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為什么來杭州工作（為什么來杭州工作的怎么用英文回答）

發(fā)布時間：2023-03-29 07:06:00 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 128 當前文章關鍵詞排名出租

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于為什么來杭州工作的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、大佬對于平民來講打工去杭州怎么樣？？
2、在杭州找工作好找嗎？
3、杭州適合工作嗎
4、124 我決定從上?；睾贾莨ぷ鲿r的思考

為什么來杭州工作（為什么來杭州工作的怎么用英文回答）

一、大佬對于平民來講打工去杭州怎么樣？？

在杭州打工還是可以的。杭州打工收入不錯，但是杭州是一個高消費的城市，物價水平比較高，租房很貴，所以來杭州打工還是要多加考慮。

二、在杭州找工作好找嗎？

杭州就業(yè)是很好的，不愁找不到工作。

杭州工作很好找。只要你真想干活又不計較工資，不容易讓你失業(yè)。工資要看干什么了。從幾千到幾萬不等。做清潔工收入比較低也許2000-3000，餐廳服務員起步也就3000塊包吃住。工廠里做，干幾個月熟練合格了，算加班費也許可以拿個4000-5000。

為什么來杭州工作（為什么來杭州工作的怎么用英文回答）

很多工作崗位都空缺，但是大學生畢業(yè)之后覺得自己的能力和眼界匹配不上，所以就出現(xiàn)了大學生就業(yè)難的問題，但是事實上，工作還是很好找的，只是看適不適合自己而已。

做月嫂，開滴滴、跑外賣加班加點估計能再高點。打工族中搞IT、電子、通訊等技術人員也許可以拿到幾萬一個月，但學歷要求高技術含量高，也要加班加點的?？傮w說來杭州是一個勞務輸入型城市，外地人比較多，由于民營經濟比較發(fā)達，提供的就是機會比較多。

為什么來杭州工作（為什么來杭州工作的怎么用英文回答）

杭州的消費比較發(fā)達，很多崗位都集中在消費性的服務業(yè)中，比如酒店、餐廳。當然，由于電子商務比較發(fā)達，所以物流也比較發(fā)達，特別是快遞業(yè)，這些行業(yè)都特別缺人，另外還有一些物流公司和貨運公司，所以物流行業(yè)在杭州比較好找工作，祝你成功。

