香港做景觀設計師工資（香港做景觀設計師工資高嗎）

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于香港做景觀設計師工資的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、景觀設計師年薪大概是多少？

• 2、園林景觀設計師前景？年薪？適合女的做嗎？一般要幾年才能出師，入行門檻高嗎？

• 3、景觀設計師就業(yè)前景如何?

• 4、有前途的職業(yè)

一、景觀設計師年薪大概是多少？

按照上海的統(tǒng)計：景觀設計師持證人員應聘的起點工資是3000-5000，這個是指一年左右經驗的人，我參加了上海景觀設計師培訓班，來了一個當?shù)鼐坝^學會的老師，他說歡迎去上海景觀學會那里工作，工資是3000起點的。不過我還是覺得太低，我又問了一些公司，3500查不多

二、園林景觀設計師前景？年薪？適合女的做嗎？一般要幾年才能出師，入行門檻高嗎？

園林景觀設計師前景不錯，前提你得優(yōu)秀，年薪1萬左右，大手得2萬左右，適合女生從事的職業(yè)，南方較為吃香，北方差多了。成手需要幾年，這得看你的學歷、學習能力和悟性了，估計一般也得3-5年吧，入選門檻要求最后是園林或景觀或規(guī)劃或建筑學專業(yè)的最后，其他也可但隔行如隔山呀，需要很要的繪畫基礎。

三、景觀設計師就業(yè)前景如何?

1）.發(fā)展時間短

景觀設計師正式命名是1858年由美國景觀設計之父奧姆斯特德提出的，這一職稱的提出對于風景園林設計專業(yè)具有深遠的意義，標志著景觀設計正式成為一門研究學科，為將來的科學化發(fā)展指明了方向。2011年3月我國將風景園林學正式升級為一級學科，標志著風景園林行業(yè)從國家層面得到了充分重視和認可，預示著風景園林教育春天的到來。

2）.市場需求大

隨著我國人民生活水平的不斷提高，城市和新農村建設的高速發(fā)展，人與自然景觀的關系面臨具大挑戰(zhàn)，景觀設計人才更是萬金難求。導致景觀設計行業(yè)人才魚龍混雜，不合格的景觀設計小品層出不窮，即傷害了人類又損害了景觀環(huán)境，嚴重影響景觀設計科學規(guī)范化發(fā)展。

3）.專業(yè)選擇多

景觀設計專業(yè)學完后可從事風景園林規(guī)劃、建筑規(guī)劃設計、國土管理規(guī)劃、房地產開發(fā)設計、旅游規(guī)劃設計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃設計、景觀施工管理等職業(yè)。在北、上、廣、津、渝等城市，景觀專業(yè)應屆生月工資普遍5-8K，隨著經驗的增加，其收益及發(fā)展空間將不可估量。

四、有前途的職業(yè)

未來十年最有前途的職業(yè)

在人才競爭日趨激烈的形勢下，四年之后的2010年，什么樣的行業(yè)能讓你有所心動呢？請看以下預期的職業(yè)趨勢：

同聲傳譯：年進賬三四十萬元。

同聲傳譯員被稱為“21世紀第一大緊缺人才”。隨著中國對外經濟交流的增多和奧運會帶來的“會務商機”的涌現(xiàn)，需要越來越多的同聲傳譯員。

3G工程師：收入基本年薪15萬元至20萬元。

據(jù)估計國內3G人才缺口將達到50萬人以上。

網絡媒體人才：年收入在10萬元至12萬元。

目前，類似于在新浪和搜狐的網絡編輯的月薪都在5000元左右、中等職位的收入在8000元至10000元。

系統(tǒng)集成工程師：估計年收入10萬元至20萬元。

用戶對系統(tǒng)集成服務的要求不斷提高，從最初的網絡建設到基礎行業(yè)的應用，再到對業(yè)務流程和資源策略的咨詢服務。未來系統(tǒng)集成工程師應該是一路走高的職業(yè)。

