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騰訊官網(wǎng)招聘網(wǎng)站（騰訊官網(wǎng)招聘網(wǎng)站入口）

發(fā)布時(shí)間：2023-03-19 10:17:51 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 110 問大家

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于騰訊官網(wǎng)招聘網(wǎng)站的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

本文目錄:

1、騰訊招聘員工的學(xué)歷有什么要求？
2、騰訊招人要求211.985嗎？
4、騰訊子公司入職周期

一、騰訊招聘員工的學(xué)歷有什么要求？

騰訊招聘員工對(duì)學(xué)歷的要求至少是大專及以上文化，每個(gè)崗位不同，技術(shù)類的崗位可能對(duì)學(xué)歷的要求更高，比如項(xiàng)目經(jīng)紀(jì)培訓(xùn)生就需要本科以上學(xué)歷。

拓展資料：

騰訊應(yīng)聘流程：

1、注冊(cè)成為騰訊招聘系統(tǒng)的用戶

2、登錄騰訊招聘系統(tǒng)，通過搜索或?yàn)g覽“招聘動(dòng)態(tài)”等欄目信息，選擇感興趣的職位，投遞簡(jiǎn)歷應(yīng)聘。

3、簡(jiǎn)歷篩選，若簡(jiǎn)歷符合崗位要求，面試官將直接和您取得聯(lián)系，進(jìn)行專業(yè)面試。

4、專業(yè)面試—HR資格面試——背景調(diào)查——發(fā)放offer

二、員工福利：

1、員工大會(huì)

每年年底舉行的員工大會(huì)，是騰訊年底的“兩會(huì)”之一。通過公司總辦領(lǐng)導(dǎo)在大會(huì)上的發(fā)言，使全員了解公司未來發(fā)展方向以及公司戰(zhàn)略，并對(duì)年度先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人進(jìn)行表彰。

2、圣誕晚會(huì)

自公司創(chuàng)立伊始，每年的圣誕前夜，公司全體員工都會(huì)齊聚一堂，自導(dǎo)自演，載歌載舞，共同歡慶屬于我們自己的盛大節(jié)日—圣誕晚會(huì)。

3、騰訊文化日

每到公司生日（11月11日）這一天，所有騰訊人都會(huì)穿著由自己同事設(shè)計(jì)的充滿騰訊特色的文化衫，共同度過盛會(huì)般的一天，彰顯騰訊文化。

4、嘉年華

公司舉辦的每年一次的周年慶大型娛樂活動(dòng)，覆蓋公司全體員工及其家屬，是公司最大規(guī)模的員工及家屬同慶的活動(dòng)。每屆嘉年華活動(dòng)場(chǎng)地及形式各有不同，通過運(yùn)動(dòng)會(huì)、園游會(huì)等形式，營(yíng)造騰訊大家庭的和諧氛圍。

參考資料：騰訊網(wǎng)騰訊招聘

二、哪些網(wǎng)站比較適合應(yīng)屆大學(xué)生投簡(jiǎn)歷，找工作??？

www.51job.com前程無憂

www.zhaopin.com智聯(lián)招聘

都有校園招聘的，不需要工作經(jīng)驗(yàn)，但是需要你有出色的成績(jī)和一定的能力。

三、騰訊招人要求211.985嗎？

不一定。騰訊招聘員工對(duì)學(xué)歷的要求至少是大專及以上文化，每個(gè)崗位不同，技術(shù)類的崗位可能對(duì)學(xué)歷的要求更高。

深圳市騰訊計(jì)算機(jī)系統(tǒng)有限公司成立于1998年11月，由馬化騰、張志東、許晨曄、陳一丹、曾李青五位創(chuàng)始人共同創(chuàng)立。

騰訊多元化的服務(wù)包括：社交和通信服務(wù)QQ及微信/WeChat、社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)QQ空間、騰訊游戲旗下QQ游戲平臺(tái)、門戶網(wǎng)站騰訊網(wǎng)、騰訊新聞客戶端和網(wǎng)絡(luò)視頻服務(wù)騰訊視頻等。

架構(gòu)體系：

企業(yè)發(fā)展事業(yè)群（CDG）：為公司新業(yè)務(wù)孵化和新業(yè)態(tài)探索的平臺(tái)，推動(dòng)包括基礎(chǔ)支付、金融應(yīng)用在內(nèi)的金融科技業(yè)務(wù)、廣告營(yíng)銷服務(wù)和國(guó)際業(yè)務(wù)等領(lǐng)域的發(fā)展和創(chuàng)新。同時(shí)作為專業(yè)支持平臺(tái)，為公司及各事業(yè)群提供戰(zhàn)略規(guī)劃、投資并購(gòu)、投資者關(guān)系及國(guó)際傳訊、市場(chǎng)公關(guān)等專業(yè)支持。