三、杭州適合工作嗎

問題一：杭州適合工作生活嗎杭州個人覺得挺好的，其實，你有你自己在那工作生活過，你才知道，杭州是不是適合你工作生活，每個人的工作生活習慣不一樣的~~

問題二：現(xiàn)在杭州好找工作么有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作經驗的年輕人，如果沒有一個正確的職業(yè)規(guī)劃、良好的求職動機、成熟的求職技巧，可能到哪都會遇到不少困難和挫折，所以給你一些求職過程中的共性建議：先談談找工作，我個人強調不管是學習專業(yè)還是尋找工作，都有一個原則，就是熱門的東西未必是適合你的東西，待遇好、工作輕松、環(huán)境好的崗位未必就是最有利于你發(fā)展的崗位，大可不必人家說什么好、拿錢多就往哪里鉆，適合自己的發(fā)展，能學到東西是第一位的考慮因素！等到發(fā)展到一定的程度，待遇自然會好起來的。沒學歷可能只是暫時沒有了做白領的敲門磚，并不代表就沒有前途，學好一門技術，憑本事吃飯，日子過得并不比白領差啊！以于現(xiàn)在新時代的年輕人而言，找到工作其實并不難的，難的是找到自己喜歡的工作。當今的年輕人，往往大多喜歡“錢多、活少、離家近、坐坐辦公室”的工作，但其實在現(xiàn)實中是不太可能的，所以我給出的建議是，先找一份更適合自己發(fā)展，能累積到很多實踐經驗的基層工作，有了這些寶貴的經驗，再去尋找更理想的工作，或是在原有崗位往更高的崗位發(fā)展就不難了，那么如何找到適合自己的工作呢？首先是要了解下自己的綜合實力，再次就要密切留意下社會上的崗位需求，總結起來說，就是要回答三個問題： 1、我想做什么？----也就是自己的興趣愛好，目前自己所了解到的所有職業(yè)中，哪些是自己非常樂意去從事的。 2、我能做什么？----這個和前一個問題不同了，喜歡的未必是自己有能力去勝任的，尤其對于沒有工作經驗的應屆生而言，一定不能眼高手低，必須客觀判斷自己目前有哪些技能可以去勝任社會上的具體崗位（比如打字快，一般寫作都比較拿手的的女孩子可以先從文秘類、客戶服務類的崗位開始一點點發(fā)展自己……） 3、市場要什么？----這個是關鍵中的關鍵，不同的地區(qū)，不同的生活水平，所對應的崗位需求是大不一樣的，了解社會招聘需求的最佳途徑，就是經常翻閱當地主流權威的招聘報紙或是瀏覽當地比較著名的人才招聘網站，另外千萬不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才現(xiàn)場交流會，也是非常好的選擇，除了能了解崗位需求之外，還有在現(xiàn)場與用人單位直接面對面的交流和接觸，對于了解各個崗位的技能要求，提升面試、溝通等經驗是非常有幫助的！總之，只要好好回答這三個問題，找出三個答案中的“交集”，前途在何方就馬上心知肚明了！當然了，現(xiàn)實和理想還是有很大區(qū)別的，在復雜多變的職場競爭中，我個人建議大家還是重點把握好“我能做什么？”和“市場要什么？”這兩個問題即可，畢竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以勝任的，還是市場上供不應求的崗位，對于應屆生或是職場經驗不多的年輕人而言真的是不太現(xiàn)實的，我們還是要注重在基層崗位上的積累和鍛煉，分步分階段的給自己做個規(guī)劃，逐步向自己理想的崗位目標去努力去靠近。關于簡歷和面試相關問題，我建議你要注意以下一些問題： 1、面試前有沒有仔細了解過對應企業(yè)的情況，對方的企業(yè)文化、主營業(yè)務、未來的發(fā)展方向。如果跑過去面試，其實對該企業(yè)一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。 2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是“仙女散花”式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低于四條，那用人單位在有......>>

問題三：杭州適合工作嗎？杭州適合旅游，不適合工作安家，因為房價房租都高，工業(yè)和蘇州比有很大差距，當然薪資待遇也差很多，不過想入贅的話是個好地方

問題四：在杭州工作好不好呀？在杭州工作，如果不打算在杭州定居的，壓力會小一點，杭州在生活、川通、消費、文化、環(huán)境各方面都非常不錯。薪資水平雖然沒有上海高，但滿足基本需求還是可以的。最大的壓力在于住房，即使月薪萬元，要在杭州買房，還是一件很很頭痛的事情。如果這個問題沒有的話，比如家里會給以支持。那么杭州還是很適合發(fā)展的，因為機會還是很多。

問題五：去杭州找工作真的好找嗎？誠懇的告訴你。如果自己足夠優(yōu)秀，還年輕不是自欺欺人那可以過來一試。杭州這個地方做個普工跟你看到的那點工資真沒多少差異。如果自己也一般般，我奉勸你在家鄉(xiāng)打拼，做個標準的“牛奮男”，像牛一樣勤奮奮斗的男人。相信你在家鄉(xiāng)維護和發(fā)展好自己的人脈，相信五年后與你到外面的同學相比你會發(fā)現(xiàn)自己的決定是對的。你可以慎重考慮。