精算師：年收入在12萬元至15萬元。

中國被世界保險界認可的精算師不足10人。隨著國際保險巨頭在中國開拓市場以及國內企業(yè)的需要，精算師是幾年后保險業(yè)最炙手可熱的人才，目前在國外的平均年薪達10萬美元，國內目前月薪也在1萬元以上。

環(huán)境工程師：年收入將在8萬元至10萬元。

按照國際通行的慣例計算，中國在環(huán)境工程師方面的缺口在42萬人左右。目前國內園林設計師、景觀設計師的月薪都在七八千元左右。

注冊會計師：年收入將在10萬元左右。

物流師：現(xiàn)在1年就能掙10萬元。

在看到這類文章的時候,大多數(shù)人會覺得有道理,甚至就開始考慮自己的專業(yè)方向的轉型.但卻沒看到另外一個事情的另外一個方面.

在這個時候有的人站出來站在自己的角度說了另外一種觀點,我認為這種觀點比上面的還稍微好一些.

中國人一直有一個很危險的偏好，就是視技術為一切，技術工作崗位如工程師、程序員、精算師等被視為鐵飯碗、高工資，但這些崗位一到40歲左右（程序員、網絡工程師可能還到不了40歲）就面臨著被淘汰、被迫轉行的危險，必須提前做好準備。而且現(xiàn)在工程技術和計算機領域已經非常飽和，即使是微軟、IBM這樣的大公司，給國內的本科生工資也不能算誘人，優(yōu)秀的研究生往往也只有每月萬元上下的待遇（加上獎金可能略高），這無論如何不能說是“收入最高的職業(yè)”。

在任何已經基本完成工業(yè)化的國家，高端金融人才和管理人才都是收入最高的。當然，本科生或研究生畢業(yè)之后不可能立即從事的職業(yè)，如企業(yè)高管，不能列入“收入最高的職業(yè)”范疇。那么，對于一個中國重點高校本科或研究生來說，畢業(yè)之后可能取得的最高收入的職業(yè)有哪些呢？前景最廣的職業(yè)又有哪些呢？試列舉如下，以薪酬為第一考慮因素，發(fā)展前景為第二考慮因素，社會地位、名望為補充考慮因素，大致是這樣：

1、外資投資銀行

特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構，一般每家每年在中國大陸招聘5-10人，少的時候只有1-2人。投資銀行在中國招聘的畢業(yè)生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點，其中以東京工資最高，中國大陸工資較低。在任何一流投資銀行工作滿3年，申請美國頂級商學院，幾乎一定能成功，MBA畢業(yè)后前途不可限量。

投資銀行參考工資（研究生第一年，本科生可能略低）：高盛東京90萬RMB/年，德意志亞太區(qū)75萬RMB/年，摩根士丹利北京25萬RMB/年（年終分紅另算）。

2、外資咨詢公司

特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團、摩立特集團、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場咨詢、技術咨詢等多個板塊。咨詢公司招聘人數(shù)比投資銀行稍多，一般每家每年10人-30人，麥肯錫等公司略少，美世等公司略多，去年因為外資咨詢業(yè)務擴張，招聘人數(shù)普遍有提高。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。在咨詢公司申請美國頂級商學院基本都能成功，而且MBA畢業(yè)后前途更寬廣。

咨詢公司參考工資（同上）：麥肯錫、貝恩15萬-20萬RMB/年，羅蘭貝格10萬RMB/年，其余介于兩者之間。第二年工資漲100%，第三年漲50%-100%，三到四年后年薪一般可超過50萬RMB。

3、合資或中資投資銀行

包括中金公司、高華證券，中銀國際勉強可算一個。事實上中金相當于摩根士丹利的中國分支機構，工資極高，但近年來有所衰落。高華相當于高盛的中國分支機構，剛組建一年多，前途尚未可知。工資可參考外資投資銀行，一般略低一些。

