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如何做好一名合格的業(yè)務(wù)員(如何做好一名合格的業(yè)務(wù)員例會(huì))
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于如何做好一名合格的業(yè)務(wù)員的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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本文目錄:
一、如何做好一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員
態(tài)度決定一切??!看你是否愿意去做的啊! 1。態(tài)度,態(tài)度包括很多,對(duì)你自己所在領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)的態(tài)度,你必須要對(duì)專業(yè)知識(shí)有努力鉆研的精神,只有對(duì)自己產(chǎn)品很了解的人才容易勸服你的客戶對(duì)你的產(chǎn)品產(chǎn)生信任。態(tài)度還包括對(duì)客戶,客戶就是上帝,為上帝著想就是為你自己的荷包著想,所以學(xué)會(huì)為客戶省錢為客戶的利益著想,要講信譽(yù),那么你獲得可能不光是這一個(gè)客戶還有他以后可能是你的回頭客,他也可能把他身邊的朋友介紹為你的客戶。態(tài)度還包括對(duì)公司對(duì)自己團(tuán)隊(duì)成員,這必須是個(gè)分享經(jīng)驗(yàn)互相合作的團(tuán)體,鉤心斗角那種是小公司所為也不會(huì)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展的。另外對(duì)銷售最重要的就是要有棄而不舍永不放棄的精神。 2。能力。能力主要是溝通技巧,顧客心理學(xué),危機(jī)處理能力,有幽默感等等要學(xué)會(huì)讓你說(shuō)的話正好是顧客想聽(tīng)的,讓你給顧客留下深刻的印象,記住銷售是先推銷你自己,讓客戶認(rèn)可了你,才有信任你信任你的公司,信任你的產(chǎn)品的可能。一旦讓客戶對(duì)你產(chǎn)生強(qiáng)烈的信任感,那你的銷售之路就走上正途了。 3。第三是關(guān)系。銷售的客戶關(guān)系特別重要。一個(gè)身邊有廣闊客戶背景的人是幸福的,因?yàn)樗葎e人多更多成功的機(jī)會(huì)。但是沒(méi)有客戶資源的人也不必要灰心要知道客戶資源是可以慢慢挖掘的,有很多方法,譬如轉(zhuǎn)介紹,譬如電話推銷,譬如登門(mén)造訪,譬如安排免費(fèi)講座邀請(qǐng)客戶來(lái)等等。 一、自信心 信心是人辦事的動(dòng)力,信心是一種力量,只要你對(duì)自己有信心,每天工作開(kāi)始的時(shí)候,都要鼓勵(lì)自己,我是最優(yōu)秀的!我是最棒的!信心會(huì)使你更有活力,要相信公司,相信公司提供給消費(fèi)者的是最優(yōu)秀的產(chǎn)品,要相信自己所銷售的產(chǎn)品是同類中的最優(yōu)秀的,相信公司為你提供了能夠?qū)崿F(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì),相信你是能夠做好自己的銷售工作的。要能夠看到公司和自己產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì),并把這些熟記于心,要和對(duì)手競(jìng)爭(zhēng),就要有自己的優(yōu)勢(shì),就要用一種必勝的信念去面對(duì)客戶和消費(fèi)者。 在推銷產(chǎn)品之前要把自己給推銷出去,對(duì)自己要有信心,只有把自己推銷給客戶了,才能把你的產(chǎn)品推銷給客戶。 二、誠(chéng)心 凡是要有誠(chéng)心,心態(tài)是決定一個(gè)人做事能否成功的基本要求,作為一個(gè)業(yè)務(wù)人員,必須抱著一顆真誠(chéng)的心,誠(chéng)懇的對(duì)待客戶,對(duì)待同事,只有這樣,別人才會(huì)尊重你,把你當(dāng)作朋友。業(yè)務(wù)代表是公司的形象,企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn),是連接企業(yè)與社會(huì),與消費(fèi)者,與經(jīng)銷商的樞紐,你的言行舉止會(huì)直接關(guān)系到公司的形象無(wú)能你從事哪方面的業(yè)務(wù)都要有一顆真摯的誠(chéng)心去面對(duì)你的客護(hù),你的同事,你的朋友。 三、有心人 “處處留心皆學(xué)問(wèn)”,要養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,要善于總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn)。每天都要對(duì)自己的工作檢討一遍,看看那些地方做的好,為什么?做的不好,為什么?多問(wèn)自己幾個(gè)為什么?才能發(fā)現(xiàn)工作中的不足,促使自己不斷改進(jìn)工作方法,只有提升能力,才可抓住機(jī)會(huì)。 機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人,同時(shí)也是留給有心的人,作為業(yè)務(wù)員,客戶的每一點(diǎn)變化,都要去了解,努力把握每一個(gè)細(xì)節(jié),做個(gè)有心人,不斷的提高自己,去開(kāi)創(chuàng)更精彩的人生。 四、意志力 剛做業(yè)務(wù)其實(shí)很辛苦的,每天要拜訪很多的客戶,每天都要寫(xiě)很多的報(bào)表,有人說(shuō):銷售工作的一半是用腳跑出來(lái)的,一半是動(dòng)腦子的得來(lái)的銷售,要不斷的去拜訪客戶,去協(xié)調(diào)客戶,甚至跟蹤消費(fèi)者提供服務(wù),銷售工作絕不是一帆風(fēng)順,會(huì)遇到很多困難,但要有解決的耐心,要有百折不撓的精神,要有堅(jiān)強(qiáng)的意志力。只有這樣你才能做好銷售工作。 五、良好的心理素質(zhì) 不管你干那行都要具有良好的心理素質(zhì),才能夠面對(duì)挫折、不氣餒。我們做業(yè)務(wù)要面對(duì)的每一個(gè)客戶都有不同的性格,自己受到打擊要能夠保持平靜的心態(tài),要多分析客戶,不斷調(diào)整自己的心態(tài),改進(jìn)工作方法,使自己能夠去面對(duì)一切責(zé)難。只有這樣,才能夠克服困難,同時(shí),也不能因一時(shí)的順利而得意忘形,要有一個(gè)平常心來(lái)面對(duì)工作。面對(duì)你的事業(yè)。 六、要有執(zhí)行力 一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須要服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真的去執(zhí)行公司的指令,有的業(yè)務(wù)員喜歡自搞一套,公司的指令當(dāng)耳邊風(fēng),自以為他是最好的,領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話他不聽(tīng),這樣是做不好的業(yè)務(wù)的,盡管你的領(lǐng)導(dǎo)能力不如你,但他畢竟是你的領(lǐng)導(dǎo),公司請(qǐng)他做你的領(lǐng)導(dǎo)肯定有比你強(qiáng)的地方,比你優(yōu)秀的管理能力,因此我們做好一個(gè)優(yōu)秀業(yè)務(wù)員就得執(zhí)行公司的指令,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。 七、團(tuán)隊(duì)合作心 銷售靠合作,業(yè)務(wù)員離不開(kāi)業(yè)務(wù)部的英明決策,離不開(kāi)銷售處的運(yùn)籌帷幄,離不開(kāi)大區(qū)的科學(xué)規(guī)劃,離不開(kāi)各部門(mén)的支持配合,甚至離不開(kāi)老天的恩典;但是仍需要銷售人員的辛勤付出,“山不讓塵乃成其高,海不辭盈方有其闊”,即使是一磚一瓦之力,至少敬業(yè)是銷售人員必須具備的職業(yè)品質(zhì),個(gè)人英雄主義的業(yè)務(wù)員是做不好銷售的。 八、要不斷的學(xué)習(xí) 業(yè)務(wù)員要和各種各樣的人打交道,不同的人所關(guān)注的話題和內(nèi)容是不一樣的,我們要具備廣博的知識(shí),才能與對(duì)方有共同話題,才能談的投機(jī)。因此,業(yè)務(wù)員要閱讀各種書(shū)籍,無(wú)論什么樣的書(shū),只要有空閑,就要去閱讀它,必須要養(yǎng)成不斷學(xué)習(xí)的習(xí)慣。還得要向你身邊的人學(xué)習(xí),要不斷向你的同事請(qǐng)教,養(yǎng)成機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)的能力。 一個(gè)業(yè)務(wù)員要養(yǎng)成勤思考,勤總結(jié),要做到日總結(jié),周總結(jié),月總結(jié),年總結(jié)的習(xí)慣,你每天面對(duì)的客戶不同,就要用不同的方式去談判,只有你不斷的去思考,去總結(jié),才能與客戶達(dá)到最滿意的交易。 作為一個(gè)業(yè)務(wù)員,只有用謙卑的心態(tài),積極的心態(tài)去面對(duì)每一天的工作,努力的虛心學(xué)習(xí),達(dá)到成功的目的一定屬于你的. 一、悟 二、琢磨 三、鑄霸氣 四、主動(dòng)出擊 五、敢于擔(dān)責(zé)任 六、做出自我風(fēng)采 七、明確與客戶關(guān)系 八、聚集力量為我所用 九、創(chuàng)造多方共贏新格局 十、全面發(fā)展實(shí)現(xiàn)自我超越 在營(yíng)銷行業(yè)中,什么樣的素質(zhì)能使優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員脫穎而出?什么樣的素質(zhì)能使干練的業(yè)務(wù)員不同于那些平庸之輩?我認(rèn)為優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員一般都有以下幾方面的素質(zhì):主觀能動(dòng)性、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、良好的推銷能力以及與客戶建立業(yè)務(wù)關(guān)系的能力。 1、主觀能動(dòng)性 一位專家說(shuō),“所有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員都有一個(gè)共同點(diǎn):有成為杰出之士的無(wú)盡動(dòng)力”。這種強(qiáng)烈的內(nèi)在動(dòng)力就是一個(gè)人做工作的主觀能動(dòng)性。這種主觀能動(dòng)性可以通過(guò)錘煉和磨練來(lái)形成,但卻是不能被教會(huì)的。動(dòng)力的源泉各不相同——有的受金錢的驅(qū)使,有的渴望得到承認(rèn),有的喜歡廣泛的交際。這些人都是優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員。喜歡競(jìng)爭(zhēng)的人不僅想要成功,而且渴望戰(zhàn)勝對(duì)手——其他公司和其他業(yè)務(wù)員——的成就感。他們能站出來(lái)對(duì)一個(gè)同行說(shuō),“你是最好的業(yè)務(wù)員,我不是對(duì)你不恭,但我會(huì)與你一爭(zhēng)高低的?!弊非笞晕覍?shí)現(xiàn)的業(yè)務(wù)員就是為了想體驗(yàn)一下獲勝的榮耀,他們一般能成為最好的營(yíng)銷經(jīng)理,因?yàn)樗麄冎灰苁棺约旱臋C(jī)構(gòu)完成任務(wù),對(duì)他人的成敗與否看得不重。善于交際型的業(yè)務(wù)人員,他們的長(zhǎng)處在于能否與客戶建立和發(fā)展好業(yè)務(wù)關(guān)系。他們?yōu)槿丝犊?、周到、做事盡力。這樣的業(yè)務(wù)人員是非常難得的。 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng) 不管他們的動(dòng)機(jī)如何,如果業(yè)務(wù)人員組織不好,凝聚力不強(qiáng),工作不盡力,他們就不能滿足現(xiàn)在的客戶越來(lái)越多的要求。優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員能堅(jiān)持制定詳細(xì)周密的計(jì)劃,然后堅(jiān)決執(zhí)行。在營(yíng)銷工作中沒(méi)有什么神奇的方法,有的只有嚴(yán)密的組織和勤奮地工作。最棒的業(yè)務(wù)人員從不拖拖拉拉,他們依靠的是勤奮的工作,而不是運(yùn)氣或是雕蟲(chóng)小技。有人說(shuō)他們能碰到好運(yùn)氣,但那是因?yàn)樗麄冊(cè)绯鐾須w,有時(shí)為一個(gè)項(xiàng)目要工作到凌晨?jī)牲c(diǎn),或是在一天的工作快結(jié)束、人們都要離開(kāi)辦公室時(shí)還要與人商談。 3、良好的推銷能力 如果一個(gè)業(yè)務(wù)員不能讓客戶訂貨,其他技巧都是空談。不能成交就稱不上推銷。因此,如何才能成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員呢?有一點(diǎn)很重要,即一種百折不撓,堅(jiān)持到底的精神。我認(rèn)為優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員和優(yōu)秀的運(yùn)動(dòng)員一樣。他們不畏懼失敗,直到最后一刻也不會(huì)放棄努力。優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員失敗率較低的原因就是他們對(duì)自己和推銷的產(chǎn)品深信不疑。他們非常自信,認(rèn)為自己的決策是正確的。他們十分渴望做成交易——在法律和道德允許的范圍內(nèi)無(wú)論采用何種方法也要使交易成功。 4、建立關(guān)系的能力 在當(dāng)今的關(guān)系營(yíng)銷環(huán)境中,優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員最重要的一點(diǎn)就是成為解決客戶問(wèn)題的能手和與客戶拉關(guān)系的行家。他們能本能地理解到客戶的需求。他們對(duì)客戶能夠做到:全神貫注、有耐心、周到細(xì)致、反映迅速、十分真誠(chéng)。能夠站在顧客的立場(chǎng)上,用客戶的眼光看問(wèn)題。當(dāng)今的客戶尋求的是業(yè)務(wù)伙伴,而不是吃喝玩樂(lè)的伙伴。問(wèn)題的根本在于,要目的明確。優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員不是討別人的喜歡,他們要的就是盈利。他們總是想到大事情,客戶的業(yè)務(wù)將向何處發(fā)展,他們?cè)鯓硬拍軒蜕峡蛻舻拿Α?以上只是我的幾點(diǎn)粗淺看法,請(qǐng)各位同仁多多批評(píng)、指正。希望大家能增進(jìn)交流,相互學(xué)習(xí)和借鑒,不斷的提高自身素質(zhì),完善工作能力,在營(yíng)銷行業(yè)中脫穎而出,成為東方的一顆“明珠”。
二、一個(gè)好的業(yè)務(wù)員該怎么做?