問題六：杭州哪些地方找工作最好首先杭州這個城市不錯，大城市機遇多，杭州市還分為好幾個區(qū)，濱江區(qū)是高新技術開發(fā)區(qū)，最近幾年新發(fā)展的區(qū)域，經濟發(fā)展很快，許多新公司也都有很多建在那里，工作機會也很大，其他像拱墅區(qū)、西湖區(qū)經濟都發(fā)展都很快，自然機會也就多了，下沙區(qū)都是學校區(qū)或是大型廠區(qū)，大型加工廠基本都在那邊，蕭山區(qū)相對于其他幾個區(qū)有些遜色，它在郊區(qū)，距離杭州市區(qū)較遠，經濟發(fā)展較慢。怎么選擇還是自己斟酌下吧，祝你好運！

問題七：想去一個陌生城市，杭州工作，好不好?。靠墒俏抑挥袔装賶K！幾百塊，進廠不行，錢不夠使。除非飯店，工地

問題八：現(xiàn)在杭州人才市場里有什么好的工作了？杭州人才市場網站 hzrc 自己去去看看不就得了

問題九：杭州什么工作好找？找工作是一門藝術，既要求求職者有高水準的專業(yè)素質、較好的人際交往意識、較強的社會活動能力和組織能力，也要求求職者有冷靜的頭腦、切合實際的出發(fā)點及平和的心態(tài)。好工作是相對的，適合自己的就是好工作伐“雙選”給了大學畢業(yè)生選擇的權利，大家追求找到好工作無可厚非，但到底什么是好工作？有的人認為工資高、福利好；有的說穩(wěn)定的飯碗，一輩子就干一份工作最好。如果把自己理想中的工作條件累積在一起，這樣的工作只有在夢里才能找到。其實適合自己的就是好工作，首先要感興趣，其次要有利于自己發(fā)展，還有就是要容易上手，要讓單位覺得需要你，你是個人才。在沒有給社會創(chuàng)造財富前，大學畢業(yè)生充其量只是人才資源。現(xiàn)在在人才市場上招人的單位很多，對人才的需求量很大。目前國內每年新增800多萬個就業(yè)崗位，每年200多萬大學畢業(yè)生找工作應該不是一件困難的事情?，F(xiàn)在用人單位招聘，很少會要求必須是某名牌大學，具有什么樣的學歷，他們更在乎的是招進來能不能立刻開始工作。畢業(yè)生在找工作之前要充分認識自己，我是個什么樣的人，適合做什么樣的工作。有的人對地域看重一些，就在薪水等方面的要求降低一些；有的人想在事業(yè)上有大的作為，可以先到蘇北等急需人才的地方去創(chuàng)業(yè)，好工作是相對的，不可能樣樣都好。用人單位最看重大學生什么用人單位最看重大學畢業(yè)生什么？人才市場上反饋的信息是：首先是素質，其次是能力，最后才是知識?，F(xiàn)在很多單位開出招聘條件時，第一條是吃苦耐勞，用人單位怕用畢業(yè)生很大程度上是覺得畢業(yè)生吃苦精神不強，眼高手低，工民建專業(yè)的畢業(yè)生不愿意去工地工作，這就不行了。第二條是責任心，每件事情都要盡最大努力做到完美。上海財經大學的一個畢業(yè)生因為寫錯了一個數字，導致公司遭受巨大的損失，而當事人卻不以為然。還有就是要守時、具有團結協(xié)作精神。此外，還要具備社交等方面的基本素養(yǎng)。能力方面，首先是口頭表達和文字書寫能力，推薦材料寫得怎么樣，幾句話要講清楚。性格比較內向的學生現(xiàn)在就要開始練習多講話，要敢講，有東西講，要讓別人接受。此外，還有溝通能力，獲取知識、應用知識的能力，獲取信息、處理信息的能力。最后是知識，大學4年基本上學的是專業(yè)知識，但是在實際工作中需要多種知識。在人才需求排行榜上營銷人員一直高居榜首，但是企業(yè)不愿意要專門學營銷的文科生，而是要有專業(yè)背景。比如從事醫(yī)藥營銷工作，僅憑一點藥學知識是遠遠不夠的，還要有一定的經濟和會計學基礎，這種復合型人才的需求量是很大的。在校生要調整思路，不是平時學習成績好就能找到好工作，學校里有活動從來不去，有跨學科的講座從來不聽，身邊諸如打掃衛(wèi)生這樣的小事從來不屑于做，這樣是不行的。現(xiàn)在很多企業(yè)尤其是外國公司在要人的時候，經常注意求職者是否做過學生干部，有沒有組織能力，愿不愿為社會公益事業(yè)做志愿者。這些其實都是在考察人際關系和組織協(xié)調的能力。如何投送簡歷現(xiàn)在有很多人指責用人單位亂扔求職者的個人簡歷，當然這種做法是不好的，但也反映出一個問題，為什么用人單位對個人簡歷不太重視？主要是雷同太多，你把簡歷做得再精美，但里面的內容都是大同小異，看不出你這個人有什么過人之處，也就無從挑選。單位最希望在短時間內對求職者有一個基本了解。曾經有一個公司到南大招聘，最后碩士、本科都不要，偏偏選中一個大專生，原來這個大專生很簡單但也很巧妙地把自己主要成績用 *** 數字概括出來，比如說獲得一次獎學金、兩次當選班干部、三篇文章發(fā)表、通過英語四級，用人單位一看就覺得這個人思路清晰，求職者也不用連篇累牘，節(jié)省了很多開支。現(xiàn)在很多畢業(yè)生只做一份簡歷，然后拷貝多份，到處投，其實這種......>>