4、某些員工待遇很高的大型外企

這些職位比較分散，但大多集中在市場營銷、戰(zhàn)略策劃、財務管理等部門。公認待遇很高、前途很光明的外企有：寶潔，瑪氏，馬士基，戴姆勒-克萊斯勒，通用汽車的金融部門等。其工資不如投資銀行、咨詢公司那樣高，但對個人的培養(yǎng)和前途多樣性遠超投資銀行，實踐性超過咨詢公司，對將來從事業(yè)務工作非常有利。以上外企的工作強度一般比投資銀行低很多，而且附帶許多培訓機會，“性能價格比”很高。

某些大型外企參考工資（不同部門差別往往很大，以第一年工資較高的為準）：寶潔營銷或財務部門7萬-10萬RMB/年，馬士基10萬-20萬，瑪氏12萬左右。強生、聯(lián)合利華略低于寶潔。

5、外資商業(yè)銀行或全能銀行

如荷蘭銀行、法國興業(yè)銀行、匯豐銀行、渣打銀行、巴克雷銀行等，它們的投資銀行和商業(yè)銀行隔膜不是很大，但各個部門工資也有一定差別。公司財務（相當于投資銀行）、私人銀行等工資較高的職位，往往比一般的消費者銀行、保險職位高許多。無論如何，這些外資全能銀行給人的鍛煉比投資銀行更全面，各個部門間轉換的概率也更大，因此前途未必不如投資銀行或咨詢公司。

外資全能銀行參考工資：投資銀行類職位可達40萬-80萬RMB/年，商業(yè)銀行類職位7萬-12萬RMB/年，比較好的可能達到20萬RMB/年。

6、四大會計師事務所

即德勤、普華永道、畢馬威、安永。它們的工資都不高，相對于繁雜的工作量可能有些不值得，但名聲很好，工作3-5年后出國讀商學院或轉入其他外企的希望很大，因此有“人才跳板”之稱?！八拇蟆庇袑徲嫼妥稍儍煞N職位，但是在2002年審計丑聞之后，大部分咨詢業(yè)務被剝離出來，目前咨詢職位比較難以獲得。但是，即使在四大從事一般的審計工作，也有許多學習和實踐商業(yè)咨詢業(yè)務的機會。值得注意的是，四大不鼓勵員工較早的去讀商學院，因此在這方面可能有所阻撓。

四大會計師事務所參考工資：普華永道6萬RMB/年，加上出差補助和獎金等，可能達到8萬RMB/年，經常在外工作的可能接近10萬RMB/年，其他三大都比普華永道略高。咨詢職位工資比審計職位高一點。

我認為這樣的觀點實際上是在前一種思維上的提高,站在一個更高的角度來看問題,而不是只看重目前什么什么好就覺得什么好.但這種規(guī)劃顯然不適用于大多數(shù)人,我估計希望這個的人可能是個搞咨詢行業(yè)的,他也在很大程度上強調的外資企業(yè)和金融型企業(yè),而把技術行業(yè)和基礎的一些東西放在了一邊.

看看上面的兩種說法其實很有好處,因為我們可以看到他們各自對未來行業(yè)的預測,也相當于了解了幾種人才行業(yè)未來發(fā)展趨勢.

個人觀點:我認為選擇什么方向作為以后的發(fā)展方向應該有四方面來決定.而不是從上面2種從每種行業(yè)的潛力和能掙多少錢出發(fā)的.合理的選擇專業(yè)方向出發(fā)點應該是從哪一種更符合自己的發(fā)展出發(fā)的.

第一就是自己的興趣

從事自己有興趣的研究或工作方向你會去很樂意的去挖掘去開拓,建立自己的資源會更快.依靠對這個行業(yè)的熟悉程度,不斷了解它的歷史和自己的理解,能更好的對未來進行預測.現(xiàn)在是信息時代,新的東西更新很快,很可能在你感興趣相關的地方突然出現(xiàn)的一個新鮮事物.你只要能把握能抓住,一下子就可以上個臺階.而不是象傳統(tǒng)工作那樣靠歲月來累積經驗. 做普通的工作可能通過長時間的工作或者一些靠好的機遇被動的成長,而做自己有興趣的更能去尋找新事物主動的提高.這就是兩者最大的區(qū)別.