如何開(kāi)拓準(zhǔn)客戶
很多營(yíng)銷員對(duì)開(kāi)拓準(zhǔn)客戶都感到頭痛,感覺(jué)吃力,其實(shí)不然,只要我們注意收集客戶資料,就不難發(fā)現(xiàn),其實(shí)在現(xiàn)有客戶群中,還隱藏著很多準(zhǔn)客戶,存在很大的客戶市場(chǎng),等待我們?nèi)ラ_(kāi)拓。通過(guò)轉(zhuǎn)介紹是開(kāi)拓準(zhǔn)客戶最為有效的方法,也是保證營(yíng)銷員不斷獲得準(zhǔn)客戶的重要資源。通過(guò)轉(zhuǎn)介紹,還可減少初次拜訪的陌生感,同時(shí)有客戶的認(rèn)可,更具說(shuō)服力,贏得準(zhǔn)客戶的認(rèn)可,促成簽單。
取得客戶認(rèn)同
首先應(yīng)取得轉(zhuǎn)介紹人(客戶)對(duì)轉(zhuǎn)介紹性質(zhì)的認(rèn)可。只有得到客戶的認(rèn)可,客戶才會(huì)把朋友的近況及家庭情況告訴你,從而獲得準(zhǔn)客戶的詳細(xì)資料。獲得客戶認(rèn)同要做到兩點(diǎn):首先是要有責(zé)任感,篤守信譽(yù),有責(zé)任心。其次是能為客戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù),只有以真誠(chéng)服務(wù)打動(dòng)客戶的心,才會(huì)獲得客戶的認(rèn)可,客戶才會(huì)放心把這種服務(wù)介紹給朋友,把你推薦給朋友,自愿反饋朋友信息。所以,在經(jīng)營(yíng)客戶時(shí),一定要重信譽(yù),講信用,以實(shí)際行動(dòng)贏得客戶信任,客戶才樂(lè)意做轉(zhuǎn)介紹。當(dāng)然也會(huì)遇到拒絕提供轉(zhuǎn)介紹的客戶,此時(shí),營(yíng)銷員應(yīng)該盡快找出客戶拒絕的原因,打消客戶的顧慮,解除客戶的擔(dān)憂,重拾認(rèn)同肯定。
獲得準(zhǔn)客戶資料
得到客戶的認(rèn)可后,再聊客戶的朋友,客戶會(huì)把自己對(duì)朋友的了解以及情感告訴你,從而獲得準(zhǔn)客戶的詳細(xì)資料。收集資料時(shí),主要掌握準(zhǔn)客戶的姓名、年齡、家庭及單位地址和電話號(hào)碼、教育背景及未來(lái)計(jì)劃、目前收入和將來(lái)可能的最高收入。同時(shí)還能獲知準(zhǔn)客戶的興趣,掌握準(zhǔn)客戶的情感與性格,為陌生拜訪奠定基礎(chǔ)。有客戶提供的資料,對(duì)準(zhǔn)客戶有了大致的了解和認(rèn)識(shí),輕松掌握準(zhǔn)客戶的生活詳情,再有計(jì)劃性地為準(zhǔn)客戶做準(zhǔn)備,對(duì)癥下藥,整理出投保計(jì)劃書(shū),將更具說(shuō)服力。
準(zhǔn)確鎖定客戶
根據(jù)自己掌握的資料,認(rèn)真對(duì)準(zhǔn)客戶進(jìn)行篩選,選擇最具有可能性和最具有購(gòu)買實(shí)力的準(zhǔn)客戶做拜訪,鎖定為主攻對(duì)象。鎖定客戶后,選擇恰當(dāng)?shù)陌菰L時(shí)間、拜訪方式、拜訪話題,精心為準(zhǔn)客戶設(shè)計(jì)投保計(jì)劃。雖然是陌生拜訪,但對(duì)客戶資料了如指掌,如吃了定心丸,介紹更得心應(yīng)手,句句說(shuō)到準(zhǔn)客戶心坎上。再則是經(jīng)朋友介紹來(lái)的,準(zhǔn)客戶不會(huì)拒你于千里之外,更不會(huì)為難你,甚至還會(huì)產(chǎn)生一種親切感、信任感??梢越柚约簽榭蛻籼峁┑姆?wù),用事實(shí)證明自己的信譽(yù)與能力。贏得準(zhǔn)客戶認(rèn)可時(shí),再行介紹保險(xiǎn),灌輸保險(xiǎn)意識(shí),如此雙管齊下,作用更為明顯,相信會(huì)事半功倍。準(zhǔn)客戶也會(huì)打心里接受你的觀點(diǎn),成為你的客戶,最后促成簽單
專業(yè)銷售技巧
一、銷售拜訪的三要素
1、你的目標(biāo)
2、為達(dá)到目標(biāo)所準(zhǔn)備的“故事”
3、拜訪需要的工具
二、銷售拜訪的基本結(jié)構(gòu)
尋找客戶——訪前準(zhǔn)備——接觸階段——探詢階段——聆聽(tīng)階段——呈現(xiàn)階段——處理異議——成交(締結(jié))——跟進(jìn)
(一) 尋找客戶
1、 市場(chǎng)調(diào)查:根據(jù)產(chǎn)品和開(kāi)發(fā)目的,確定調(diào)研范圍。
2、 檔案建設(shè):
商業(yè)注意事項(xiàng):(1)是否能達(dá)到GSP的要求;(2)商業(yè)信譽(yù)評(píng)估;(3)經(jīng)營(yíng)者思路是否開(kāi)闊;(4)渠道覆蓋能力。
3、 篩選客戶:
(1) 牢牢把握80/20法則;(2)選擇企業(yè)最合適的客戶。
(二)、訪前準(zhǔn)備
A、 客戶分析
客戶檔案(基本情況、科室、級(jí)職)、 購(gòu)買/使用/拜訪記錄
如拜訪醫(yī)生:要了解其處方習(xí)慣 如拜訪營(yíng)業(yè)員:要了解其推薦習(xí)慣,和其自我對(duì)該類知識(shí)的認(rèn)識(shí)
B、 設(shè)定拜訪目標(biāo)(SMART)
S-Specific(具體的) M-Measurable(可衡量) A-Achivement(可完成)
R-Realistic(現(xiàn)實(shí)的) T-Time bond(時(shí)間段)
C、 拜訪策略(5W1H)
D、 資料準(zhǔn)備及“Selling story”
E、 著裝及心理準(zhǔn)備
銷售準(zhǔn)備
A、 工作準(zhǔn)備 B、心理準(zhǔn)備
熟悉公司情況 做好全力以赴的準(zhǔn)備
熟悉產(chǎn)品情況 明確目標(biāo),做好計(jì)劃
了解客戶情況 培養(yǎng)高度的進(jìn)取心
了解市場(chǎng)情況 培養(yǎng)堅(jiān)韌不拔的意志
培養(yǎng)高度的自信心
培養(yǎng)高度的紀(jì)律性
如果有出錯(cuò)的可能,就會(huì)出錯(cuò)。 東西總是掉進(jìn)夠不著的地方
蛋糕掉在地上總是有奶油的一面朝地面 有些事情總是愈解釋愈糟糕
明確拜訪對(duì)象:銷售拜訪中你拜訪誰(shuí)?
(三)接觸階段
A、 開(kāi)場(chǎng)白
易懂,簡(jiǎn)潔,新意,少重復(fù),少說(shuō)“我”,多說(shuō)“您”,“貴公司”
巧妙選擇問(wèn)候語(yǔ)很關(guān)鍵。
B、 方式
開(kāi)門(mén)見(jiàn)山式、 贊美式、好奇式、熱情式(寒暄)、請(qǐng)求式
接觸階段注意事項(xiàng)
A、 珍惜最初的6秒種:首次見(jiàn)面一般人6秒種之內(nèi)會(huì)有初步印象 一見(jiàn)鐘情 一見(jiàn)無(wú)情
B、 目光的應(yīng)用:了解目光的禮節(jié)、注意目光的焦點(diǎn)
C、 良好開(kāi)端
和諧、正面,創(chuàng)造主題,進(jìn)入需要,充足時(shí)間
D、 可能面對(duì)的困難
冗長(zhǎng),沉默,負(fù)面,目的不清,惡劣經(jīng)歷,時(shí)間倉(cāng)促。
(四)探詢階段
什么是探詢(PROBING)
探查詢問(wèn),向?qū)Ψ教岢鰡?wèn)題。
探詢的目的:A、收集信息 B、發(fā)現(xiàn)需求 C、控制拜訪 D、促進(jìn)參與 E、改善溝通
探詢問(wèn)題的種類
肯定型問(wèn)題――限制式提問(wèn)(YES/NO)
(是不是,對(duì)不對(duì),好不好,可否?)
公開(kāi)型問(wèn)題――開(kāi)放式提問(wèn)
(5W,2H)
疑問(wèn)型問(wèn)題――假設(shè)式提問(wèn)
(您的意思是――,如果――)
開(kāi)放式問(wèn)句句型
(5W,2H)
WHO 是誰(shuí) HOW MANY 多少
WHAT 是什么 HOW TO 怎么樣
WHERE 什么地方
WHEN 什么時(shí)候 WHY 什么原因
限制式問(wèn)句句型 假設(shè)式問(wèn)句句型
是不是? 您的意思是――?
對(duì)不對(duì)? 如果――?
對(duì)不好?
可否?