問題十：杭州適合工作還是生活？平均工資一般在多少左右？杭州的薪水低但是生活環(huán)境好?？茨裁垂ぷ?。一般剛開始是2-3000左右。正常情況2500元一個月剛好生活得下去的。

四、124 我決定從上海回杭州工作時的思考

2022年，我原本的計劃是換一份工作。我在目前的公司已經呆了五年了，感覺發(fā)展受到了限制，想要換一家公司，看看能不能有新的成長機會。

在過年放假前幾天，我聯(lián)系了獵頭，推了自己的簡歷。獵頭給我的反饋非?？?，給我推薦了幾個在杭州的工作崗位—互聯(lián)網大廠，待遇也不錯。當看到這些崗位的時候，我忽然想到自己為什么不去杭州試一試呢。

回杭州是曾在我腦海里浮現(xiàn)過的想法，但我沒有認真的考慮過這個可能性。在坐火車回家的路上，我列了很多留在上海的原因，跟我去杭州的選擇進行比較。比較了之后，發(fā)現(xiàn)，我在上海其實沒有什么牽絆，去杭州反而能夠解決我的很多問題。

留在上海的原因

1. 我對上海比較熟悉。加上大學四年，我在上?？偣泊袅擞?年了。我熟練掌握了上海復雜的地鐵網絡，知道韓國街里的好吃的，還有長寧有哪些好玩的。即便熟悉，上海還是有很多地方，我沒有去過，還有很多店會給我驚喜。這也是上海的魔力所在。

2. 我在上海有很多朋友。大學朋友以及上班后認識的朋友，目前基本都在上海。周末的時候，只需要一個電話，就能夠把人湊齊，去看電影或者吃個烤肉。最想讓我呆在上海的原因，估計就是他們了。

3. 相比杭州，上海的工作機會多很多。我在網上搜索了一下，上海大公司的機會比杭州多太多了。幾乎是十倍的差距。繼續(xù)呆在上海，以后換工作，可以選擇的范圍會多很多。

去杭州的好處

1. 解決戶口問題。只要去杭州工作，繳滿一個月的社保就能拿到杭州戶口。我沒想到，這一點對我來說會有這么大的吸引力。我在上海工作了五年，一直在為上海戶口絞盡腦汁，但都沒啥辦法?，F(xiàn)在杭州幾乎就是送我一個戶口，我很心動，因為有了戶口就可以買房了。

2. 房價便宜。那戶口的目的就是為了買房，我不想繼續(xù)在上海漂著了。如果沒有辦法在上海買房，能夠在杭州買房也挺不錯的，而且杭州的房價比上海便宜，壓力更小一些。