去年年底的時候我認識一個深圳的朋友,是一家軟件公司的UI經理,30多了,但他今年年底不會在干那個了而很可能要過來我們一起從事互聯(lián)網方面工作.按他自己的話就是做了那么就的設計,現(xiàn)在想投奔自己的愛好了.

第二是預測與創(chuàng)新.

這里的預測不是象上面一樣的預測.很多人預測一件東西好的時候,總有一大批人沖上去,沖在前面的的確可能得到很大的益處,但沖在后面的不見得那么好了.這個時候需要的就是冷靜的思考,要另劈奇境.

由于每個行業(yè)的不同,所以每個行業(yè)是否能另劈奇境的情況也不同.比如一些科技行業(yè)的分支可能比較容易就可以走出更多的新路子,而一些傳統(tǒng)行業(yè)就沒那么多機會另劈奇境.所以在選擇方向的同時這些也是可以考慮進去的.

第三是和自己的性格與態(tài)度

事業(yè)上有野心敢于冒險的人和喜歡平靜生活的人選擇的工作和行業(yè)是肯定不一樣的.所以在以后的職業(yè)發(fā)展中應該充分考慮到這個因素.另外由于性別的原因,男女之間的職業(yè)選擇也會有所不同,比如我認為女孩比男孩當老師要好很多.

第四是機遇與轉折等不可預測因素

有的時候人會遇到很多意外的因素,比如興趣的轉移,遇到一個重要的人,機遇的出現(xiàn)等等.這些東西出現(xiàn)的時候可能會導致自己以后關注的變化.在這些因素出現(xiàn)的時候,我們應該要學會做到心里有數(shù),把握好全局,又要小心謹慎.

世界上最有前途的十大職業(yè)

景觀設計師

潛力指數(shù)：★★★★

2004年12月2日，景觀設計師被國家勞動和社會保障部正式認定為我國的新職業(yè)之一。

景觀設計屬于現(xiàn)代新興的服務型行業(yè)。北京大學景觀設計學研究院院長俞孔堅這樣定義：“景觀設計師是運用專業(yè)知識及技能，以景觀的規(guī)劃設計為職業(yè)的專業(yè)人員，他的終身目標是將建筑、城市和人的一切活動與生命的地球和諧相處?！?/p>

改革開放20年來，隨著中國城市化的快速發(fā)展，全國各地都出現(xiàn)了景觀設計的熱潮，景觀建設已經成為城鎮(zhèn)建設的重要內容，對景觀設計師的需求日益增多。目前已有上萬計的設計人員從事景觀設計工作。但是中國城市化的快速發(fā)展過程中，中國在人居環(huán)境的建設和管理中，遇到了前所未有的危機和挑戰(zhàn)，景觀設計專業(yè)人才依然奇缺。由于景觀設計專業(yè)長期包含在規(guī)劃設計、建筑設計及園林設計等諸專業(yè)設計之中，從事景觀設計專業(yè)的人員水平參差不齊，影響了景觀建設的質量提升。

近年來，房地產的火爆帶動了相關的職業(yè)，景觀設計師尤為突出，高級景觀設計師的年薪可達到20萬—40萬左右。

游戲動畫設計師

潛力指數(shù)：★★★☆

現(xiàn)在國內一個普通的網絡游戲設計師月薪一般在2000元左右，而高級設計師的收入平均每月能達20000多元。從經濟角度看，網絡游戲制作及動畫制作在國內正成為快速崛起的產業(yè)，從事這個行業(yè)制作的人，收入十分可觀。