開(kāi)放式提問(wèn)
開(kāi)放式提問(wèn)時(shí)機(jī):
當(dāng)你希望客戶暢所欲言時(shí)
當(dāng)你希望客戶提供你有用信息時(shí) 當(dāng)你想改變?cè)掝}時(shí)
有足夠的資料
好處:在客戶不察覺(jué)時(shí)主導(dǎo)會(huì)談
客戶相信自己是會(huì)談的主角
氣氛和諧
壞處:需要較多的時(shí)間、要求客戶多說(shuō)話、有失去主題的可能
限制式提問(wèn)
限制式提問(wèn)時(shí)機(jī):
當(dāng)客戶不愿意提供你有用的訊息時(shí)
當(dāng)你想改變?cè)掝}時(shí)
取得締結(jié)的關(guān)鍵步驟
好處:
很快取得明確要點(diǎn)
確定對(duì)方的想法
“鎖定“客戶
壞處:
較少的資料、需要更多問(wèn)題、“負(fù)面”氣氛、方便了不合作的客戶
假設(shè)式提問(wèn)
假設(shè)式提問(wèn)時(shí)機(jī):
當(dāng)你希望澄清客戶真實(shí)思想時(shí)
當(dāng)你希望幫助客戶釋意時(shí)
好處:
能澄清客戶真實(shí)思想
能準(zhǔn)確釋意
語(yǔ)言委婉,有禮貌
壞處:帶有個(gè)人的主觀意識(shí)
(五)呈現(xiàn)階段
1、 明確客戶需求; 2呈現(xiàn)拜訪目的
3、專業(yè)導(dǎo)入FFAB,不斷迎合客戶需求
FFAB其實(shí)就是:
Feature:產(chǎn)品或解決方法的特點(diǎn);
Function:因特點(diǎn)而帶來(lái)的功能;
Advantage:這些功能的優(yōu)點(diǎn);
Benefits:這些優(yōu)點(diǎn)帶來(lái)的利益;
在導(dǎo)入FFAB之前,應(yīng)分析客戶需求比重,排序產(chǎn)品的銷售重點(diǎn),然后再展開(kāi)FFAB。在展開(kāi)FFAB時(shí),應(yīng)簡(jiǎn)易地說(shuō)出產(chǎn)品的特點(diǎn)及功能,避免使用艱深之術(shù)語(yǔ),通過(guò)引述其優(yōu)點(diǎn)及客戶都能接受的一般性利益,以對(duì)客戶本身有利的優(yōu)點(diǎn)做總結(jié),在這里,營(yíng)銷人員應(yīng)記住,客戶始終是因你所提供的產(chǎn)品和服務(wù)能給他們帶來(lái)利益,而不是因?qū)δ愕漠a(chǎn)品和服務(wù)感興趣而購(gòu)買;
(六)處理異議
1、 客戶的異議是什么
2、 異議的背后是什么
3、 及時(shí)處理異議
4、 把客戶變成“人”:把握人性、把握需求
處理異議方法:面對(duì)客戶疑問(wèn),善用加減乘除
A. 當(dāng)客戶提出異議時(shí),要運(yùn)用減法,求同存異;
B. 當(dāng)在客戶面前做總結(jié)時(shí),要運(yùn)用加法,將客戶未完全認(rèn)可的內(nèi)容附加進(jìn)去;
C. 當(dāng)客戶殺價(jià)時(shí),要運(yùn)用除法,強(qiáng)調(diào)留給客戶的產(chǎn)品單位利潤(rùn);
D. 當(dāng)營(yíng)銷人員自己做成本分析時(shí),要用乘法,算算給自己留的余地有多大;
(七)成交(締結(jié))階段
1、 趁熱打鐵
2、 多用限制性問(wèn)句
3、 把意向及時(shí)變成合同
4、 要對(duì)必要條款進(jìn)行確認(rèn)
程序:要求承諾與諦結(jié)業(yè)務(wù)關(guān)系
1、 重提客戶利益;
2、 提議下一步驟;
3、 詢問(wèn)是否接受;
當(dāng)營(yíng)銷人員做完上述三個(gè)程序,接下來(lái)就應(yīng)該為客戶描繪其購(gòu)買產(chǎn)品或服務(wù)時(shí)所產(chǎn)生的愿景,最終刺激準(zhǔn)客戶的購(gòu)買愿望;一旦你捕捉到客戶無(wú)意中發(fā)出的如下訊息:
客戶的面部表情:
1、 頻頻點(diǎn)頭;2、定神凝視;3、不尋常的改變;
客戶的肢體語(yǔ)言:
1、 探身往前;2、由封閉式的坐姿而轉(zhuǎn)為開(kāi)放;3、記筆記;
客戶的語(yǔ)氣言辭:
這個(gè)主意不壞,等等……
(八)跟進(jìn)階段
1、 了解客戶反饋2、處理異議;3溝通友誼;4、兌現(xiàn)利益;5、取得下個(gè)定單
如何成為頂尖的行銷高手
想成為頂尖的行銷高手嗎?如果你很認(rèn)真地想達(dá)到行銷成功的目標(biāo),這兒有16個(gè)常見(jiàn)于成功行銷人員身上的個(gè)性與特征,看看有多少個(gè)適用于你?有多少個(gè)準(zhǔn)則你能忠實(shí)遵循?
一、永遠(yuǎn)保持積極的態(tài)度。這是行銷的第一條規(guī)則,積極的態(tài)度會(huì)讓你走向成功之路且持久永恒。如果心存疑惑,你就沒(méi)有積極的態(tài)度。積極的態(tài)度不只是思想過(guò)程,更是持續(xù)不間斷的實(shí)踐。
二、自信。如果你連自己都不相信是否能夠做得到,誰(shuí)會(huì)相信你呢?你掌握的行銷最重要的工具,就是你的自信度。
三、設(shè)定目標(biāo)并完成。確定并完成特定長(zhǎng)期(你想要些什么)以及短期(如何取得你想要的)目標(biāo)。目標(biāo)就是成功的地圖,它將引導(dǎo)你走向成功。
四、學(xué)習(xí)行銷學(xué)。持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)如何行銷,不論是閱讀、聽(tīng)錄音帶、參加研討會(huì),最好還是來(lái)聽(tīng)我的超級(jí)行銷學(xué)的課程。
五、了解并滿足客戶需求。傾聽(tīng)客戶所說(shuō)的話,并提出引導(dǎo)性問(wèn)題,發(fā)掘他們真正的需要。對(duì)客戶要一視同仁,友好對(duì)待。
六、抱著樂(lè)于幫助的心態(tài)。不要太不知足,那會(huì)寫(xiě)在你臉上,為幫助客戶而銷售,不要為了傭金而銷售。
七、保留顧客。要真誠(chéng),你想別人怎么待你,便怎么待人。如果你真有機(jī)會(huì)能了解一名客戶,把精力放在他最關(guān)切的事項(xiàng)上,你所獲得的將遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)傭金所能給你的。
八、相信你的公司與產(chǎn)品。相信你的產(chǎn)品并做到服務(wù)一流,這份信心會(huì)在無(wú)形中顯現(xiàn)出來(lái)。你的信念會(huì)清楚地傳達(dá)給客戶,而且會(huì)在你的業(yè)績(jī)數(shù)字上表現(xiàn)出來(lái)。如果你對(duì)自己的產(chǎn)品都沒(méi)有信心,你的客戶對(duì)你還有信心嗎?
九、自我操練。積極主動(dòng)與充分的準(zhǔn)備,是你發(fā)掘顧客成功的最佳動(dòng)力。你必須時(shí)刻準(zhǔn)備好并隨時(shí)行銷,否則你就在準(zhǔn)備失敗。準(zhǔn)備齊全你的職業(yè)套裝、行銷工具、自我介紹、該問(wèn)的問(wèn)題、該說(shuō)的話以及可能的回答。一個(gè)具備創(chuàng)意的準(zhǔn)備工作,能決定你的工作績(jī)效。
十、坦誠(chéng)。你是否很坦誠(chéng)地想幫助人,你的坦誠(chéng)不坦誠(chéng),別人會(huì)看得出來(lái);你如果不坦,誠(chéng)會(huì)流失你的顧客資源。
十一、當(dāng)機(jī)立斷。迅速準(zhǔn)確地衡量客戶的購(gòu)買意愿與能力,不要與猶豫不決的人浪費(fèi)時(shí)間,要做最有生產(chǎn)力的事情。
十二、赴約守時(shí)。遲到意味著“我不尊重你的時(shí)間”。遲到是沒(méi)有任何借口的。除非有特殊情況,否則你必須在約定時(shí)間之前打電話過(guò)去道歉,再繼續(xù)你未完成的行銷工作。
十三、注重形象。衣著得體、保持巔峰精神狀態(tài),這對(duì)于你個(gè)人、公司與產(chǎn)品都會(huì)產(chǎn)生正面的影響。
十四、信任當(dāng)前。不要等到上場(chǎng)了才開(kāi)始練習(xí)投球。深入了解客戶本身及其公司,盡早建立信任感。還沒(méi)建立彼此的信任之前,對(duì)客戶一定要實(shí)事求是,切勿吹捧。
十五、善用幽默。幽默是最成功的交情行銷工具。你不妨在工作中保持幽默,幽默帶來(lái)的微笑會(huì)深刻感染你的客戶。
十六、強(qiáng)調(diào)好處,而非特點(diǎn)。顧客在想知道如何使用產(chǎn)品之前,最想知道產(chǎn)品能夠給他帶來(lái)什么好處。
1、“想”,即銷售員應(yīng)該具備一定的策劃能力。
多數(shù)廠家的駐外銷售員是在指定的區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)展銷售工作。廠家給銷售員設(shè)定一個(gè)銷售任務(wù),提供一定的保底工資、差旅費(fèi)、宣傳資料等資源,該區(qū)域所有銷售工作包括市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)規(guī)劃、客戶開(kāi)發(fā)、客戶管理、投訴處理等基礎(chǔ)性工作都要銷售員親力親為。要做好這一切,確保所負(fù)責(zé)的區(qū)域市場(chǎng)銷售持續(xù)健康發(fā)展,首先,銷售員必須對(duì)其所負(fù)責(zé)的區(qū)域市場(chǎng)有一個(gè)整體的市場(chǎng)規(guī)劃,包括階段性銷售目標(biāo)、銷售網(wǎng)絡(luò)如何布局、選擇什么樣的經(jīng)銷商、以什么樣的產(chǎn)品和價(jià)格組合切入、采取什么樣的促銷方式等;其次,銷售員在開(kāi)發(fā)經(jīng)銷商和管理經(jīng)銷商過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)碰到很多問(wèn)題,如經(jīng)銷商抱怨產(chǎn)品價(jià)格過(guò)高、要求做區(qū)域總代理、要求廠家墊底資金、控制廠家的發(fā)展、質(zhì)量事故等,銷售員要處理好這些問(wèn)題,必須運(yùn)用一些策略,而這些策略,就需要銷售員精心地策劃;再次,銷售員還應(yīng)該充當(dāng)經(jīng)銷商的顧問(wèn)與幫手,發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷商在發(fā)展過(guò)程中的機(jī)會(huì)與問(wèn)題、對(duì)經(jīng)銷商的發(fā)展提供指導(dǎo)、幫助經(jīng)銷商策劃促銷活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)等。只有區(qū)域銷售員是一個(gè)策劃高手,才有可能使所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)銷售業(yè)績(jī)更快更穩(wěn)健地增長(zhǎng);只有區(qū)域銷售員幫助所負(fù)責(zé)的經(jīng)銷商出謀劃策,才能贏得經(jīng)銷商的信賴與認(rèn)可,才能充分利用和發(fā)揮經(jīng)銷商的分銷功能,確保銷售網(wǎng)絡(luò)的健康與穩(wěn)定。
2、“聽(tīng)”,即銷售員應(yīng)該具備傾聽(tīng)的能力。
在開(kāi)發(fā)經(jīng)銷商的過(guò)程中,很多銷售員不管經(jīng)銷商愿不愿意聽(tīng),上門(mén)就嘰哩呱啦:自己的產(chǎn)品是多么多么好,自己的產(chǎn)品功能是多么多么齊全,自己的公司是多么多么優(yōu)秀,經(jīng)銷商代理銷售這種產(chǎn)品能帶來(lái)多么多么豐厚的利益。不妨注意一下,以這種方式推銷產(chǎn)品的銷售員,大部分都是無(wú)功而返。實(shí)際上,不管是開(kāi)發(fā)經(jīng)銷商還是處理客戶投訴,傾聽(tīng)比說(shuō)更重要。為什么呢?一是傾聽(tīng)可以使你弄清對(duì)方的性格、愛(ài)好與興趣;二是傾聽(tīng)可以使你了解對(duì)方到底在想什么、對(duì)方的真正意圖是什么;三是傾聽(tīng)可以使對(duì)方感覺(jué)到你很尊重他、很重視他的想法,使他放開(kāi)包袱與顧慮;四是當(dāng)對(duì)方對(duì)廠家有很多抱怨時(shí),傾聽(tīng)可以使對(duì)方發(fā)泄,消除對(duì)方的怒氣;五是傾聽(tīng)可以使你有充分的時(shí)間思考如何策略性地回復(fù)對(duì)方。銷售員如何傾聽(tīng)呢?一是排除干擾、集中精力,以開(kāi)放式的姿態(tài)、積極投入的方式傾聽(tīng)客戶的陳述;二是聽(tīng)清全部?jī)?nèi)容,整理出關(guān)鍵點(diǎn),聽(tīng)出對(duì)方話語(yǔ)中的感情色彩;三是重復(fù)聽(tīng)到的信息,快速記錄關(guān)鍵詞,提高傾聽(tīng)的記憶效果;四是以適宜的肢體語(yǔ)言回應(yīng),適當(dāng)提問(wèn),適時(shí)保持沉默,使談話進(jìn)行下去。
3、“寫(xiě)”,即銷售員應(yīng)該具備撰寫(xiě)一般公文的能力。
很多營(yíng)銷主管可能都有這樣的經(jīng)歷:經(jīng)常有銷售員以電話的方式向你匯報(bào),這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在搞促銷,那個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在降價(jià),請(qǐng)求你給予他政策上的支持。當(dāng)你要他寫(xiě)一個(gè)書(shū)面報(bào)告時(shí),銷售員要么是不能按時(shí)將報(bào)告?zhèn)骰兀淳褪菍?xiě)回來(lái)的報(bào)告層次不清,意圖不明確。為什么會(huì)出現(xiàn)這種情況呢?因?yàn)楹芏噤N售員根本不會(huì)寫(xiě)報(bào)告或者寫(xiě)不好報(bào)告。如何提高銷售員寫(xiě)的能力呢?一是銷售主管在銷售員匯報(bào)工作和要求政策支持時(shí),盡可能地要求他們以書(shū)面的形式報(bào)告;二是針對(duì)銷售員,聘請(qǐng)專業(yè)人士進(jìn)行公文寫(xiě)作培訓(xùn),或者購(gòu)買有關(guān)書(shū)籍組織銷售員學(xué)習(xí);三是要求并且鼓勵(lì)銷售員多寫(xiě)一些銷售體會(huì)方面的文章,并在企業(yè)內(nèi)部刊物或一些專業(yè)性雜志上發(fā)表,對(duì)成功發(fā)表文章的給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。
