)
3、勞動保護費(項目/部門核算)
4、公司管理費(項目/部門核算)
5、公司利潤(項目/部門核算)
二、請問景觀設計公司都有哪些會計科目,交些什么稅種呢?在線等
營業(yè)稅
城建稅
教育費附加
個人所得稅
印花稅
三、園藝公司的工人工資計入什么科目
記入管理費用。職工薪酬屬于負債類科目。在提取職工薪酬時做以下分錄借:管理費用--職工薪酬或營業(yè)費用--職工薪酬或生產成本--職工薪酬等
四、工資計入什么會計科目
管理人員的工資,一般是計入到管理費用—工資科目。具體的分錄為:
1、企業(yè)計提管理人員工資時,
借:管理費用—工資,
貸:應付職工薪酬。
2、實際發(fā)放工資時,
借:應付職工薪酬,
貸:銀行存款等。
管理人員是指在組織中行使管理職能、指揮或協(xié)調他人完成具體任務的人,其工作績效的好壞直接關系著組織的成敗興衰。
孔茨認為,管理人員的職能提供了組合管理知識的一種有益的框架。新設想、研究成果或技術可以很容易的按計劃、組織、人事、領導和控制這五項分類歸納進去。
編制計劃包括選擇任務、目標和完成計劃的行動。編制計劃需要做出決策、選擇行動路線,大到總體目標規(guī)劃,小到日常行動計劃。它是從所出的位置到達將來預期的目標之間架起的一座橋梁。
因此,計劃的意義不僅指引進新事物,而且也指合乎情理和行之有效的措施,有了計劃就能將不能成為現實的事物變成現實。雖然計劃不能準確的預測將來,而難以預見的情況可能干擾編制出來的最好的計劃。但是,如果沒有計劃,工作往往陷于盲目,或者碰運氣。
為完成任務創(chuàng)造環(huán)境時,最重要的和基本的因素莫過于使人了解他們所面臨的目標和應完成的任務,以及為完成任務所應遵循的指導原則。如果想使集體的努力有成效,人們必須了解期待他們完成的工作任務是什么,如何實現這個目標和工作任務。
以上就是關于景觀設計工資計入什么科目相關問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關問題,您也可以聯系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內容。
推薦閱讀:
傳統(tǒng)文化創(chuàng)意產業(yè)的企劃書(傳統(tǒng)文化創(chuàng)意產業(yè)的企劃書怎么寫)