目前從事游戲動畫制作的人員已經成為最為搶手的人才， MAYA、3D MAX等計算機動畫工具功能日益強大，動畫游戲制作人員在游戲創(chuàng)作領域有了更廣闊的發(fā)展空間。然而現(xiàn)在國內達到專業(yè)游戲動畫工程師人才水平的只有8000人，而市場需求目前最少有15萬人的缺口。

2004年游戲設計師培訓異常火爆，各種培訓班廣告見諸于報端，甚至大學里也開始開設游戲設計專業(yè)。2005年大批接受專業(yè)培訓的學員們將步入社會，從事游戲設計，因此明年將是游戲設計人才備受關注的一年。

房地產估價師

潛力指數(shù)：★★★

新房、舊房，大房、小房，買房、賣房，換房、租房……房產成為一種多樣化的商品，其交易也日益頻繁。換幾個地方、搬幾次家，將成為生活中的平常事?？稍趺磽Q房、怎么買房，這其中大有學問。有人把房產作為一種投資，越換越增值；有人卻因為一個錯誤的決定，而損失慘重；有人不知行情，舉棋不定。請個估價師作投資顧問，估算房產價值，也許能幫你拿個主意－－房地產估價師就這樣慢慢地走入我們的生活。

消費者在換房、購房過程中考慮的因素很多，價格、地段、戶型設計、房屋質量、開發(fā)商的實力和信譽、合法的手續(xù)……價格是其中最重要最敏感的因素。其實在任何一種買賣交易中，商品都需要衡量和確定其價格，但房地產更需要一種專業(yè)的估價，因為房地產具有獨一無二性和價值量大的特點。不同區(qū)位的房產價值相差很大，而且隨著市場變化、周圍交通和環(huán)境的變化還會引起房地產價值的變化。房地產作為居民支付的最大商品，價值量大，值得請人估價，也能承受得起相應的估價費用。

日前，大量二手房上市，消費者需要評估房產的機會增多，房地產估價師也將更有作為。房地產的地理位置不變，可其社會經濟位置可以改變，城市規(guī)劃、道路建設、周邊環(huán)境會賦予房地產新的價值。亞運會帶動了亞運村周邊房地產的增值，一個中關村的概念帶動了海淀區(qū)房地產市場的發(fā)展，未來奧運會也許可以成為新的房地產市場熱點……消費者希望選擇這些具有增值潛力的房產，這也是我國目前1．5萬名房地產估價師要去面對、衡量的問題。

汽車美容師

潛力指數(shù)：★★★★

這些年來，私家車銷售一路攀升，汽車保養(yǎng)的觀念也漸入人心�“呵護你的愛車”這句話成了許多車主的口頭禪。據(jù)專家估算�一部價值10萬元左右的車一般要用10年�按每年行程2－3萬公里計算�每年的養(yǎng)護費用在4000元以上�越是高檔的車�有關費用還會更高。這一市場有多大？算一算吧，那是一個驚人的數(shù)字。

汽車是一種耐用商品�當銷售相對飽和后�后期的保養(yǎng)變得更為持久和重要�汽車的美容與裝飾行業(yè)前景就異常廣闊。據(jù)一些業(yè)內人士透露�現(xiàn)在的汽車美容師基本上是口手相傳而進入這一職業(yè)領域的�充斥著許多僅有小學或中學文化的從業(yè)者�他們只懂得簡單的沖洗等土辦法�既不能真正理解汽車美容的內在要求�也無法同車主進行溝通。

時下大型的汽車美容店招聘專業(yè)汽車美容師時�開出的月薪在3000元至5000元之間�即使剛剛經過培訓�經驗不夠豐富的學徒�工資也會在1000元以上�是技術型人才的好職業(yè)。

目前尚未傳出汽車美容師需持證上崗的相關消息，但隨著行業(yè)的逐步“洗牌”，肯定會對從業(yè)人員提出越來越高的要求。只有能分析出客戶對汽車美容裝潢方面的要求，做出相應的、恰當?shù)钠嚸廊菅b潢方案的“復合型”汽車美容師，才有望在行業(yè)中成為“長青樹”。