4、“說(shuō)”,即銷售員應(yīng)該具備一定的說(shuō)服能力。
銷售員是廠家的駐地代表,廠家的基本情況、產(chǎn)品特點(diǎn)、銷售政策都是通過(guò)銷售員向經(jīng)銷商傳遞的。銷售員在與經(jīng)銷商溝通廠家政策時(shí),有的經(jīng)銷商很快就明白并理解了廠家的意圖,有的經(jīng)銷商對(duì)廠家的意圖不了解或者了解但不理解,有的經(jīng)銷商對(duì)廠家很反感甚至斷絕與廠家的合作關(guān)系。為什么會(huì)出現(xiàn)這些情況?原因就在于不同的銷售員說(shuō)服能力不一樣。銷售員如何提高自己的說(shuō)服能力?一是銷售員正式說(shuō)服經(jīng)銷商之前,要做充分的準(zhǔn)備:首先,通過(guò)提問(wèn)的方式向和經(jīng)銷商相關(guān)的人或經(jīng)銷商本人了解經(jīng)銷商的需求,即他在想什么、想要得到什么、擔(dān)心什么,以便對(duì)癥下藥;其次,針對(duì)經(jīng)銷商的需求,擬定說(shuō)服計(jì)劃,把怎樣說(shuō)服經(jīng)銷商、從哪些關(guān)鍵點(diǎn)去觸動(dòng)他寫(xiě)下來(lái),牢記在自己心中;再次,說(shuō)話要生動(dòng)、具體、可操作性強(qiáng),在銷售說(shuō)服過(guò)程中,要具體講到何時(shí)、何地、何人、用何種方法、實(shí)施后可達(dá)到何種效果;最后,多站在經(jīng)銷商的角度,幫助他分析他的處境,使他了解廠家的政策能夠幫助他改善他的處境,向他解釋廠家的政策具體操作方法,描述執(zhí)行廠家政策后能給他帶來(lái)的利益與價(jià)值。
5、“教”,即銷售員應(yīng)該具備一定的教練能力。
優(yōu)秀的銷售員之所以能保持較高的銷售業(yè)績(jī),是因?yàn)樗苡行У卣腺Y源,能夠?qū)⑺爡^(qū)域市場(chǎng)的經(jīng)銷商、經(jīng)銷商的銷售員、經(jīng)銷商的終端網(wǎng)點(diǎn)客戶通過(guò)培訓(xùn)與指導(dǎo)的方式提高其經(jīng)營(yíng)水平和經(jīng)營(yíng)能力,使其都像自己一樣優(yōu)秀。銷售員教經(jīng)銷商、經(jīng)銷商的銷售員、終端網(wǎng)點(diǎn)客戶什么呢?一是產(chǎn)品知識(shí),教會(huì)他們產(chǎn)品的工藝過(guò)程、主要配方、主要賣點(diǎn)、與競(jìng)品的區(qū)別、特性與功能、使用方法等;二是經(jīng)營(yíng)方法,教會(huì)他們?nèi)绾巫鍪袌?chǎng)規(guī)劃、如何開(kāi)發(fā)下線客戶、如何管理下線客戶、如何與下線客戶建立良好的客情關(guān)系、如何處理下線客戶的異議與投訴等;三是指導(dǎo)經(jīng)營(yíng),不斷發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷商及經(jīng)銷商的銷售員在實(shí)際操作過(guò)程中存在的問(wèn)題,如鋪貨不到位、區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)緩慢、有效銷售時(shí)間效率低下等,向其提出改善建議與意見(jiàn),從而提高銷售執(zhí)行力。
6、“做”,即銷售員應(yīng)該具備很強(qiáng)的執(zhí)行能力。
很多銷售主管也許都有這樣的經(jīng)歷:下屬銷售員月初拍著胸脯向你保證,這個(gè)月一定能完成什么樣的銷售目標(biāo),同時(shí)也有達(dá)成銷售目標(biāo)的一系列策略與措施,但每到月底銷售計(jì)劃總是落空。為什么會(huì)出現(xiàn)這種偏差呢?銷售員執(zhí)行力不高。很多銷售員月初、月中一般都無(wú)所事事,到了月底就像熱鍋上的螞蟻,不斷地催促經(jīng)銷商報(bào)計(jì)劃、回款。一個(gè)經(jīng)銷商的分銷能力不是完全由經(jīng)銷商說(shuō)了算,是要看他有多少終端網(wǎng)點(diǎn),這些終端網(wǎng)點(diǎn)又有多少是有效的、可控的。而這一切,都需要銷售員日復(fù)一日年復(fù)一年地扎扎實(shí)實(shí)地沉到底才能了解到位。所以,銷售員必須具備很強(qiáng)的執(zhí)行能力。銷售員如何提高自己的執(zhí)行能力呢?一是銷售員應(yīng)該有清晰的目標(biāo),包括年度銷售目標(biāo)、月度銷售目標(biāo)、每天的銷售目標(biāo);二是銷售員應(yīng)該養(yǎng)成做計(jì)劃的習(xí)慣,特別是日工作計(jì)劃,當(dāng)天晚上就確定好第二天的銷售計(jì)劃,計(jì)劃好什么時(shí)候、花多長(zhǎng)時(shí)間、到哪里去拜訪什么客戶、與客戶達(dá)成什么共識(shí)等;三是銷售員應(yīng)該養(yǎng)成檢討的習(xí)慣,每天回到住所,對(duì)當(dāng)天的銷售計(jì)劃完成情況、銷售成功點(diǎn)和失敗點(diǎn)、存在的問(wèn)題與需要廠家支持事項(xiàng)等進(jìn)行簡(jiǎn)單回顧與總結(jié),并將其寫(xiě)在銷售日記上;四是銷售員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),提高自己的銷售技能,包括客戶談判技能、溝通技能、時(shí)間管理技能等
銷售代表的首要任務(wù)是銷售,如果沒(méi)有銷售,產(chǎn)品就沒(méi)有希望,企業(yè)也沒(méi)有希望。同時(shí),銷售代表的工作還有拓展,只有銷售也是沒(méi)有希望的,因?yàn)槟沅N售出去的是產(chǎn)品或服務(wù),而只有不斷拓展市場(chǎng),才能夠建立起長(zhǎng)期的市場(chǎng)地位,贏得長(zhǎng)期的市場(chǎng)份額,為企業(yè)的銷售渠道建立了重要的無(wú)形資產(chǎn),為自己贏得了穩(wěn)定的業(yè)績(jī)。
作為一個(gè)優(yōu)秀的銷售代表,應(yīng)當(dāng)具備那些心態(tài)呢?
一、真誠(chéng)
態(tài)度是決定一個(gè)人做事能否成功的基本要求,作為一個(gè)銷售人員,必須抱著一顆真誠(chéng)的心,誠(chéng)懇的對(duì)待客戶,對(duì)待同事,只有這樣,別人才會(huì)尊重你,把你當(dāng)作朋友。業(yè)務(wù)代表是企業(yè)的形象,企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn),是連接企業(yè)與社會(huì),與消費(fèi)者,與經(jīng)銷商的樞紐,因此,業(yè)務(wù)代表的態(tài)度直接影響著企業(yè)的產(chǎn)品銷量。
二、自信心
信心是一種力量,首先,要對(duì)自己有信心,每天工作開(kāi)始的時(shí)候,都要鼓勵(lì)自己,我是最優(yōu)秀的!我是最棒的!信心會(huì)使你更有活力。同時(shí),要相信公司,相信公司提供給消費(fèi)者的是最優(yōu)秀的產(chǎn)品,要相信自己所銷售的產(chǎn)品是同類中的最優(yōu)秀的,相信公司為你提供了能夠?qū)崿F(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì)。
要能夠看到公司和自己產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì),并把這些熟記于心,要和對(duì)手競(jìng)爭(zhēng),就要有自己的優(yōu)勢(shì),就要用一種必勝的信念去面對(duì)客戶和消費(fèi)者。
作為銷售代表,你不僅僅是在銷售商品,你也是在銷售自己,客戶接受了你,才會(huì)接受你的商品。
被稱為汽車銷售大王的世界基尼斯紀(jì)錄創(chuàng)造者喬•吉拉德,曾在一年中零售推銷汽車1600多部,平均每天將近五部。他去應(yīng)聘汽車推銷員時(shí),老板問(wèn)他,你推銷過(guò)汽車嗎?他說(shuō),沒(méi)有,但是我推銷過(guò)日用品,推銷過(guò)電器,我能夠推銷它們,說(shuō)明我能夠推銷自己,當(dāng)然也能夠推銷汽車。
知道沒(méi)有力量,相信才有力量。喬•吉拉德之所以能夠成功,是因?yàn)樗幸环N自信,相信自己可以做到。
三、做個(gè)有心人
“處處留心皆學(xué)問(wèn)”,要養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,要善于總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn)。每天都要對(duì)自己的工作檢討一遍,看看那些地方做的好,為什么?做的不好,為什么?多問(wèn)自己幾個(gè)為什么?才能發(fā)現(xiàn)工作中的不足,促使自己不斷改進(jìn)工作方法,只有提升能力,才可抓住機(jī)會(huì)。
機(jī)遇對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是平等的,只要你是有心人,就一定能成為行業(yè)的佼佼者。臺(tái)灣企業(yè)家王永慶剛開(kāi)始經(jīng)營(yíng)自己的米店時(shí),就記錄客戶每次買米的時(shí)間,記住家里有幾口人,這樣,他算出人家米能吃幾天,快到吃完時(shí),就給客戶送過(guò)去。正是王永慶的這種細(xì)心,才使自己的事業(yè)發(fā)展壯大。
作為一個(gè)銷售代表,客戶的每一點(diǎn)變化,都要去了解,努力把握每一個(gè)細(xì)節(jié),做個(gè)有心人,不斷的提高自己,去開(kāi)創(chuàng)更精彩的人生。
四、韌性
銷售工作實(shí)際是很辛苦的,這就要求業(yè)務(wù)代表要具有吃苦、堅(jiān)持不懈的韌性。“吃得苦種苦,方得人上人”。銷售工作的一半是用腳跑出來(lái)的,要不斷的去拜訪客戶,去協(xié)調(diào)客戶,甚至跟蹤消費(fèi)者提供服務(wù),銷售工作絕不是一帆風(fēng)順,會(huì)遇到很多困難,但要有解決的耐心,要有百折不撓的精神。
美國(guó)明星史泰龍?jiān)跊](méi)有成名前,為了能夠演電影,在好萊塢各個(gè)電影公司一家一家的去推薦自己,在他碰了一千五百次壁之后,終于有一家電影公司愿意用他。從此,他走上影壇,靠自己堅(jiān)韌不拔的韌性,演繹了眾多的硬漢形象,成為好萊塢最著名的影星之一。
銷售代表每天所遇到問(wèn)題,難道比史泰龍遇到的困難還大嗎?沒(méi)有。
五、良好的心理素質(zhì)
具有良好的心理素質(zhì),才能夠面對(duì)挫折、不氣餒。每一個(gè)客戶都有不同的背景,也有不同的性格、處世方法,自己受到打擊要能夠保持平靜的心態(tài),要多分析客戶,不斷調(diào)整自己的心態(tài),改進(jìn)工作方法,使自己能夠去面對(duì)一切責(zé)難。只有這樣,才能夠克服困難。同時(shí),也不能因一時(shí)的順利而得意忘形,須知“樂(lè)極生悲”,只有這樣,才能夠勝不驕,敗不餒。
六、交際能力
每一個(gè)人都有長(zhǎng)處,不一定要求每一個(gè)銷售代表都八面玲瓏、能說(shuō)會(huì)道,但一定要多和別人交流,培養(yǎng)自己的交際能力,盡可能的多交朋友,這樣就多了機(jī)會(huì),要知道,朋友多了路才好走。另外,朋友也是資源,要知道,擁有資源不會(huì)成功,善用資源才會(huì)成功
(一) 工作計(jì)劃的格式:
1.計(jì)劃的名稱。包括訂立計(jì)劃單位或團(tuán)體的名稱和計(jì)劃期限兩個(gè)要素,如“××學(xué)校團(tuán)委2001年工作計(jì)劃”。
2.計(jì)劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求,工作的項(xiàng)目和指標(biāo),實(shí)施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3.最后寫(xiě)訂立計(jì)劃的日期。
(二) 工作計(jì)劃的內(nèi)容。一般地講,包括:
1.情況分析(制定計(jì)劃的根據(jù))。制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。
2.工作任務(wù)和要求(做什么)。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時(shí)期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的工作指標(biāo)。
3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務(wù)的完成。
(三) 制訂好工作計(jì)劃須經(jīng)過(guò)的步驟:
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)研究上級(jí)的有關(guān)指示辦法。領(lǐng)會(huì)精神,武裝思想。
2.認(rèn)真分析本單位的具體情況,這是制訂計(jì)劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。
3.根據(jù)上級(jí)的指示精神和本單位的現(xiàn)實(shí)情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,
確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實(shí)現(xiàn)。
4.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點(diǎn)、障礙、困難,確定預(yù)算克服的辦法和措施,以免發(fā)生問(wèn)題時(shí),工作陷于被動(dòng)。
5.根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量,明確分工。
6.計(jì)劃草案制定后,應(yīng)交全體人員討論。計(jì)劃是要靠群眾來(lái)完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家躍蹺��芏返哪勘輟?