互動(dòng)娛樂事業(yè)群（IEG）：發(fā)展網(wǎng)絡(luò)游戲、電競(jìng)等互動(dòng)娛樂業(yè)務(wù)，打造一個(gè)從策劃、研發(fā)、發(fā)行，運(yùn)營(yíng)及營(yíng)銷的垂直生態(tài)鏈。致力為中國(guó)以及全球游戲用戶創(chuàng)造高品質(zhì)產(chǎn)品，并通過在線游戲，直播和線下電競(jìng)賽事聯(lián)動(dòng)用戶，提升總體游戲體驗(yàn)。

技術(shù)工程事業(yè)群（TEG）：為公司及各事業(yè)群提供技術(shù)及運(yùn)營(yíng)平臺(tái)支持、研發(fā)管理、數(shù)據(jù)中心的建設(shè)與運(yùn)營(yíng)，并為用戶提供全線產(chǎn)品的客戶服務(wù)。作為運(yùn)營(yíng)著亞洲最大網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器集群和數(shù)據(jù)中心的事業(yè)群，并牽頭騰訊技術(shù)委員會(huì)，通過內(nèi)部分布式開源協(xié)同，加強(qiáng)基礎(chǔ)研發(fā)，建設(shè)技術(shù)中臺(tái)等措施，支持業(yè)務(wù)創(chuàng)新。

微信事業(yè)群（WXG）：搭建和運(yùn)營(yíng)微信生態(tài)體系，依托微信基礎(chǔ)平臺(tái)，以及微信公眾號(hào)、小程序、微信支付、企業(yè)微信、微信搜索等開放平臺(tái)，為各行各業(yè)的智慧化升級(jí)提供解決方案和連接能力。同時(shí)開發(fā)和運(yùn)營(yíng)包括郵箱、通訊錄、微信讀書等產(chǎn)品。

云與智慧產(chǎn)業(yè)事業(yè)群（CSIG）：推進(jìn)云與產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)戰(zhàn)略，依托云、安全、人工智能等技術(shù)創(chuàng)新，打造智慧產(chǎn)業(yè)升級(jí)方案。探索用戶與產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新互動(dòng)，打通產(chǎn)業(yè)上下游不同企業(yè)，聯(lián)動(dòng)線上線下的場(chǎng)景與資源，助力零售、醫(yī)療、教育、交通等產(chǎn)業(yè)數(shù)字化升級(jí)，同時(shí)協(xié)助企業(yè)更智能地服務(wù)用戶，構(gòu)建連接用戶與商業(yè)的智慧產(chǎn)業(yè)新生態(tài)。

平臺(tái)與內(nèi)容事業(yè)群（PCG）：推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)和內(nèi)容文化生態(tài)融合發(fā)展，整合QQ、QQ空間等社交平臺(tái)，和應(yīng)用寶、瀏覽器等流量平臺(tái)，以及新聞資訊、視頻、體育、直播、動(dòng)漫、影業(yè)等內(nèi)容平臺(tái)，為內(nèi)容生態(tài)創(chuàng)造更好的生長(zhǎng)環(huán)境。同時(shí)，以技術(shù)驅(qū)動(dòng)，推動(dòng)IP 跨平臺(tái)多形態(tài)發(fā)展，為更多用戶創(chuàng)造多樣化的優(yōu)質(zhì)數(shù)字內(nèi)容體驗(yàn)。

四、騰訊子公司入職周期

騰訊入職周期一般分為三個(gè)階段：申請(qǐng)階段、審核階段和入職階段。

1、申請(qǐng)階段：首先，求職者需要在騰訊官網(wǎng)或招聘網(wǎng)站上提交簡(jiǎn)歷，并準(zhǔn)備好相關(guān)材料，如身份證、學(xué)歷證明等，以便審核。

2、審核階段：在審核階段，騰訊會(huì)對(duì)求職者的簡(jiǎn)歷、資質(zhì)等進(jìn)行審核，審核通過后會(huì)與求職者進(jìn)行面試，確定是否錄用。

3、入職階段：當(dāng)求職者通過審核和面試，騰訊會(huì)給予錄用通知，并簽訂勞動(dòng)合同，求職者需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)資料，完成入職程序，此時(shí)入職周期算是完成。

以上就是關(guān)于騰訊官網(wǎng)招聘網(wǎng)站相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。