彩鈴設計師

潛力指數(shù)：★★★

如今撥打年輕人的手機，常常聽到的不再是單調的“嘟嘟”聲，而是各式各樣的彩鈴聲，這些優(yōu)美的音樂聲或個性十足搞笑對白的彩鈴，就是出自彩鈴設計師之手。

彩鈴設計師在2004年著實火了一把，搶盡了去年“短信寫手”的風采。然而，目前使用彩鈴的人基本限于年輕人，很多人只是剛剛知道什么是彩鈴，但還沒有使用，因此從事彩鈴設計的人員基本以兼職為主，幾個比較有名的制作小組也只是將彩鈴設計作為副業(yè)。2004年的下半年，各通訊公司、網站已經開始大批量的招聘專職彩鈴設計師，12月初，央視的一檔大型人力資源類節(jié)目，還將彩鈴設計師的招聘搬上了熒屏。隨著越來越多的人開始使用彩鈴業(yè)務，相信2005年將是彩鈴設計師大放異彩的一年。

財務策劃師

潛力指數(shù)：★★★☆

財務策劃師也稱為理財規(guī)劃師，據(jù)來自香港的高級財務策劃師介紹，五六年前，香港和大陸一樣沒有專業(yè)的財務策劃師，但現(xiàn)在以個人理財咨詢服務為主營業(yè)務的私人財務咨詢公司已有3000多家。他還透露，在香港，一個剛入行的財務策劃師每月就可賺到2萬港元，而二三年后月薪就可升到5萬港元，而且相對于已進入成熟期的保險業(yè)，財務策劃師這一行業(yè)還處于成長期，因此，它的發(fā)展空間還很大。

據(jù)預測，2008年后，個人財務咨詢公司也將在大陸紅火地開展，注冊財務策劃師的就業(yè)前景令人矚目。

資料顯示，財務策劃提供的服務非常廣泛，具備國際財務策劃專業(yè)水準的人才目前在國內也普遍缺乏，因此，對取得資格認證的注冊財務策劃師的需求迫在眉睫。一家理財網站的調查顯示，在接受調查的人中，78％的人愿意接受專家顧問的理財意見，25％愿意委托理財，50％以上愿意支付顧問費。由此可見，隨著人們收入增加，投資意識增強，人們對理財規(guī)劃的需求日趨旺盛，財務規(guī)劃師將大有作為。

職業(yè)顧問

潛力指數(shù)：★★★

現(xiàn)在，擁有私人的職業(yè)顧問，或者職業(yè)生涯中遇到困難、疑惑而向職業(yè)顧問咨詢，已是一件不太新鮮的時尚事。說它不新鮮，因為這股風早已在白領中風靡，說它時尚，因為擁有私人的職業(yè)顧問的確標志著你的層次和領先的工作方式。職業(yè)顧問為你的職業(yè)生涯鋪平道路，指點迷津，這一點，博得了每一個從業(yè)者信任和重視。職業(yè)顧問并不是塞給你一個公司的名字和地址，讓你自行去面試。他們的職責不是給你一份工作，而是盡其所能指導你如何給自己定位，找到合適的工作或者做出職業(yè)生涯中的種種選擇。職業(yè)顧問不會簡單提示你該做什么，只有你自己才可以決定如何選擇。通過專業(yè)測評工具和面對面的溝通，將你的性格和職業(yè)相聯(lián)系，幫助認清你最需要什么、最適合什么。

越來越多的人開始重視自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，不再盲目地跳槽。據(jù)調查，絕大多數(shù)人希望在自己決定轉換工作前能夠得到職業(yè)顧問的指導，職業(yè)顧問的身價因此而不斷攀升。目前，我國有水準的職業(yè)顧問還很少，而職業(yè)顧問的從業(yè)門檻也相當高，必須是職場閱歷豐富、有相關專業(yè)背景、了解和掌握各行各業(yè)人才需求狀況的人，才能當好“顧問”這一角色。