7.在實(shí)踐中進(jìn)一步修訂、補(bǔ)充和完善計(jì)劃。計(jì)劃一經(jīng)制定出來(lái),并經(jīng)正式通過(guò)或批準(zhǔn)以后,就要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過(guò)程中,往往需要繼續(xù)加以補(bǔ)充、修訂,使其更加完善,切合實(shí)際。
三、如何成為一個(gè)合格的業(yè)務(wù)員呢
第一章 如何訓(xùn)練自己的營(yíng)銷能力
一 推銷自己是一門(mén)藝術(shù),也是一種才能
有名人說(shuō)過(guò),贊美自己并非無(wú)聊,而是一種積極進(jìn)取的人生態(tài)度。
1 把握恰當(dāng)可以安身立命,抓住機(jī)遇獲得成功。
2 把自己推銷給別人,在別人接受你的時(shí)候,你就成功了一半。
3 若是生活在套中的人,不能接受挑戰(zhàn),不敢朔造自己的形象,必處于敗局。
4 明確出發(fā)點(diǎn),相信自己,因?yàn)橹挥凶孕挪拍茏屓讼嘈拍恪?
二 最高超級(jí)認(rèn)同
我們已經(jīng)清楚,在所有的推銷中,自信是第一的,自信心的崩潰使人喪失生存權(quán),那么,如何做到自信呢?
1 否定命運(yùn),世界上沒(méi)有命運(yùn)這回事,所有的結(jié)局都是自己爭(zhēng)取的。
(沮喪者爭(zhēng)取到沮喪的命運(yùn),樂(lè)觀者爭(zhēng)取到樂(lè)觀的命運(yùn))
2 把自己和最高境界等同起來(lái),不是第一,也能并列第一的自信。
(不少成功者都在暗示自己,我是第一號(hào)人物,其實(shí),這個(gè)暗示既是激勵(lì)也是目標(biāo)的原則)
3 相信盡管你不卓越,但你與眾不同。(只要你認(rèn)定自己是生氣勃勃的,就沒(méi)有人比得上你,除非你讓他們超越你。)
4 相信生活中每件小事對(duì)于你來(lái)說(shuō)都是不平凡的。(時(shí)時(shí)暗示你自己的不平凡,你將獲得鼓舞性的自信,能夠打敗你的只有你自己。)
5 學(xué)會(huì)贊美自己。(小小的成功可以滿足你自己,鼓舞你自己,當(dāng)然我不強(qiáng)調(diào)可以驕傲無(wú)論如何要保持情緒不陷于低谷)
三 自信的威力
許多人以為信心是天生的,但事實(shí)表明,信心是自己給自己的。
1 對(duì)自己的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),為自己制訂一個(gè)目標(biāo)。(對(duì)自己的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是會(huì)變化的,它隨對(duì)自己的實(shí)力估計(jì)而改變,你訂的目標(biāo)越是可行和高遠(yuǎn),自信心就越是能鼓勵(lì)你自己。 盡管結(jié)果成功與否,但是過(guò)程你已盡了力)
2 一個(gè)受歡迎的人必須有絕對(duì)的信心。(信心滋生的力量將幫助你克服業(yè)務(wù)中的阻力,從而達(dá)到你的目標(biāo))
3 挫折和失敗教會(huì)我們?cè)跇I(yè)務(wù)運(yùn)作中如何超越自我。(如果有人一生中從未遇到坎坷挫折的打擊,從未經(jīng)歷過(guò)困頓落寞的處境,從未體驗(yàn)過(guò)失意不堪的心情,這種人根本就 沒(méi)辦法在社會(huì)上立足。)
在自我推銷中,應(yīng)該用尊嚴(yán)、自信和勇敢去面對(duì)失敗,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),同時(shí)多補(bǔ)充知識(shí)來(lái)提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),讓自己的精神世界豐富而深刻。也許有人給你一條好走的路,但真正能使自己在路上一步步走下去的勇氣靠的是自信。
四 化畏懼為勇氣的自信
信心和勇氣是推銷成功的關(guān)鍵,也是推銷自己的動(dòng)力和基礎(chǔ)。
1 為自己樹(shù)立化畏懼為勇氣的原則(畏懼是無(wú)能的退縮,它最不利于推銷)
2 結(jié)交誠(chéng)信的人,將使你的信心倍增
(物以類聚,人以群分,如果你聰明,你自然喜歡和聰明人結(jié)交;同樣如果你有信心,有信心的朋友就是相知的最佳選擇)
3 接受挑戰(zhàn),自信加上對(duì)難題的正確判斷,審時(shí)度勢(shì)可以讓信心發(fā)揮最大功效。
4 以忙碌取代畏怯,做個(gè)工作狂。(一個(gè)整天忙忙碌碌的人是沒(méi)有時(shí)間去顧及惹人心煩的事情的,當(dāng)然也就很少產(chǎn)生畏懼情緒了)
五 永恒的傾聽(tīng)原則
認(rèn)真地傾聽(tīng)比向別人喋喋不休地傾訴更容易推銷成功。
1 在介紹完你的業(yè)務(wù)項(xiàng)目及相關(guān)知識(shí)之后,耐心傾聽(tīng)別人的意向和意見(jiàn)。
2 抓住人性的弱點(diǎn),暗示贊美、認(rèn)同。(跟你談話的人對(duì)他自己的需求會(huì)從言談中流露出來(lái),你抓住了它,就等于抓住了推銷機(jī)會(huì)。)
3 避重就輕,加以指點(diǎn),導(dǎo)入我們的目的和意見(jiàn)。
怎樣保持傾聽(tīng)是有竅門(mén)的,記住重要的幾點(diǎn):
A 保持耳朵的暢通,閉上自己的嘴。
B 全心全意地傾聽(tīng),別走神。
C 協(xié)助對(duì)方把話說(shuō)完,不要中斷對(duì)方的說(shuō)話。
D 觀顏察色,抓住其弦外之音,用心記住要點(diǎn)。
傾聽(tīng)使你表達(dá)了對(duì)別人的關(guān)懷,讓他人愿意把你當(dāng)朋友一樣的對(duì)待,有助于你的推銷。
六 不要出賣自己
推銷自己時(shí),千萬(wàn)不要為了一時(shí)的利益而放棄自我原則,出賣自己的靈魂,當(dāng)然,你也不能出賣別人,出賣別人的最終結(jié)果也會(huì)導(dǎo)致出賣自己。
1 在對(duì)廠家作出承諾之后,不能翻臉不認(rèn)人,不要以為把錢拿到手就萬(wàn)事大吉了,這就是出賣自己的典型(你也許會(huì)在出賣自己時(shí)獲得短暫成功,但客戶不會(huì)上第二次當(dāng),或會(huì)到處破壞你的形象,公司的形象也就毀在你的手里了)
2 不做出賣自己與他人的事,堅(jiān)持原則,保證服務(wù)質(zhì)量,你就會(huì)成功。
3 不堅(jiān)持原則地妥協(xié)(人一旦妥協(xié),就不是完整的自己,因?yàn)橥讌f(xié)意味著他人占據(jù)了你的意識(shí),別以為讓步會(huì)好過(guò)一些,讓一步,別人就會(huì)踏上一步逼你讓第二步,如果你一味退讓,你就沒(méi)法獲得尊重,業(yè)務(wù)將永遠(yuǎn)不會(huì)有進(jìn)展。當(dāng)然,這種說(shuō)法并不是絕對(duì)的,在某種特殊的情況下,我們也只有作出適當(dāng)?shù)耐讌f(xié)才能獲得成功)
七 避免與對(duì)方正面爭(zhēng)論
作為一個(gè)業(yè)務(wù)員應(yīng)該懂得:只有一種能夠在爭(zhēng)論中獲勝的方法,那就是避免爭(zhēng)論。
1 爭(zhēng)論的結(jié)果你若是贏了,把對(duì)方或其他人證明得一無(wú)是處而洋洋得意,覺(jué)得自己是一個(gè)大人物,但你要明白你傷害了對(duì)方的自尊心。
2 不跟客戶發(fā)生沖突并不是讓你放棄原則,客戶也非絕對(duì)的上帝,但在一般情況下,我們要巧妙地把對(duì)的讓給客戶。
3 在把持自我,堅(jiān)持原則的前提下,技巧地糾正客戶的一些不正確的看法和想法,可助你成功。
八 遵守諾言
信守諾言是人們的美德,但是有些人在生意上、工作上經(jīng)常不負(fù)責(zé)地許各種諾言,但很少能遵守,結(jié)果毫無(wú)必要地給別人留下惡劣印象。
1 不要輕易許諾,許了諾言要守信,你要給人遵守諾言的形象,這樣,你的產(chǎn)品與服務(wù)便會(huì)得到認(rèn)可。
2 如果你辦不到,覺(jué)得得不償失,或不愿意去辦,就不要答應(yīng)別人,你可以找借口推掉決不要說(shuō)“試試看”而讓人覺(jué)得你不可靠。
3 要信守約定看起來(lái)似乎很簡(jiǎn)單,做起來(lái)卻相當(dāng)困難,首先你要擺正態(tài)度來(lái)對(duì)待你承諾的事情,然后想辦法去踐諾,稍有疏忽,不但前功盡棄,而且讓人看不起你,你也別 存在僥幸心理,因?yàn)槟愕倪@種心理讓人一看就會(huì)明白的。
4 許諾要堅(jiān)決、自信,客戶會(huì)被你的態(tài)度所打動(dòng),他們認(rèn)為你是一個(gè)守信的人,從而會(huì)信賴你、依靠你。
5 業(yè)務(wù)的推廣需要成功的廣告和宣傳手段,但最能打動(dòng)人心、最受客戶歡迎的還是你那可靠、守信的服務(wù)態(tài)度和售后服務(wù)。
第二章 如何提高營(yíng)銷素質(zhì)
有名人講過(guò):經(jīng)驗(yàn)不經(jīng)常總結(jié),等于吃飯不進(jìn)行消化。
首先,當(dāng)一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員起碼應(yīng)具備以下5種素質(zhì):
1 對(duì)自己的業(yè)務(wù)范圍熟悉并充滿信心,
2 對(duì)自己充滿信心。
3 有較強(qiáng)的時(shí)間觀念。
4 有幽默感。
5 要能摸索客戶的心理并隨機(jī)應(yīng)變。
一 重視老客戶
我們能夠成功的讓客戶成為我們的會(huì)員,這就證明了我們已取得了相當(dāng)?shù)男抛u(yù),有新的業(yè)務(wù)我們?nèi)匀豢梢詫?duì)這些老客戶進(jìn)行推介,其肯定比新客戶更容易接受,另外,老客戶也可以為我們做無(wú)形的推介廣告,我們千萬(wàn)不可忽視老客戶。
二 潛移默化影響客戶
1 向懂行的客戶推介我們的業(yè)務(wù)是比較容易成功的,因?yàn)榭蛻舯旧韺?duì)我們的業(yè)務(wù)就有著相當(dāng)?shù)呐d趣和愛(ài)好。
2 不斷進(jìn)行推介、施加影響,使無(wú)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)的企業(yè)能夠認(rèn)識(shí)我們的業(yè)務(wù),從而能夠接受我們的業(yè)務(wù),認(rèn)可我們的業(yè)務(wù),支持我們的業(yè)務(wù)。
三 要有創(chuàng)新的意識(shí)
1 第一次見(jiàn)面能讓客戶感到你氣度不凡,機(jī)靈幽默,語(yǔ)言生動(dòng),那么第二次見(jiàn)面你可以用另一種形象出現(xiàn),這次一定讓他感到你還有深度,而且真誠(chéng)。
2 每次會(huì)面都是一次絕好的機(jī)遇,你要把前一次的業(yè)務(wù)向前再推進(jìn)一步。
3 業(yè)務(wù)員不是只會(huì)耍貧嘴的推銷員,是有能力、有深度、有知識(shí)的推介員。
四 以退為進(jìn)
1 認(rèn)識(shí)以退為進(jìn)的策略運(yùn)用往往比全速?zèng)_刺更能獲得成功。
2 在看出企業(yè)老板沒(méi)有半點(diǎn)誠(chéng)意的時(shí)候,你可以客觀地對(duì)該企業(yè)的老板說(shuō):“或許現(xiàn)在你的企業(yè)還不適合上網(wǎng),有機(jī)會(huì)再說(shuō)吧?!?