金融分析師

潛力指數(shù)：★★★★☆

2005年，通曉國際慣例的本土金融分析師將受到追捧。

特許金融分析師CFA都是一些受過良好教育和專業(yè)訓練，具有優(yōu)秀金融理論素養(yǎng)的金融人才，商業(yè)銀行、保險公司、證券公司、基金管理公司、資產管理公司等金融機構，對持有這一認證的人士求賢若渴，這一類金融人才在金融領域十分搶手。

目前中國的高級金融人才奇缺，金融分析師更是存在巨大供需缺口。以上海為例，未來兩年，上海對CFA的需求是3000人，而目前上海擁有的CFA只有30人。2001年，整個上海409名考生中，只有2人取得了資格證書。而一旦成為CFA，便會變得炙手可熱，受到多家金融機構爭搶，年薪也很高。正是在這種高薪的刺激下，國內的特許金融分析師的報考熱不斷升溫，報考人數(shù)逐年遞增。目前，全球特許金融分析師的平均年薪是17．8萬美元。而美國特許金融分析師的年收入則是19萬美元，比哈佛的MBA還要高出近5成。在我國香港，CFA的年均收入也達到13．6萬美元。

會展設計師

潛力指數(shù)：★★★

近20多年來，中國會展業(yè)發(fā)展迅猛，專業(yè)的展覽公司以及展覽設計公司也是數(shù)不勝數(shù)。由于門檻不高，會展設計師基本缺口不大，但對于有實力有水準的設計師缺口還是巨大的。

所需基本素質：首先要有室內設計專業(yè)相關的學歷，經過專業(yè)培訓合格后并持有相關資格證書，掌握基本展位布置、展架設計能力的設計人員。其次，熟悉會展的基本流程，能獨立完成設計，了解基本的設計和施工方法。最后，對品牌和客戶有深刻的理解能力、獨特的創(chuàng)意能力及團隊合作精神。

薪資水準：會展設計師大專學歷月薪一般為1500－2000元；本科學歷月薪為2000－2500元，在此基礎上擁有5年以上工作經驗者月薪可達5000元以上。

發(fā)展前景：中國國民經濟的穩(wěn)步發(fā)展將為中國展覽業(yè)的發(fā)展提供穩(wěn)定基礎；中國加入世貿組織將有助于提高中國展覽業(yè)的整體水準。2008北京奧運會和2010年世博會的舉行也需要一大批能獨立設計并指導施工的展會設計人員，這種種機遇提供給會展設計人員展現(xiàn)個人才華的廣闊舞臺。

營養(yǎng)配餐師

潛力指數(shù)：★★★☆

“營養(yǎng)配餐師”通俗叫法就是“點菜師”。隨著生活水平的提高，現(xiàn)在大家注重的不是吃飽，而是吃好，“營養(yǎng)配餐師”于是應運而生，他可針對顧客的年齡、性別、體質提供個性化的科學配餐服務。因而，隨著消費者的消費意識的成熟，此項職業(yè)的市場需求迅速增加，預計需求高達50萬以上。

近年來，由于飲食結構不合理而導致的疾病，如脂肪肝、高血脂等疾病正在威脅著人們的健康，在大城市中尤為突出。學校、機關、企業(yè)、餐飲行業(yè)對營養(yǎng)配餐師的需求與日俱增，從2005年開始，將會逐年增長。

目前國內從事此項職業(yè)的人幾乎處于空白狀態(tài)。營養(yǎng)配餐師的培訓和考核在廣州、成都等少數(shù)城市進行了試點，效果都不錯。該職業(yè)入行門檻不高，培訓期為兩個月左右，主要學習烹飪原料基礎知識、食品營養(yǎng)基礎知識、食品安全知識、餐飲成本核算知識、營養(yǎng)配餐的準備、營養(yǎng)食譜的制定、營養(yǎng)餐的制作、食品衛(wèi)生法律法規(guī)以及職業(yè)道德等方面的知識。

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