3 以退為進(jìn)是在有把握“進(jìn)”的前提下才可實(shí)行此計(jì)。
五 信守合約
1 不可有“簽定了協(xié)議就萬(wàn)事大吉、高枕無(wú)憂”的想法。
2 做好履約工作,何時(shí)驗(yàn)收,何時(shí)交付使用以及各種售后服務(wù)等等。
3 讓客戶對(duì)你有信心,記住維護(hù)公司的招牌。
第三章 如何制訂營(yíng)銷計(jì)劃
我們千萬(wàn)記住,把計(jì)劃制訂好了,如果不付諸有效的行動(dòng),計(jì)劃只是一紙空文。
不少公司在制訂營(yíng)銷發(fā)展計(jì)劃時(shí),猶如總參謀部在制訂一次規(guī)模浩大的三軍聯(lián)合軍事演習(xí),開(kāi)會(huì)研究營(yíng)銷報(bào)告,做好各種準(zhǔn)備,期望在最短的時(shí)間內(nèi)拿出出奇制勝的法寶。當(dāng)然,為爭(zhēng)取客戶準(zhǔn)備必須的資料文件是完全應(yīng)該的,但在緊張的準(zhǔn)備中,不能丟了西瓜撿芝麻而忽略了抓住重點(diǎn)和關(guān)鍵。所以,我司制訂營(yíng)銷計(jì)劃要強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn):
一 明確網(wǎng)絡(luò)推介的目的
1 網(wǎng)絡(luò)推介和產(chǎn)品推銷同樣的道理,我們的目的是為了贏得這筆業(yè)務(wù)。
(即使利潤(rùn)微薄或無(wú)利可言也行)
2 從營(yíng)銷策略上講,做成這筆生意,維持與老客戶的關(guān)系,防止競(jìng)爭(zhēng)者的介入,更重要的是長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益。
3 借此成功開(kāi)拓新的客戶,樹(shù)立公司的形象、信譽(yù)。
以上幾點(diǎn)都應(yīng)該在營(yíng)銷計(jì)劃中予以明確。
二 計(jì)劃是否簡(jiǎn)潔
1 營(yíng)銷計(jì)劃并不是做理論文章,好的構(gòu)思無(wú)須長(zhǎng)編大論。
2 計(jì)劃要抓住重點(diǎn)、重心,有主次的實(shí)施方案。
3 是否行得通?
三 做好應(yīng)付意外事件的準(zhǔn)備
在推介活動(dòng)中,我們可能面對(duì)形形色色的客戶,總會(huì)提出一些合情合理卻又讓我們難以回答的問(wèn)題,因此,明智之舉是充分預(yù)計(jì)這次營(yíng)銷活動(dòng)中可能遇到的各種問(wèn)題,認(rèn) 真準(zhǔn)備,方能臨陣不亂。
四 明確付款期限
我們應(yīng)該清楚,任何公司都不可忽視資金流動(dòng)長(zhǎng)短的重要性。不考慮收支平衡,忽略收款時(shí)間,常常會(huì)使到手的生意轉(zhuǎn)眼間就功虧一簣。大筆大筆的生意成交的確讓人興奮不已,但千萬(wàn)不能忘記資金回籠的時(shí)間與得到數(shù)量相等的資金一樣重要。
五 尊重對(duì)等禮節(jié),避免重復(fù)業(yè)務(wù)
1 管理人員一定要掌握手上的 客戶資料,合理安排。
2 業(yè)務(wù)員與業(yè)務(wù)員之間要互相尊重,平等協(xié)作,單一跟蹤,不要出現(xiàn)一個(gè)企業(yè)有至少兩個(gè)以上的業(yè)務(wù)員去“推銷”
3 若萬(wàn)一不小心出現(xiàn)重復(fù)業(yè)務(wù),一定站在公司立場(chǎng)上,以大局為重,由與該企業(yè)較為接近的業(yè)務(wù)員巧妙地處理好關(guān)系,另一個(gè)業(yè)務(wù)員則回避。
4 到了生意成交的關(guān)鍵時(shí)刻,雙方各職能部門(mén)人員的責(zé)權(quán)更應(yīng)明確,下級(jí)服從上級(jí),尊重和維護(hù)老板,公司的尊嚴(yán)與名譽(yù)顯得格外重要。
第四章 如何調(diào)整營(yíng)銷情緒
有名人說(shuō)過(guò):不管怎樣,你都要保持平靜和愉快的良好情緒。生活就是這樣,要勇敢無(wú)畏,微笑著向前走。
其實(shí),對(duì)生活的評(píng)價(jià)恰如我們的業(yè)務(wù)工作一樣,最終的評(píng)價(jià)是在每一次旅程的終點(diǎn),而不在起點(diǎn),但你不知要走多少步才能到達(dá)你的目標(biāo),雖然你可能在第一千步的地方遭到失敗,但成功就隱藏在失敗的后面,你不知它有多遠(yuǎn),除非你轉(zhuǎn)個(gè)彎,你還要時(shí)常調(diào)整腳步,如果那一步?jīng)]有用,那么你就必須走另一步,甚至再換一步。實(shí)際上,一次一步也不會(huì)太困難。
一 堅(jiān)持到底
1 你可以把每天的努力當(dāng)作你用雙拳向一棵大樹(shù)的一擊,第一擊可能不會(huì)使這棵大樹(shù)震動(dòng),第二擊也不會(huì),第三擊也不會(huì),但這棵樹(shù)總有一天會(huì)倒下。
2 愚公移山的精神(小的嘗試只要不斷的反復(fù)去做,任何事情都可以成功)
3 絕不考慮失敗(將暫停、不能、沒(méi)辦法、不可能、有問(wèn)題、未必成功、失敗、沒(méi)希望以及撤退等字眼和詞句從你的詞匯里適當(dāng)冊(cè)除)
4 學(xué)會(huì)和應(yīng)用別人在工作上勝過(guò)你的秘訣(你要努力嘗試到勝利時(shí)才罷休,你的潛意識(shí)里絕不允許任何一天以失敗收?qǐng)觯?
二 培育勇氣
1 業(yè)務(wù)員由于對(duì)客戶抱幻想或顧慮過(guò)多,因而恐懼纏身,面對(duì)眼前的現(xiàn)實(shí),勇氣就為之畏縮。
A “如果失敗,豈不丟人現(xiàn)眼”的心理。
B “如果象上次一樣讓客戶說(shuō)得無(wú)詞可答,豈非下不了臺(tái)?”的心理。
C “如果客戶劈口就拒絕,豈非進(jìn)退維谷?”的心理。
2 當(dāng)你失去與客戶談話或訪問(wèn)的勇氣,不妨以下面幾種心理來(lái)抵制:
A 我從事的是正當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?
B 勇氣不是特定人士的專利,我當(dāng)然也有。
C 萬(wàn)一失敗,也不至于死人吧?
D 舉止如常即可,何必窮緊張?
E 按照自己的計(jì)劃從容言談,這又不是什么高深難辦的事。
F 自自然然,就象剛才走進(jìn)來(lái)那般,邁出大步吧,何難之有?
三 戰(zhàn)勝自己
美國(guó)汽車推銷冠軍伊斯說(shuō)“無(wú)法戰(zhàn)勝及管理自己的人便無(wú)法成為一個(gè)好的推銷員”。
是的,你如果想成為一個(gè)好的業(yè)務(wù)推銷員,必須具有能克服自己的惰性和長(zhǎng)期工作的精神力量。(好的業(yè)務(wù)員是不論刮風(fēng)下雨、身體不適,他的工作時(shí)間仍比一般人長(zhǎng),訪問(wèn)次數(shù)也比一般人多,而且無(wú)論在任何情況下,他都能維持一定的工作步調(diào)。)
總結(jié)起來(lái),業(yè)績(jī)不好的業(yè)務(wù)員表現(xiàn)如下:
1 工作不認(rèn)真,沒(méi)有明顯的目標(biāo)(因上午達(dá)成一筆生意,就自滿而停止下午的工作,沒(méi)有再接再勵(lì))
2 要發(fā)現(xiàn)一個(gè)好的業(yè)務(wù)員很簡(jiǎn)單,因?yàn)檫@種人行動(dòng)敏捷,走路象小跑。
3 拖拖拉拉,生病是懶惰的最好借口。
其實(shí),擁有客戶量多的業(yè)務(wù)員,工作量當(dāng)然也會(huì)倍增,遇到額外的工作,重新推銷訪問(wèn),對(duì)抗其他公司的競(jìng)爭(zhēng),簽合同,損失處理,售后服務(wù)等等情形時(shí),為處理好這些工作,其工作速度也會(huì)提高,因而,他的業(yè)務(wù)也會(huì)隨之精益求精。
四 業(yè)務(wù)高手的必備條件
業(yè)務(wù)高手的必備條件,除傳統(tǒng)的精神、體力、專注投入外,還要有創(chuàng)意和知識(shí)。
1 業(yè)務(wù)高手在體力、外表、時(shí)間上與一般的業(yè)務(wù)員無(wú)多大差別。
2 思考推銷的關(guān)鍵在于思考,不斷“思考”到成功為止。
(思考的目標(biāo)是“沒(méi)有解決不了的問(wèn)題”)
3 問(wèn)題出現(xiàn)以后,在沒(méi)有獲得具體的解決方法以前決不停止努力。
4 思考的內(nèi)容包括:如何達(dá)成交易、如何開(kāi)發(fā)客戶、如何制造與掌握機(jī)會(huì),成功時(shí),也會(huì)將此經(jīng)驗(yàn)作為以后的參考。
5 不斷研究分析失敗的真實(shí)而具體的原因,把重點(diǎn)放在問(wèn)題上,盡量避免其他的人與事總而言之,我們作為業(yè)務(wù)員一定要保持平穩(wěn)良好的精神和心理狀態(tài),有問(wèn)題要找到正確的原因并尋求確切的答案,把經(jīng)驗(yàn)引為范例,靈活運(yùn)用,定可提高你的業(yè)務(wù)水平與能力。
第五章 如何講究服飾儀表
大家都知道,給人留下了好印象,這就是你走向成功的開(kāi)始。反之,業(yè)務(wù)員服裝儀容不整,其有損公司形象外,也不僅是別人一句不堪中聽(tīng)的評(píng)語(yǔ),更會(huì)因此而無(wú)法實(shí)現(xiàn)推銷目的。“他的穿著打扮非常整齊,給人的感覺(jué)真好“必須讓客戶對(duì)我們具有這樣的好感,推銷才有可能成功。當(dāng)然,對(duì)業(yè)務(wù)員來(lái)講,身上并沒(méi)必要佩帶些價(jià)值昂貴的飾物只要給別人清潔的感覺(jué)就好,不太過(guò)分或太隨便,太新潮或太陳舊的穿著,著裝適宜能順利的搭起溝通的橋梁。
一 穿著公司和企業(yè)所需的形象
1 業(yè)務(wù)員在夏天至少穿著襯衣、西褲、打領(lǐng)帶、皮鞋,在冬天是西裝革履。
2 對(duì)你較熟悉的客戶可因他的個(gè)性穿比較適合他的衣服。
二 外觀儀表和打扮
1 依照自己的身材限度來(lái)打扮。
2 身材肥胖的人宜穿著黑色或直線的衣服,身材短小的人則應(yīng)著細(xì)條紋襯衫會(huì)顯得高,高軀的人穿橫格子則能縮短身材。
3 太新潮太夸張的衣服給人一種不穩(wěn)定、不成熟、不可靠的感覺(jué)。
4 越是嚴(yán)肅的場(chǎng)合,越要注意服飾,最好著深色的服裝。
5 淺色的服裝較親切,不會(huì)給人壓迫感,,適合輕松的拜訪。
6 首飾(包括手表)應(yīng)力求簡(jiǎn)單大方,不要給人以華麗庸俗的感覺(jué)。
以上所講只能作一般的參考,有條件的話,所有員工統(tǒng)一著裝,那樣更能顯示出公司的素質(zhì)。
第六章 如何舉止恰到好處
在推銷業(yè)務(wù)時(shí),如果能做到恰倒好處的舉止,將有助于你的成功。
一 手的動(dòng)作
1 身體語(yǔ)言中手的動(dòng)作非常重要,善于利用手勢(shì)能提高推銷效果。
2 有客人到公司為客人帶路時(shí),要說(shuō)“請(qǐng)這邊走”,介紹公司各個(gè)部門(mén)時(shí)要把手微微斜舉,手掌朝外。
3 手指目錄或說(shuō)明書(shū)時(shí),手掌朝上方為正確,而如果指小的東西或細(xì)微之處,就用食指指出,且也手掌朝上較好。
4 在拜訪客戶時(shí),如果客戶端茶水讓你喝,應(yīng)輕屈中指和食指在杯子旁邊微敲兩下,以示感謝,同時(shí)也應(yīng)把謝字說(shuō)出口。
二 眼睛
眼睛向下,或東張西望都是不利于推銷的視線,正確的方法是:
1 與男性商談時(shí),視線的焦點(diǎn)要放在對(duì)方的鼻子附近;如果對(duì)方是已婚女性,可注視對(duì)方的嘴巴,假如是未婚小姐,則看著對(duì)方的下巴。
2 視線的范圍可擴(kuò)大至對(duì)方的耳朵及領(lǐng)結(jié)附近。
3 聆聽(tīng)或說(shuō)話時(shí),可偶爾注視對(duì)方的眼睛。
4 若把自己雙眼視線放在對(duì)方的一只眼睛中,就會(huì)使對(duì)方產(chǎn)生柔和的感覺(jué)。
三 坐相
當(dāng)客戶請(qǐng)你做時(shí),記得說(shuō)一句“謝謝”再坐下。
1 坐滿整個(gè)椅面,背部不可靠著椅背,采取稍微前傾的姿勢(shì)。(前傾第一可以表示對(duì)談話內(nèi)容的肯定,第二能起到催眠的作用,讓對(duì)方接受我們的推介。)
2 膝蓋張開(kāi)約一個(gè)拳頭的距離。(女性則雙腿并攏)
3 勿用手撐住頭,頭要微微揚(yáng)起,讓對(duì)方感到你的自信,且被你感染。
四 站相
采取立正姿勢(shì)的人,做任何事情都可能成功。
1 行禮是從立正開(kāi)始的,不能做好立正姿勢(shì)的人,打招呼的姿勢(shì)亦必?zé)o法令人滿意。
2 立正時(shí),雙手交叉放在背后或輕輕握拳于體側(cè),雙腳平行的分立。
3 站立時(shí)盡量放松,視線以水平直視。
五 業(yè)務(wù)員與客戶的距離
我們?cè)诎菰L客戶時(shí),雙方應(yīng)保持一定的距離。
1 雙方均站著談話時(shí),保持彼此都伸出手臂能碰觸的距離即可(半臂距離)
2 雙方坐著談話時(shí),若無(wú)桌子間隔,距離保持在一臂以內(nèi)。
3 坐著談話若中間有間隔,盡可能靠近客戶。(身子微側(cè),聲音控制在客戶可以聽(tīng)見(jiàn)即可,不高也不低)
4 在結(jié)束談話的最后階段或作特別的請(qǐng)求時(shí),要起身接近對(duì)方至彼此的臉的距離50公分
的地方,看著對(duì)方的眼睛說(shuō)話。
六 名片的遞交方法
初次見(jiàn)面,互通姓名后接著是交換名片,下面幾點(diǎn)即為交換名片應(yīng)注意的事項(xiàng):
1 盡可能使用名片夾,放置于上衣口袋,或公文包內(nèi),切勿放于褲子的口袋。
2 自我介紹時(shí),遞名片要用雙手,微欠身子,恭敬的遞上名片。
3 雙手接過(guò)對(duì)方名片,認(rèn)真地看過(guò)一遍后慎重地收藏起來(lái)。
4 不易念的姓名要向?qū)Ψ秸?qǐng)教,注意技巧。
5 對(duì)方有二人以上時(shí),按職位將名片排好收起,并按順序進(jìn)行商談。
6 若名片放于桌上沒(méi)收起,應(yīng)在結(jié)束談話后將名片慎重收起,向?qū)Ψ近c(diǎn)頭致意。
第七章 如何接近客戶
接近了推銷對(duì)象,你就接近了成功。
既然推銷是業(yè)務(wù)員與客戶在面對(duì)面的交往中進(jìn)行的,那么從一開(kāi)始就應(yīng)該建立一種并不陌生的感覺(jué),這樣才能更好地進(jìn)行下一步。
一 電話約訪
電話是現(xiàn)代人與人之間必不可少的溝通工具,如何有效地、正確地利用電話進(jìn)行約訪
可以說(shuō)是每個(gè)業(yè)務(wù)員必修的課程之一。
1 不禮貌、口氣不好、沒(méi)耐心、含糊不清、口齒不清、羅羅嗦嗦等的電話是最令人討厭 的;聲音甜美、禮貌十足的電話則令人舒心歡暢。
2 人類天生對(duì)美的事物都有好感,所以帥哥靚妹總是比較吃香。因此,甜美親切的聲音
也常余香繞梁,另人回味無(wú)窮。(“喂,找XXX”或“喂,您好,麻煩找一下XXX,謝 謝”“喂,請(qǐng)找XXX聽(tīng)電話”,這三種電話接聽(tīng),人們都喜歡中間那一種。)
3 聲音甜美、聲調(diào)適中,語(yǔ)氣溫和能使電話另一端的人心情受到感染。
二 說(shuō)出有魅力的聲音
如何說(shuō)話,才能在電話中使聲音充滿魅力,讓對(duì)方舍不得放下電話,甚至想一睹廬山真面目呢?日本推銷之神----原一平先生曾提出以下建議:在打電話之前必須調(diào)適自己的情緒,然后再?gòu)娜莸啬闷痣娫挕?
1 語(yǔ)調(diào)低沉明朗;
2 咬字清晰;
3 善用“停頓”;
4 音量大小要適宜;
5 言辭聲調(diào)要配合表情;
6 措辭要高雅,發(fā)音要正確。
一般來(lái)講,女性比較適合做電話約訪,不過(guò),仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智,男性也能創(chuàng)造充滿魅力的聲音,問(wèn)題是講話的聲音和技巧。
1 電話約訪的準(zhǔn)則:
A 保持輕松愉快的心情;
B 簡(jiǎn)單扼要的講述我們的約訪目的,最好不要在電話里過(guò)多的談?wù)撐覀兊木W(wǎng)絡(luò)工程,因
為有些話在電話里是講不清楚的;
C 具備專業(yè)的知識(shí)水平;
D 讓客戶覺(jué)得你是值得面談的。
通常,在把握上述準(zhǔn)則的前提下主要說(shuō)明以下內(nèi)容:
A 親切的問(wèn)候與自我介紹(必須讓對(duì)方感受到善意、尊重與誠(chéng)心)
B 引起客戶的興趣(誘之以“利”,必須提到對(duì)客戶有利的方面)
C 約定時(shí)間與地點(diǎn)并確定下來(lái)。
2 緣故拜訪
A 通過(guò)朋友介紹上門(mén)拜訪,應(yīng)注意掌握從人情上入手的技巧來(lái)展開(kāi)業(yè)務(wù);
B 通過(guò)較有影響力的人介紹上門(mén)拜訪,要充分講出企業(yè)上網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)及效益;
C 通過(guò)帶采購(gòu)商上門(mén)拜訪,更要從網(wǎng)絡(luò)和貿(mào)易方面的相關(guān)聯(lián)系及利益方面談起;
D 如果客戶是親友,那更不能馬虎,決不強(qiáng)迫推銷,只能引導(dǎo)他們的正確的意識(shí)觀念,
讓他們自己體會(huì)到企業(yè)上網(wǎng)的重要性和必然性,從而主動(dòng)接受你的推介;
E 站在對(duì)方的立場(chǎng)上,用對(duì)方的眼光來(lái)看待問(wèn)題,了解客戶需要什么,拒絕什么,這樣 我們才能對(duì)癥下藥,起碼能找到接近客戶的辦法。
3 陌生拜訪(又稱直沖式拜訪)
A 既有辛苦狼狽的一面,也有他驚喜的一面,輻射面較廣;
B 能夠很自然的“陌生拜訪”的業(yè)務(wù)員比別人更長(zhǎng)進(jìn);
C 直接進(jìn)入陌生的工廠的大門(mén),或以“走錯(cuò)了”為理由,或以XXX介紹來(lái)的為理由等等
都要有膽識(shí)、臨場(chǎng)反應(yīng)敏捷、技巧的推介及良好的服務(wù)態(tài)度;
D 想辦法突破門(mén)衛(wèi)防線,一定要面見(jiàn)老板;若老板不在一定要問(wèn)出老板的姓名,以便下 次的聯(lián)系工作;
E 從相識(shí)到業(yè)務(wù)交往,都要讓客戶讀出你的誠(chéng)懇。
第八章 如何進(jìn)行友好的面談
有名人說(shuō)過(guò):“從對(duì)方說(shuō)第一句話開(kāi)始,你就應(yīng)該注意,閃光的東西就存在于這些言談之中。”我們都知道,接待客人、與人交往時(shí),要善于傾聽(tīng)別人的談話,使對(duì)方感到尊重與興趣,否則是很不禮貌的。注意以下幾個(gè)重點(diǎn):
A 保持謙虛的態(tài)度;
B 掌握分寸,避免口頭禪;
C 始終和藹可親,因?yàn)槲⑿κ且环N無(wú)聲語(yǔ)言;
D 談話時(shí),坐立都要將身體正面對(duì)著客戶,做到起碼的尊重與禮貌;
E 如前面講過(guò)的坐姿,還有座位應(yīng)在客戶的下首,做到溫文爾雅、謙恭有禮(不能蹺起 二郎腿,不能打呵欠伸懶腰,不能弄指甲套耳朵,不能老看手表,不能雙手摟在腦后 交叉雙臂緊抱胸前,不能雙腿叉開(kāi)揉眼搔頭,不能對(duì)著別人亂吐煙圈,不能隨地吐痰 扔丟果皮或煙頭等等)。
1 學(xué)會(huì)對(duì)客戶說(shuō)敬辭(客套話并非廢話)
對(duì)初次見(jiàn)面的客戶說(shuō)“久仰”,對(duì)好久不見(jiàn)面的客戶說(shuō)“久違”,
詢問(wèn)客戶年齡時(shí)用“貴庚”,詢問(wèn)客戶姓名時(shí)用“貴姓”,
客戶到公司時(shí)用“光臨”, 向客戶祝賀時(shí)說(shuō)“恭喜、恭賀”,
等候客戶時(shí)用“恭候”, 約訪客戶時(shí)說(shuō)“拜訪、拜望”
談話中途離開(kāi)一下用“失陪”, 客戶送你出門(mén)時(shí)用“留步”,
請(qǐng)客戶原諒時(shí)用“包涵”, 未及歡迎用\"失迎”
請(qǐng)求客戶的幫助時(shí)用“勞駕、費(fèi)心”, 請(qǐng)教客戶問(wèn)題用“賜教”,
網(wǎng)站完成請(qǐng)客戶看時(shí)用“斧正”,贊客戶見(jiàn)解時(shí)用“高見(jiàn)”。
2 學(xué)會(huì)瞞天過(guò)海
A 如果“循規(guī)蹈矩”地敲門(mén)、遞名片、寒暄、準(zhǔn)備開(kāi)場(chǎng)白等,在現(xiàn)時(shí)的推銷活動(dòng)中并不
暢通(一般企業(yè)對(duì)推銷業(yè)務(wù)員都不歡迎,不管你是哪一行的推銷,這問(wèn)題很明顯。)
B 沒(méi)有人喜歡接待不速之客,你要找最接近客戶的方法與之見(jiàn)面。 C“皇帝的女兒不愁嫁”,好貨不怕賣不出的普通心理,你越是拼命推銷,越會(huì)引起對(duì) 方的懷疑,所以你要適可而止,收放自如。
3 不要在電話中輕易暴露身份
A 非老板本人接電話,最好不要輕易暴露身份,沒(méi)有人會(huì)輕易讓他們的老板會(huì)見(jiàn)任何推 銷員的,除非那個(gè)人對(duì)網(wǎng)絡(luò)有很好的認(rèn)知意識(shí)。
B 直闖老板的辦公室。(人總愛(ài)面子,見(jiàn)了面自不好意思逐客)
C 自圓其說(shuō)以掩飾你的冒昧。
D 如前所講的陌生拜訪。
4 原諒自己是墮落的開(kāi)始
對(duì)一些“豪門(mén)巨戶”或“別墅雅舍”形企業(yè)的推銷中,許多業(yè)務(wù)員會(huì)覺(jué)得自卑而躊躇不進(jìn),或因?yàn)樵撈髽I(yè)的老板不好說(shuō)話,于是抱著避難就易原諒自己的心理,把“步步為營(yíng)”變?yōu)椤皳裆贫鴹绷?,主要有以下幾種心理:
A “好氣派的公司,一定瞧不起我\"的心理.
B \"他們這么大的規(guī)模一定上網(wǎng)了,不用去訪問(wèn)了\"的心理.
C \"算了,他們的老板一點(diǎn)都不好講話,一點(diǎn)都不接受網(wǎng)絡(luò)\"的心理.
D \"路程那么遠(yuǎn),去了也不一定成功,以后再說(shuō)吧.\"的心理.
有了這樣的心理因素,業(yè)務(wù)員就自認(rèn)為別去\"自討苦吃\"而另找\"適銷對(duì)路\"的客戶了,諸如這樣的心理都是推銷失敗的根源.我們應(yīng)該記住,原諒和僥幸的心理不能有第一次,有了第一次就會(huì)有第二、第三次的開(kāi)始,道理同賭錢一樣.猶豫不決,躊躇不前的心理是對(duì)自己的叛逆,如果害怕嘗試,那么此人絕對(duì)無(wú)法掌握住更多的技巧和經(jīng)驗(yàn),也絕對(duì)無(wú)法做一個(gè)成功的業(yè)務(wù)員.所以與其說(shuō)是在一次次原諒你自己,不如說(shuō)你一次次地趕走了成功.一個(gè)有作為的業(yè)務(wù)員應(yīng)該從客戶的拒絕的借口中看穿其本意,并善于改變對(duì)方的觀念,把他們的淡漠拒絕變?yōu)閷?duì)新生事物的關(guān)心,最后讓他們接受.
5 接觸客戶警戒
1 讓客戶靜心聽(tīng)你講述事由和目的;
2 靜聽(tīng)客戶的所有不信任和困難,靜記心中并默默思考.
3 發(fā)揚(yáng)你對(duì)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的口才,一一解開(kāi)對(duì)方的疑惑,把他的抗拒意識(shí)壓制.
4 讓客戶用理智權(quán)衡?
四、我是一個(gè)剛開(kāi)始跑業(yè)務(wù)的人,怎樣才能做好一個(gè)真正的業(yè)務(wù)員?
一、悟
首先,做業(yè)務(wù)一定要有“悟”性。悟是一種能力,是對(duì)事物發(fā)展規(guī)律、人性、做業(yè)務(wù)的內(nèi)在規(guī)律等的準(zhǔn)確把握,它也是學(xué)習(xí)能力、觀察能力、思考能力、領(lǐng)會(huì)能力、判斷能力的綜合體現(xiàn)。具體對(duì)業(yè)務(wù)人員而言,就是在沒(méi)有人教你的情況下也要能明白工作中為人、處事的規(guī)則,況且在從事業(yè)務(wù)中,很多潛規(guī)則更是沒(méi)有人會(huì)去教你的。正如習(xí)武一樣,拳師只能把招式傳給你,不能把他的功夫傳你。培訓(xùn)也一樣,最?yuàn)W妙的東西不是從言傳身教中來(lái)的,要靠意會(huì)與體悟,能做到舉一反三、推陳出新.例如在培訓(xùn)中,經(jīng)常談到如何保持與經(jīng)銷商的關(guān)系,都說(shuō)要和老板成為朋友,可怎樣和老板成為朋友卻是很難培訓(xùn)出來(lái)的。事實(shí)上,與經(jīng)銷商成為朋友的可能性很小,跟經(jīng)銷商交往,你不能與他太親近,也不能太遠(yuǎn),保持適當(dāng)?shù)木嚯x非常重要,而這種尺度的把握就要看經(jīng)銷商的特點(diǎn)和你的悟性?!拔颉睂?duì)于剛進(jìn)入市場(chǎng)的人特別重要,你的悟性決定了你適應(yīng)新環(huán)境的能力,也決定了你是否能盡快獨(dú)立操作市場(chǎng)。公司培訓(xùn)到的要深深體會(huì),沒(méi)有培訓(xùn)到的或不適合培訓(xùn)但在工作中又必須使用的內(nèi)容,則要靠自己去體悟了。
二、琢磨
做業(yè)務(wù)要學(xué)會(huì)“琢磨”,也就是要學(xué)會(huì)思考。行走在市場(chǎng)第一線,會(huì)遇到很多新情況、新問(wèn)題,如何有效發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并找到解決問(wèn)題的切入點(diǎn),就需要去琢磨。筆者剛做業(yè)務(wù)主管的時(shí)候,有個(gè)業(yè)務(wù)員每次從市場(chǎng)上回來(lái),都能一一說(shuō)出經(jīng)銷商反映的問(wèn)題。我往往會(huì)再追問(wèn):“出現(xiàn)這些問(wèn)題,你想過(guò)解決的方法沒(méi)有?”他說(shuō),他也不知道怎么辦。作為一名業(yè)務(wù)員,尤其是一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員,必須是一名全能醫(yī)生,不僅要學(xué)會(huì)診脈即發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)問(wèn)題,更要學(xué)會(huì)提供治療方案即能解決市場(chǎng)問(wèn)題;不僅要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的表象,更要看到表象后面的利益本質(zhì);不僅要解決問(wèn)題本身,更要解決問(wèn)題的根源。實(shí)際工作中,公司提供的資源往往有限,在條件一定的情況下,就需要把個(gè)人的主觀能動(dòng)性發(fā)揮到極致,要學(xué)會(huì)獨(dú)立思考、綜合判斷、做出結(jié)論。特別是與經(jīng)銷商打交道,是斗智斗勇的過(guò)程,你一定要想得比對(duì)方多而且遠(yuǎn)。
中越邊境有一個(gè)小縣城,在我接管之前一年半的時(shí)間里,前后有四個(gè)業(yè)務(wù)員跑過(guò),但都沒(méi)有成功,我決心親自去跑。我通過(guò)前任業(yè)務(wù)員了解到,2002年當(dāng)?shù)胤浅S忻囊晃粚?dǎo)購(gòu)員黃某,開(kāi)始自己做摩托車生意并把錢江作為主打產(chǎn)品,但由于管理不善加之喜歡賭博,把賺的錢全部賠上還欠了一大筆債,最后不得不關(guān)門(mén),之后公司的產(chǎn)品在當(dāng)?shù)匾恢睕](méi)找到經(jīng)銷商。另外,當(dāng)?shù)匾粋€(gè)自稱千萬(wàn)富翁的機(jī)械廠老板正準(zhǔn)備開(kāi)一家家電超市,并有意在家電超市賣摩托車。我拜訪了這位趙老板,很快說(shuō)服他接受了我們的品牌,但趙老板有個(gè)要求,希望能請(qǐng)黃某幫他負(fù)責(zé)摩托車業(yè)務(wù)。分析得出,趙老板不缺錢和品牌意識(shí),缺少的是人才。 我在縣城最好的賓館(制造心理優(yōu)勢(shì))住下來(lái)后,就打電話跟黃某約好,第二天到他們縣見(jiàn)面(其實(shí)我已經(jīng)到了)。針對(duì)他的自以為是,我以更高的姿態(tài)特別是采用激將法,在他自夸完自己多么厲害后,我說(shuō):“既然你認(rèn)為自己這么有能力,但你不把能力轉(zhuǎn)變?yōu)樨?cái)富,還等于一文不值?!蓖ㄟ^(guò)兩個(gè)小時(shí)的斗智斗勇,在許諾給他申請(qǐng)公司特聘導(dǎo)購(gòu)員(臨時(shí)想的名稱)待遇的基礎(chǔ)上,把這位當(dāng)?shù)睾蘸沼忻膶?dǎo)購(gòu)員搞定。此專賣店的運(yùn)行非常成功,三個(gè)月后就進(jìn)入了公司銷量前五名。這次成功開(kāi)拓還被評(píng)為分公司2004年度最經(jīng)典的營(yíng)銷案例。我個(gè)人的知名度也一下子提高了。這里的核心就是如何找到利益結(jié)合點(diǎn),同時(shí)找到對(duì)方的弱點(diǎn)強(qiáng)勢(shì)攻破。在這種情況下,縝密的思考、準(zhǔn)確的分析和表達(dá)就非常重要,業(yè)務(wù)員的“琢磨能力”也就在這里體現(xiàn)出來(lái)。
三、鑄霸氣
做業(yè)務(wù)要有適當(dāng)?shù)陌詺?那就是“該怎么辦就怎么辦”,不要瞻前顧后。該怎么辦,即我們的工作要符合市場(chǎng)規(guī)律、公司戰(zhàn)略和當(dāng)?shù)貙?shí)際;就怎么辦,就是要堅(jiān)決執(zhí)行,當(dāng)你認(rèn)為這樣做是正確時(shí),就應(yīng)義無(wú)反顧地堅(jiān)持和執(zhí)行。
“霸氣”的前提,是作為一名公司的業(yè)務(wù)人員,始終要站在“公司利益高于一切”、“公司榮譽(yù)比個(gè)人得失更重要”的立場(chǎng)去思考和解決問(wèn)題。在方法上,不飲鴆止渴,不殺雞取卵,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是地處理問(wèn)題,要把銷量和市場(chǎng)建設(shè)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái);在執(zhí)行上,要求做到、做好。作為一個(gè)片區(qū)的業(yè)務(wù)員,就有權(quán)力和責(zé)任把自己片區(qū)的工作做好,不受他人干擾;同時(shí),要有充足的理由去說(shuō)服上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接受我們的建議,把我們個(gè)人的思想上升為公司的意志。再者,要求經(jīng)銷商執(zhí)行的必須不折不扣,事關(guān)品牌在本區(qū)域發(fā)展的原則問(wèn)題,業(yè)務(wù)員不應(yīng)該含糊和妥協(xié)。另外,在與各個(gè)方面的溝通中,業(yè)務(wù)人員要有良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力。
例如,經(jīng)銷商總是希望給自己的任務(wù)越少越好,而政策是越多越好,更有一些市縣級(jí)經(jīng)銷商把公司給下面鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)的政策據(jù)為己有。面對(duì)這種情況,就必須有勇氣和霸氣處理,絕不允許有第一次,用說(shuō)明利害關(guān)系、取消操作權(quán)、削減年終獎(jiǎng)(據(jù)為己有的那部分)等方式予以解決。 鑄霸氣,體現(xiàn)在原則問(wèn)題上的堅(jiān)定和策略上的靈活相統(tǒng)一,不卑不亢,說(shuō)到做到。
四、主動(dòng)出擊
做業(yè)務(wù),要始終明白“等待永遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)果”,在現(xiàn)實(shí)工作過(guò)程中,條件總是有限的。一位摩托車行業(yè)龍頭企業(yè)的總裁曾講到:公司的產(chǎn)品質(zhì)量最好、價(jià)格最便宜、服務(wù)最好,就不需要再去招聘業(yè)務(wù)員了,只要點(diǎn)鈔機(jī)和搬運(yùn)工就可以了。在一線工作時(shí),總有不少人抱怨:公司的產(chǎn)品有問(wèn)題、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)太激烈、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手又有了好的政策和推廣活動(dòng)、自己公司的人不配合工作、促銷品沒(méi)有到、公司宣傳車安排不過(guò)來(lái)等等。面對(duì)工作中的這些客觀情況,我們是等、靠、要,還是在既有條件下主動(dòng)出擊把工作做到最好呢? 托辭有千萬(wàn)個(gè),但我們要永遠(yuǎn)堅(jiān)持“不為失敗找借口,只為成功找方法”的信條。
銷售中的事實(shí)是市場(chǎng)越差,利潤(rùn)越少,公司越不愿投入。2003年7月,我和其他5個(gè)大學(xué)畢業(yè)生被分配到西南某?。ü句N售最薄弱的省份之一),當(dāng)時(shí)整個(gè)省僅剩下一個(gè)業(yè)務(wù)員。我們下去做促銷活動(dòng),多次向總部要求給一臺(tái)服務(wù)車,但唯一的回話是“你們那里銷量太少,公司安排不過(guò)來(lái)”。沒(méi)有服務(wù)車怎么辦?只能手提著促銷品到經(jīng)銷商處搞活動(dòng)。一位經(jīng)銷商看到我和經(jīng)理背著兩把廣告太陽(yáng)傘來(lái)做活動(dòng),非常感動(dòng),也非常配合,后來(lái)成了我們最忠誠(chéng)的經(jīng)銷商之一
以上就是關(guān)于如何做好一名合格的業(yè)務(wù)員相關(guān)問(wèn)題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問(wèn)題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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